Durante muitos anos, a abordagem ao investimento em cultura concentrou-se frequentemente na preservação, na manutenção de atividades tradicionais e no apoio à infraestrutura, resultando em recursos subutilizados e retornos de investimento aquém do potencial. A Resolução nº 80-NQ/TW, de 7 de janeiro de 2026, do Politburo sobre o desenvolvimento da cultura vietnamita (Resolução 80), representa um ponto de virada crucial, marcando uma mudança fundamental na forma de pensar o desenvolvimento e o investimento cultural. Ela eleva a cultura a uma posição equivalente à política, à economia e à sociedade, tornando-a um pilar, um recurso endógeno e um sistema regulador para o desenvolvimento rápido e sustentável do país.
Lição 1: Mudando Mentalidades na Nova Era
A Resolução 80 afirma que investir em cultura é investir no desenvolvimento sustentável do país e no futuro da nação. A resolução apela a uma forte renovação de pensamento, a um entendimento unificado e à ação para desenvolver a cultura na nova era. O ponto de vista abrangente é: Desenvolver a cultura e as pessoas é o alicerce, a grande força motriz, o pilar e o sistema regulador do desenvolvimento nacional.
A orientação da Resolução 80 alinha-se com as tendências da globalização e da economia do conhecimento, onde a cultura não é apenas um valor espiritual, mas também um poder brando e um recurso econômico criativo, contribuindo para fortalecer a posição da nação. No contexto da Quarta Revolução Industrial e da transformação digital, essa nova mentalidade ajuda a cultura a se adaptar, tornando-se uma ponte entre a tradição e a modernidade, entre a nação e a comunidade internacional, criando assim uma nova vitalidade para o desenvolvimento integral.
Por muito tempo, a compreensão sobre investimento em cultura tem sido incompleta. Muitas pessoas, ao discutirem investimento em cultura, frequentemente pensam apenas no aumento das verbas destinadas a atividades culturais e artísticas ou na construção de instituições culturais. Isso, por vezes, leva a investimentos focados apenas em estruturas físicas, negligenciando a eficiência operacional, o ambiente criativo e o mercado cultural. A consequência é o desperdício de recursos, produtos culturais sem apelo e a incapacidade de atender às necessidades cada vez maiores e mais diversas do público, especialmente da geração mais jovem, no contexto da digitalização e da integração.
Investir em cultura focando apenas em infraestrutura ou atividades de espetáculo é insuficiente. Mais importante ainda, é necessário criar um ambiente onde os valores culturais possam se difundir e se integrar intimamente à vida social, à economia, ao turismo e às indústrias criativas. Quando a cultura é vista como um recurso para o desenvolvimento, o investimento deixa de ser uma despesa e se torna um investimento profundo no desenvolvimento da sociedade a longo prazo.
Professora, Doutora Tu Thi Loan,
Presidente da Associação Vietnamita para o Desenvolvimento Cultural da Comunidade
A professora Dra. Tu Thi Loan, presidente da Associação Vietnamita para o Desenvolvimento Cultural Comunitário, argumenta que investir em cultura focando apenas em infraestrutura ou atividades culturais é insuficiente. Mais importante ainda, é crucial criar um ambiente onde os valores culturais possam se disseminar e se integrar à vida social, à economia, ao turismo e às indústrias criativas. Quando a cultura é vista como um recurso para o desenvolvimento, o investimento deixa de ser uma despesa e se torna um investimento profundo no desenvolvimento da sociedade a longo prazo. Experiências internacionais, como a da Coreia do Sul, demonstram isso: a mudança de mentalidade, da preservação para o desenvolvimento da indústria cultural, transformou o K-pop em um setor econômico multibilionário, que não só gera receita, mas também fortalece a imagem nacional e cria empregos para muitos trabalhadores. Da mesma forma, o Vietnã pode aprender com isso para transformar itens do patrimônio cultural, como o ao dai (traje tradicional vietnamita), a culinária e os festivais, em produtos culturais globalmente competitivos, multiplicando assim o valor do investimento.
Outra limitação decorrente de mentalidades ultrapassadas é a falta de conexão com as necessidades práticas e o mercado. Muitos programas e projetos são implementados de forma administrativa, sem uma conexão profunda com a comunidade criativa, as empresas e o público. Como resultado, os produtos culturais têm dificuldade para competir e não conseguem gerar um impacto generalizado. De acordo com a Professora Associada Dra. Nguyen Thi Thu Phuong, Diretora do Instituto Vietnamita de Cultura, Artes, Esportes e Turismo: Para que a cultura se torne verdadeiramente uma força motriz, é necessário moldar o pensamento em direção ao desenvolvimento de um mercado cultural. O Estado desempenha um papel orientador, protegendo os valores essenciais, mas deve criar mecanismos para incentivar empresas, artistas e a comunidade a participarem ativamente da produção e distribuição de produtos culturais. Quando um mercado cultural é formado e opera de forma eficaz, os valores criativos terão as condições para se disseminarem e desempenharem um papel na vida das pessoas.
Para que a cultura se torne verdadeiramente uma força motriz, é necessário moldar a mentalidade para o desenvolvimento do mercado cultural. O Estado desempenha um papel orientador, protegendo os valores fundamentais, mas deve criar mecanismos para incentivar empresas, artistas e a comunidade a participarem ativamente na produção e distribuição de produtos culturais.
Professora Associada, Dra. Nguyen Thi Thu Phuong, Diretora do Instituto Vietnamita de Cultura, Artes, Esportes e Turismo.
No contexto da economia do conhecimento e da transformação digital, o investimento em cultura precisa ser compreendido de forma mais abrangente: não apenas em infraestrutura física, mas também em pessoas, instituições e no ambiente criativo. O Professor Dr. Ta Ngoc Tan, ex-Vice-Presidente Permanente do Conselho Teórico Central, enfatizou que as pessoas são o objetivo e a força motriz do desenvolvimento cultural; portanto, o investimento em cultura não pode ser dissociado do investimento nas pessoas, aprimorando as instituições sociais que moldam a personalidade e o estilo de vida. Isso exige uma mudança de pensamento, passando do curto para o longo prazo, investindo na educação artística desde a base e formando talentos criativos para que se tornem pilares das indústrias culturais. Sob a perspectiva da gestão estatal, o Ministro da Cultura, Esportes e Turismo, Nguyen Van Hung, considerou o aprimoramento das instituições culturais um fator-chave, criando uma base para desbloquear recursos sociais e transformar a cultura em uma poderosa força motriz.
A Resolução 80 enfatiza a construção de um ecossistema de inovação sincronizado, da criação e produção à distribuição e consumo. Focar em apenas uma etapa, sem interligação, limita a eficácia. A experiência prática de algumas localidades demonstrou que uma mudança de mentalidade gerou resultados claros. Em Hanói, a integração da arte contemporânea em espaços históricos, como o Bairro Antigo, a Cidadela Imperial de Thang Long e o Templo da Literatura, enriqueceu a vida cultural urbana, atraindo jovens e turistas. Apresentações de rua, exposições interativas e eventos musicais em locais históricos não apenas preservam, mas também "renovam" o valor do patrimônio, transformando-o em recursos vibrantes.
Para que a cultura se torne um recurso sustentável, é preciso priorizar mudanças nas políticas públicas, nos recursos humanos e, principalmente, na mentalidade. Quando a sociedade e as empresas enxergarem a cultura como um setor econômico em potencial, estarão dispostas a investir a longo prazo e a aceitar riscos em troca de valor socioeconômico.
Dr. Pham Viet Long, ex-chefe de gabinete do Ministério da Cultura e Informação (atual Ministério da Cultura, Esportes e Turismo)
O Dr. Pham Viet Long, ex-chefe de gabinete do Ministério da Cultura e Informação (atual Ministério da Cultura, Esportes e Turismo), afirmou que, para que a cultura se torne um recurso sustentável, é preciso priorizar a mudança de políticas, recursos humanos e, principalmente, de mentalidade. Quando a sociedade e as empresas enxergarem a cultura como um setor econômico em potencial, estarão dispostas a investir a longo prazo e a aceitar riscos em troca de valor socioeconômico. Essa mentalidade precisa ser cultivada por meio da educação, da mídia e de políticas que incentivem a criatividade e o empreendedorismo cultural.
A professora e doutora Tu Thi Loan observou que o soft power é cada vez mais importante para fortalecer a posição internacional do Vietnã; para o país, a cultura é um recurso que gera atratividade e influência. Produtos como filmes, música, moda e conteúdo digital têm promovido eficazmente a imagem do país. Os avanços de pensamento da Resolução 80 são a principal alavanca: quando as percepções mudam, a cultura se torna verdadeiramente um recurso de desenvolvimento a longo prazo, contribuindo para a construção de uma nação próspera e feliz. Mudar a mentalidade para desenvolver a cultura é uma necessidade urgente, um novo ponto fundamental da Resolução 80, em consonância com as tendências da época e as necessidades sociais, contribuindo para a realização da visão de construir um Vietnã forte e próspero.
Fonte: https://nhandan.vn/dau-tu-cho-van-hoa-vi-su-phat-trien-ben-vung-post947602.html
