Implementando um sistema de governo local de dois níveis, a província de Quang Ninh reorganizou e fundiu 171 unidades administrativas de nível comunal em 54 unidades, incluindo 30 distritos, 22 comunas e duas zonas especiais: Van Don e Co To. Após a fusão, muitas comunas em áreas remotas, montanhosas e de fronteira passaram a ter grandes extensões de terra e localizações de escritórios alteradas, resultando em deslocamentos mais longos e árduos para muitos funcionários, servidores públicos e empregados. Apesar disso, todos os serviços para a população, empresas, organizações e indivíduos são prestados pelas autoridades de nível comunal, garantindo operações tranquilas e eficientes.
Com o objetivo de motivar e incentivar os funcionários, servidores públicos e trabalhadores de nível comunal que atuam longe de casa, a Resolução 75/2025/NQ-HĐND foi aprovada na 32ª sessão do 14º Conselho Popular Provincial, estipulando políticas de apoio a viagens para funcionários, servidores públicos e trabalhadores afetados pela reorganização das unidades administrativas de nível comunal na província de Quang Ninh.

Assim sendo, os beneficiários da Resolução são os quadros, funcionários públicos, empregados e trabalhadores empregados no Partido, no Estado, na Frente da Pátria, em organizações político -sociais e em unidades de serviço público a nível comunal que tenham de mudar de local de trabalho em comparação com o período anterior à reorganização das unidades administrativas a nível comunal; e os quadros, funcionários públicos, empregados e trabalhadores que sejam transferidos, rotacionados, destacados ou designados para trabalhar em unidades administrativas a nível comunal após a reorganização.
Será concedido um subsídio de apoio de 2.000.000 VND por pessoa por mês às pessoas acima mencionadas, nos casos em que a distância de deslocamento até o novo local de trabalho aumentar em comparação com o antigo, especificamente: 10 km ou mais para novos locais de trabalho em comunas, bairros e zonas especiais na Zona I das áreas montanhosas e de minorias étnicas da província de Quang Ninh, conforme definido pela Decisão nº 3424/QD-UBND de 8 de setembro de 2025 do Comitê Popular Provincial; e 15 km ou mais para novos locais de trabalho em outras áreas.
Será concedido um subsídio mensal de 3.000.000 VND por pessoa aos funcionários, servidores públicos e empregados das ilhas de Quan Lan, Minh Chau, Thang Loi, Ngoc Vung e Ban Sen que trabalham no centro administrativo da Zona Econômica Especial de Van Don.
Esta política será implementada por 36 meses a partir da data de entrada em vigor da Resolução nº 75/2025/NQ-HĐND, que é 1 de novembro de 2025.
O pagamento de apoio será efetuado juntamente com o salário mensal subsequente, com base no horário de trabalho efetivo de funcionários, servidores públicos e operários; não será utilizado para o cálculo das contribuições e benefícios da previdência social, seguro saúde ou seguro-desemprego, nem servirá de base para o cálculo de outros benefícios e auxílios.
Segundo informações, após a reorganização e fusão das unidades administrativas de nível comunal e a implementação de um modelo de governo local de dois níveis, mais de 1.000 pessoas em toda a província estão se beneficiando dessa política, incluindo 19 casos nas ilhas de Quan Lan, Minh Chau, Thang Loi, Ngoc Vung e Ban Sen.
A ação oportuna tomada pela província de Quang Ninh na emissão e implementação de políticas de apoio a viagens para funcionários, servidores públicos e empregados afetados pela reorganização das unidades administrativas de nível comunal contribuiu para motivá-los tanto espiritual quanto materialmente, permitindo-lhes trabalhar com tranquilidade, dedicar-se e concluir com sucesso todas as tarefas atribuídas, servindo o povo e as empresas ainda melhor e com mais eficácia.
Fonte: https://baoquangninh.vn/ho-tro-di-lai-cho-cong-chuc-cap-xa-lam-viec-xa-nha-3381319.html








Comentário (0)