Parte 2: Colocando os ensinamentos de Ho Chi Minh em prática.
O estudo e a emulação da ideologia, ética e estilo de Ho Chi Minh na província de Dong Thap tornaram-se um movimento vibrante de emulação, profundamente enraizado na vida social. Mais do que meros slogans, esse espírito concretizou-se em aproximadamente 1.580 modelos exemplares e práticas eficazes, gerando nobres valores humanísticos.
Unam-se para ajudar os pobres.
Seguindo os ensinamentos do Presidente Ho Chi Minh sobre o amor pela humanidade e o espírito de "apoio mútuo e compaixão", muitas organizações e indivíduos em Dong Thap procuram proativamente apoiar aqueles em circunstâncias desfavoráveis, ajudando-os a encontrar uma base para superar suas adversidades.

Por mais de 25 anos, faça chuva ou faça sol, os heróis anônimos da Equipe de Construção de Casas da Comuna de Thanh My têm viajado incansavelmente por toda parte, construindo casas para milhares de famílias particularmente desfavorecidas.
Com seu nobre espírito filantrópico, eles não apenas trazem alegria e felicidade, mas também acendem a esperança, ajudando os pobres a "se estabelecerem e ganharem a vida" e a terem a oportunidade de melhorar suas vidas.
Ao longo de 25 anos de trabalho voluntário, cada membro se dispôs a dedicar seu tempo, esforço e até mesmo dinheiro, na esperança de receber alegria e ver sorrisos em famílias carentes.
Segundo o Comitê Permanente do Partido Comunista da Província de Dong Thap, a província possui aproximadamente 1.580 modelos exemplares e práticas eficazes, que são evidências claras de que a ideologia, a ética e o estilo de Ho Chi Minh sempre estiveram em sintonia com a realidade. Modelos inovadores que se destacam na transformação digital, redução de custos, bem-estar social, proteção ambiental e conscientização pública foram amplamente implementados. |
Graças aos esforços de arrecadação de fundos do Conselho Executivo da Igreja Budista Hoa Hao, na comuna de Thanh My, os membros da equipe de construção de casas constroem aproximadamente 80 casas por ano para pessoas em situação de vulnerabilidade.
A Sra. Nguyen Ngoc Diep, chefe da Associação Budista Hoa Hao na comuna de Thanh My e líder da equipe de construção de casas, compartilhou: “Quando os membros da equipe de construção de casas ouvem falar de pessoas pobres que não têm meios para construir novas casas, a equipe avalia suas circunstâncias e fornece apoio financeiro. Quando as famílias desfavorecidas têm um lugar para se estabelecer e ganhar a vida, elas se sentem motivadas a melhorar suas vidas e escapar da pobreza de forma sustentável.”
Apesar das longas distâncias, cada casa recém-construída é avaliada entre 30 e 60 milhões de VND, dependendo do nível de apoio fornecido a cada indivíduo.
Apesar de ser uma pessoa altruísta que "come em casa, mas se preocupa com o bem-estar dos outros", e movida pela alegria e felicidade dos pobres, a Sra. Diep confidenciou: "Vemos que as pessoas estão em situação muito precária; muitos idosos e pobres não têm condições de construir suas próprias casas. Portanto, o grupo foi criado para mobilizar os membros a contribuírem com seus esforços, juntamente com a arrecadação de fundos, para ajudar as pessoas."
Outro exemplo exemplar de trabalho humanitário é a equipe de corte de madeira que, por iniciativa própria, construiu casas para os necessitados na comuna de Long Phu Thuan.
Graças às suas conquistas notáveis, este grupo teve a honra de receber um Certificado de Reconhecimento do Departamento Central de Propaganda e Mobilização de Massas por seus feitos exemplares no estudo e na observância da ideologia, ética e estilo de Ho Chi Minh.
O Sr. Pham Thanh Liem, chefe da Equipe Beneficente de Serragem e Construção de Casas na Comuna de Long Phu Thuan, compartilhou: “Em mais de 13 anos desde sua criação, com quase 20 membros e voluntários, a equipe construiu e reformou aproximadamente 300 casas para idosos que vivem sozinhos, famílias pobres e quase pobres e famílias com dificuldades de moradia, com um gasto total de mais de 5 bilhões de VND; também construiu muitas novas pontes rurais e reformou estradas rurais e de campo.”
Não se limitando à construção de casas e estradas, a Equipe de Serragem e Construção Beneficente da Comuna de Long Phu Thuan também mobiliza anualmente doações de mais de 50 unidades de sangue; distribui centenas de presentes para idosos, pessoas solitárias e doentes; oferece cuidados vitalícios a dezenas de pessoas em circunstâncias extremamente difíceis; e organiza exames médicos gratuitos e fornece medicamentos gratuitos para mais de 500 pessoas por ano.
Essas ações contribuem para a resolução eficaz de questões de bem-estar social pelos comitês e autoridades locais do Partido, bem como para o esforço conjunto na construção de novas áreas rurais.
CONECTANDO A TEORIA À PRÁTICA
Aprender com o exemplo do Tio Ho e segui-lo não é algo distante ou abstrato; manifesta-se na conclusão bem-sucedida de tarefas políticas , intimamente ligadas às características práticas específicas de cada agência e unidade.

Durante o período de 2015 a 2025, com o lema "O posto avançado é a nossa casa, a fronteira é a nossa pátria e as minorias étnicas são os nossos irmãos e irmãs", a Força de Guarda de Fronteira da província de Dong Thap implementou proativamente uma série de modelos e ações significativas.
As pegadas de oficiais e soldados não ficam apenas impressas nas rotas de patrulha, mas também permeiam cada viela e aldeia, contribuindo para mudar o panorama socioeconômico da região fronteiriça.
Reconhecendo que o fortalecimento do sistema político e da confiança pública é uma tarefa fundamental, o Comitê do Partido e o Comando da Guarda de Fronteira Provincial implementaram, desde 2018, o modelo de "membros do Partido da Guarda de Fronteira responsáveis por famílias em áreas de fronteira".
Até o momento, 256 membros do Partido em postos de guarda de fronteira são diretamente responsáveis por 613 famílias em comunas fronteiriças.
A presença dos camaradas se concretizou por meio de 31.421 reuniões, visitas, aconselhamento profissional, compartilhamento de meios de subsistência e a distribuição de mais de 10.500 doações de bens essenciais, no valor de mais de 2 bilhões de VND.
Graças à persuasão persistente, os membros do partido conseguiram reformar e educar 356 indivíduos, levando-os a abandonar suas intenções de contrabando pela fronteira e, em vez disso, a buscar trabalho legítimo e uma vida estável.
De outra perspectiva, a filial do Partido no Jardim de Infância Tang Hoa (comuna de Go Cong Dong) é um exemplo brilhante de educação com seu modelo "Verde - Limpo - Bonito" dentro das instalações da escola.
A seção partidária da escola determinou que a implementação da Diretiva nº 05-CT/TW deve estar intimamente ligada a um ambiente pedagógico seguro e acolhedor.
A Sra. Vo Le Thi Tuy Phuong, Secretária da Seção do Partido e Diretora da escola, disse: “Seguindo o plano do Comitê do Partido da Comuna para a construção de modelos exemplares de aprendizagem e seguindo os ensinamentos do Tio Ho, a Seção do Partido da escola construiu proativamente um ambiente educacional seguro e acolhedor, ‘ecologizando’ os espaços de aprendizagem e recreação para as crianças… Ao mesmo tempo, promovendo o espírito exemplar dos funcionários e membros do Partido.”
A escola instalou um mural com os "Ensinamentos do Tio Ho", colocado em um local de destaque para que todos pudessem ler e refletir sobre o assunto.
O movimento "Fim de Semana Verde" é mantido regularmente com ações pequenas, mas significativas, como: recolher lixo, separar resíduos plásticos, limpar os terrenos das escolas e educar as crianças sobre a proteção ambiental desde a mais tenra idade.
No contexto da revolução industrial moderna, a aplicação dos ensinamentos do Presidente Ho Chi Minh nas empresas da província de Dong Thap se concretiza por meio do espírito de trabalho qualificado e criativo e da aplicação da tecnologia para melhorar a produtividade.
Na Cong Tien Garment Joint Stock Company (bairro de Long Thuan), o modelo de "Aplicação de Formulários Google e Códigos QR para receber iniciativas de funcionários na linha de produção", implementado desde 2021, gerou um grande avanço.
Anteriormente, o processo de aceitação manual e uma atitude hesitante faziam com que muitas ideias dos trabalhadores não fossem concretizadas.
Hoje em dia, com um simples escaneamento de código QR em um smartphone, os funcionários podem enviar ideias de melhoria técnica diretamente para o Conselho de Inovação da empresa.
Este modelo elimina todas as lacunas de gestão e otimiza o tempo. O sistema transfere automaticamente dados digitais centralizados, tornando a classificação, a avaliação e o feedback sobre as iniciativas científicos e transparentes.
Desde a sua implementação, a empresa recebeu mais de 300 contribuições de funcionários, resultando em economias e benefícios superiores a 10 bilhões de VND.
Nguyen Van Viet, Vice-Diretor da Cong Tien Garment Joint Stock Company, afirmou: "Toda iniciativa dos funcionários, independentemente de agregar valor ou não, é reconhecida e prontamente atendida, fazendo com que se sintam à vontade para compartilhar suas opiniões, pois sabem que são ouvidos."
Em particular, as iniciativas que geram valor são recompensadas de acordo com os regulamentos da empresa. Isso ajuda a garantir que as informações sejam transmitidas de forma verdadeira, rápida e consistente.
Aprender com o exemplo do Tio Ho e segui-lo não se trata de grandes gestos, mas sim de dedicação ao trabalho, compaixão pelos concidadãos e um espírito incessante de inovação.
As ações práticas de indivíduos e grupos se uniram, criando uma ampla comunidade de "Boas Pessoas, Boas Ações", trabalhando juntas para construir uma pátria mais civilizada, próspera e amorosa na Terra do Lótus.
LE NGUYEN - DUONG UT
(continua)
Fonte: https://baodongthap.vn/ky-3-xuat-hien-nhieu-mo-hinh-cach-lam-hieu-qua-a241394.html








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