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Um avanço significativo no desenvolvimento de recursos humanos.

GD&TĐ - É necessário desenvolver em breve uma estratégia abrangente para o desenvolvimento de recursos humanos, especialmente recursos humanos de alta qualidade, a fim de concretizar o Programa de Ação para a implementação de avanços em recursos humanos nos documentos preliminares do 14º Congresso do Partido, para que esse conteúdo se torne verdadeiramente uma força motriz central para o desenvolvimento do país no período vindouro.

Báo Giáo dục và Thời đạiBáo Giáo dục và Thời đại06/01/2026

Intelectuais oferecem sugestões para aprimorar o documento.

O 14º Congresso Nacional do Partido é um marco político significativo, abrindo oportunidades para que intelectuais participem mais profundamente no processo de formulação da visão e da estratégia de desenvolvimento do país no novo período.

O Sr. Hoang Minh Son, Diretor da Universidade Nacional de Hanói , afirmou que o 14º Congresso Nacional do Partido Comunista do Vietnã representa um ponto de virada, não apenas sintetizando 40 anos de reformas e 35 anos de implementação do Programa Nacional de Construção, mas também estabelecendo uma visão de desenvolvimento até 2045, com o objetivo de tornar o Vietnã um país desenvolvido e de alta renda.

Num contexto de mudanças profundas, competição estratégica cada vez mais acirrada e desenvolvimento científico e tecnológico rápido e imprevisível, a preparação dos documentos do Congresso exige um pensamento inovador apurado, uma visão de longo prazo e um nível mais elevado de capacidade de previsão estratégica.

Ao avaliar os documentos preliminares para o 14º Congresso Nacional, o Sr. Hoang Minh Son enfatizou que colocar a educação e o treinamento, a ciência e a tecnologia, a inovação e o desenvolvimento humano no centro do novo modelo de crescimento reflete o pensamento consistente e abrangente do Partido. Essa não é apenas uma orientação correta, mas também abre oportunidades para que as instituições de ensino superior, especialmente as universidades de pesquisa, alavanquem seus papéis e vantagens na nova fase de desenvolvimento.

Segundo o Sr. Hoang Minh Son, as exigências para o próximo período são: dar continuidade às reformas fundamentais e abrangentes na educação e formação; desenvolver um sistema educacional aberto, moderno e integrado internacionalmente; fortalecer a autonomia universitária aliada à responsabilização; reformar os modelos de governança; e vincular estreitamente a formação às necessidades do mercado de trabalho, à transformação digital e à transformação verde.

Com sua excelência em ciências básicas, ciências sociais e humanas, e em campos interdisciplinares, a Universidade Nacional de Hanói está bem posicionada para contribuir significativamente para o desenvolvimento de teorias sobre inovação, a construção de valores culturais, a proposição de modelos de desenvolvimento sustentável e o aprimoramento das instituições. Dessa forma, contribui para a concretização da visão e dos objetivos estabelecidos pelo 14º Congresso Nacional do Partido Comunista do Vietnã.

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O vice-primeiro-ministro Nguyen Chi Dung visita o estande de produtos da Blife – um sistema de apoio à comunicação para pessoas com deficiência motora grave – na Universidade de Tecnologia (Universidade Nacional do Vietnã, Hanói). Foto: site da universidade.

O principal motor do desenvolvimento sustentável

Segundo o Professor Chu Duc Trinh, Reitor da Universidade de Tecnologia (Universidade Nacional do Vietname, Hanói), a ciência e a tecnologia precisam de ser estabelecidas como o pilar fundamental do novo modelo de crescimento.

No entanto, na prática, muitas empresas enfrentam atualmente dificuldades consideráveis ​​em pesquisa e desenvolvimento, principalmente devido a obstáculos relacionados a mecanismos e instituições. Portanto, é necessário desenvolver rapidamente mecanismos e políticas robustas que permitam às empresas se tornarem verdadeiramente o centro do ecossistema de inovação, participando gradualmente e de forma profunda na cadeia de valor global em estágios de alto valor agregado.

Referindo-se à transformação digital, o Professor Chu Duc Trinh enfatizou que ela não é apenas uma ferramenta de apoio, mas deve ser considerada um novo método de produção, e precisa ser implementada de forma decisiva imediatamente após o 14º Congresso Nacional do Partido Comunista do Vietnã. Segundo ele, o Vietnã precisa vincular o investimento em ciência e tecnologia a resultados tangíveis, visando criar produtos e serviços comercialmente viáveis ​​e competitivos no mercado.

Além disso, o desenvolvimento de recursos humanos de alta qualidade desempenha um papel particularmente importante na liderança e na operação eficaz do ecossistema digital nacional. Com base nessa necessidade, o Professor Chu Duc Trinh acredita que o Documento do XIV Congresso Nacional precisa quantificar claramente os objetivos estratégicos relacionados à ciência e tecnologia, à economia digital e às instituições verdes, como a contribuição da economia digital para o PIB, o nível de investimento em ciência e tecnologia e as metas de crescimento dos principais setores tecnológicos.

Segundo o professor Chu Duc Trinh, definir metas e objetivos específicos não só ajuda a melhorar a viabilidade das políticas, como também cria um impulso para que a ciência e a tecnologia se tornem verdadeiramente uma força motriz para o desenvolvimento nacional sustentável na nova era.

A Sra. Tran Thi Tuyet Nga, representante da província de Quang Tri na Assembleia Nacional, elogiou a elaboração dos documentos preliminares para o 14º Congresso do Partido, destacando que tanto o conteúdo quanto a apresentação demonstraram muitas inovações. Os relatórios foram desenvolvidos de forma concisa e clara, reduzindo o rigor acadêmico e priorizando aspectos quantitativos e práticos, refletindo uma nova perspectiva, especialmente no que diz respeito ao Relatório Político preliminar.

De acordo com a Sra. Tran Thi Tuyet Nga, as questões teóricas, sintetizadas a partir de 40 anos de experiência prática em reformas, foram destiladas e generalizadas em princípios orientadores, lições aprendidas, tarefas-chave e avanços estratégicos para o período de 2026-2030, atendendo aos requisitos para um desenvolvimento nacional rápido e sustentável no novo período.

Notavelmente, o documento preliminar estabeleceu um novo modelo de crescimento no qual a ciência e a tecnologia, a inovação e a transformação digital são identificadas como a principal força motriz e o conteúdo central do modelo de desenvolvimento. Essa abordagem vincula estreitamente as áreas econômica, cultural e social; da governança nacional e do desenvolvimento econômico à garantia da defesa e segurança nacional e ao enfrentamento de questões sociais urgentes.

Ao comentar sobre o conteúdo do desenvolvimento de recursos humanos, especialmente educação e treinamento, a Sra. Tran Thi Tuyet Nga afirmou que a minuta do documento apresentou muitos pontos novos, visando um duplo objetivo: tanto melhorar a qualidade dos recursos humanos para servir ao desenvolvimento socioeconômico quanto garantir a equidade social no acesso e nos benefícios das políticas educacionais, concretizando o espírito de "educação para todos" no contexto da Quarta Revolução Industrial.

Representantes da Assembleia Nacional da província de Quang Tri reconheceram que a reforma fundamental e abrangente da educação e formação nos últimos anos alcançou resultados significativos. O conteúdo e os métodos de ensino continuam a ser reformados; a qualidade da educação em todos os níveis está melhorando gradualmente; e a cooperação internacional na área da educação e formação está se expandindo.

Em particular, muitas políticas humanitárias foram implementadas, como isenções de taxas escolares e subsídios para alunos da pré-escola e do ensino fundamental; e investimentos na construção de internatos de vários níveis em comunidades fronteiriças e áreas desfavorecidas. No entanto, segundo a Sra. Tran Thi Tuyet Nga, ao avaliar as conquistas na área da educação e formação, o documento deve se concentrar em questões fundamentais e de maior relevância, evitando uma ampla lista de resultados específicos; e, ao mesmo tempo, selecionar conquistas típicas com significado estratégico.

Com relação ao objetivo de construir um sistema nacional de educação moderno, em pé de igualdade com a região e o mundo, vinculado a avanços no desenvolvimento de recursos humanos, a Sra. Tran Thi Tuyet Nga enfatizou que este é um requisito novo, importante e urgente para aumentar a competitividade nacional, desenvolver recursos humanos de alta qualidade, promover a inovação e garantir o desenvolvimento sustentável do país.

Assim, torna-se necessário construir um sistema educacional aberto, moderno e integrado, visando formar uma geração de cidadãos com o conhecimento, as habilidades e as qualidades necessárias para atender às demandas da atualidade, garantindo equidade, criatividade e desenvolvimento integral.

Quantificar metas, aprimorar instituições.

Embora concorde, em linhas gerais, com as soluções propostas no documento preliminar, a Sra. Tran Thi Tuyet Nga afirmou que os avanços em recursos humanos devem ser identificados como a "alma" dos avanços estratégicos e, portanto, devem ser concretizados de forma mais clara no programa de orientação e ação.

Desde o desenvolvimento de recursos humanos até a construção de capacidade nacional baseada nas pessoas, é necessário focar em soluções para melhorar a qualidade do ensino profissional e superior, em consonância com as necessidades de desenvolvimento do país; priorizar a formação e o desenvolvimento de uma equipe de pessoal de ciência e tecnologia, professores e profissionais de saúde; e, ao mesmo tempo, ter políticas para atrair, valorizar e reter talentos no setor público e em áreas-chave.

Segundo a Sra. Tran Thi Tuyet Nga, o plano de ação para um avanço significativo em recursos humanos, apresentado na versão preliminar, ainda é muito genérico e impreciso. Portanto, é necessário desenvolver em breve uma estratégia abrangente para o desenvolvimento de recursos humanos, especialmente recursos humanos de alta qualidade, para que esse avanço se torne de fato um motor fundamental para o desenvolvimento do país no futuro próximo.

O Professor Associado Dr. Le Trung Thanh, da Universidade de Economia (Universidade Nacional do Vietname, Hanói), acredita que o estabelecimento de um novo modelo de crescimento, a reestruturação da economia, a promoção da industrialização e da modernização, e a utilização da ciência, da tecnologia, da inovação e da transformação digital como principais forças motrizes são passos inevitáveis, que demonstram a perspicácia e a sabedoria política do Partido.

Para concretizar essa visão, o Professor Associado Dr. Le Trung Thanh sugeriu que o Vietnã precisa de uma instituição dinâmica, uma força de trabalho criativa e um ecossistema robusto de ciência e tecnologia, no qual o Estado, as empresas, as universidades e toda a sociedade participem na construção do futuro do desenvolvimento.

Em seus comentários sobre o aprimoramento do arcabouço institucional, o grupo de pesquisa de Estudos Regionais do Instituto de Estudos e Ciências do Desenvolvimento do Vietnã (Universidade Nacional do Vietnã, Hanói) enfatizou que o Partido e o Estado precisam pesquisar e selecionar um modelo de Estado desenvolvimentista para alavancar as vantagens institucionais e construir um sistema nacional de governança e administração eficaz.

Dois elementos essenciais para garantir o sucesso deste modelo são a transformação digital abrangente, que cria uma base para a governança nacional moderna; e a formação e o desenvolvimento de uma nova geração de líderes e gestores com capacidades inovadoras, aptos a liderar o desenvolvimento no novo contexto.

Fonte: https://giaoducthoidai.vn/ro-net-dot-pha-ve-phat-trien-nguon-nhan-luc-post763077.html


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