A cidade de Ho Chi Minh promove a implementação do seguro saúde universal em uma nova fase, seguindo as diretrizes da Secretaria.

Pessoas recebem tratamento de seguro de saúde no Hospital Binh Tan.

Assim, os comitês do Partido, as organizações do Partido, as autoridades, a Frente da Pátria Vietnamita e as organizações sociopolíticas da cidade devem inovar e diversificar as formas de propaganda, aplicar a tecnologia digital no trabalho de propaganda para aumentar a conscientização, determinar as responsabilidades e ações dos comitês do Partido, das organizações do Partido, dos quadros, dos membros do Partido e do povo em relação ao seguro saúde universal no novo período.

Divulgar em tempo oportuno informações sobre os resultados importantes do trabalho de seguro saúde no passado, as dificuldades, os desafios e as metas do trabalho de seguro saúde no futuro, especialmente a meta de garantir a sustentabilidade e aumentar a taxa de participação da população no seguro saúde; até 2026, a taxa de cobertura do seguro saúde atingirá mais de 95% da população; até 2030, a meta da cobertura universal do seguro saúde será alcançada.

Além disso, é necessário determinar as responsabilidades dos comitês partidários e das autoridades em todos os níveis, especialmente dos líderes, na condução, direção e organização da implementação da Diretiva 52. No processo de desenvolvimento de programas e planos, é necessário especificar as tarefas e soluções da diretiva, direcionando-as claramente para as pessoas e o trabalho, e estabelecer um roteiro de implementação específico, alinhado à realidade de cada localidade e unidade; aperfeiçoar o mecanismo de coordenação de inspeção, fiscalização e supervisão intersetorial, e lidar rigorosamente com as violações e o abusivo uso do seguro saúde.

Ao mesmo tempo, continuar a concentrar-se na alteração, complementação e aperfeiçoamento do sistema de políticas legais sobre seguro de saúde, concretizando a política de seguro de saúde universal no novo período; implementar de forma síncrona, flexível, criativa e eficaz soluções profissionais, programas e planos inovadores em saúde e seguro de saúde para diversificar e expandir as fontes de receita, garantir a sustentabilidade e desenvolver o Fundo de Seguro de Saúde; ter um mecanismo de controlo eficaz para prevenir o desperdício, a cobrança excessiva e o aumento de prescrições injustificadas de serviços médicos, a fim de garantir os direitos dos participantes do seguro de saúde.

A Diretiva estabelece sete grupos principais de tarefas e soluções, incluindo o fortalecimento da liderança, o aperfeiçoamento das políticas legais, a diversificação dos planos de saúde, a ampliação da cobertura, a inovação na comunicação, a melhoria da qualidade dos exames e tratamentos médicos e a transformação digital...

THANH AN

Fonte: https://www.sggp.org.vn/tphcm-day-manh-thuc-hien-bhyt-toan-dan-trong-giai-doan-moi-theo-chi-thi-cua-ban-bi-thu-post821642.html