O companie japoneză datorează salariile a 150 de stagiari vietnamezi

Potrivit agenției de știri Kyodo , informațiile de mai sus au fost confirmate de un sindicat japonez pe 22 decembrie, adăugând că numărul de muncitori vietnamezi a primit salarii timp de cel puțin o lună.

Președintele companiei a declarat pentru Kyodo News la începutul lunii decembrie că nu au putut plăti salariile din cauza lipsei de fonduri operaționale. El și-a exprimat speranța că guvernul japonez va ajuta la plata salariilor a 150 de stagiari vietnamezi după ce compania își va înceta activitatea.

Muncitori vietnamezi la un centru de formare din Hanoi în iulie 2024, pregătindu-se să meargă în Japonia ca stagiari. Fotografie: Nippon

Dl. Phan Tien Hoang, șeful Departamentului de Management al Muncii din cadrul Ambasadei Vietnamului la Tokyo, și-a exprimat îngrijorarea cu privire la această situație și a declarat că mulți cetățeni vietnamezi din Japonia se află în circumstanțe dificile, deoarece nu își primesc salariile.

Conform Nippon.com, în octombrie 2023, Japonia avea peste 2 milioane de lucrători străini. Dintre aceștia, lucrătorii vietnamezi erau cei mai numeroși, cu aproximativ 520.000 de persoane.

Cea mai populară viză pentru lucrătorii străini din Japonia este „tehnic intern trainee” - un program de internship creat pentru a transfera competențe și cunoștințe către țările în curs de dezvoltare.

Se știe că în prezent există peste 200.000 de stagiari vietnamezi care practică în Japonia, reprezentând peste 50% din numărul total de stagiari străini din această țară.

Sursă: https://nld.com.vn/cong-ty-nhat-ban-no-luong-150-thuc-tap-sinh-vietnam-19624122311122593.htm