Stăpânirea datelor pentru aplicarea eficientă a inteligenței artificiale.

Companiile care participă la conferință. Fotografie: Comitetul de organizare

Conferința a fost prezidată de Centrul de Promovare a Comerțului și Investițiilor (ITPC) din orașul Ho Chi Minh, în colaborare cu Asociația de Afaceri Mecanice și Electrice din orașul Ho Chi Minh (HAMEE) și Asociația de Afaceri din Nord-Vestul Saigonului.

În discursul său de deschidere la conferință, dna Ho Thi Quyen, director adjunct al ITPC, a remarcat că industria prelucrătoare continuă să fie principalul motor al economiei , valoarea adăugată a sectorului de prelucrare și producție înregistrând o creștere promițătoare.

În acest context, nevoia de a îmbunătăți productivitatea și de a digitaliza lanțul valoric a devenit urgentă. Dna Quyen a subliniat că transformarea digitală, în special integrarea inteligenței artificiale în sistemele de management de bază, cum ar fi planificarea resurselor întreprinderii (ERP) și managementul resurselor umane (HRM), este o soluție practică pentru a ajuta companiile să controleze costurile și să își îmbunătățească capacitățile operaționale.

În prezent, aplicarea inteligenței artificiale în HRM este recunoscută ca reducând semnificativ timpul de recrutare și optimizând alocarea resurselor umane, sporind în același timp implicarea angajaților prin intermediul aplicațiilor mobile și portalurilor interne. Simultan, integrarea inteligenței artificiale în sistemele ERP ajută, de asemenea, la reducerea timpului de procesare a operațiunilor de afaceri.

În sesiunea de dimineață, dl. Phi Anh Tuan, șeful Grupului de experți pentru consultanță privind transformarea digitală pentru întreprinderi și guvern (DXCenter), a subliniat că lumea investește masiv în inteligența artificială, iar utilizarea inteligenței artificiale va aduce beneficii majore companiilor.

Prin urmare, trecerea de la metodele statistice tradiționale la analiza datelor și aplicarea noilor tehnologii, cum ar fi inteligența artificială și IoT, ajută companiile să planifice cu precizie nevoile de materii prime, să controleze costurile reale și să previzioneze fluxul de numerar.

Totuși, dl. Phi Anh Tuan a remarcat că, pentru ca inteligența artificială să fie eficientă, companiile trebuie să își stăpânească datele. Deoarece, dacă datele sunt de calitate slabă, și inteligența artificială va fi greșită. Însă aceasta este o slăbiciune a multor companii vietnameze.

În sesiunea de după-amiază, conferința se va concentra pe managementul resurselor umane și exploatarea cunoștințelor interne. În consecință, experții vor prezenta soluții bazate pe tehnologie pentru managementul resurselor umane (HRM).

THANH DUNG

Sursă: https://www.sggp.org.vn/lam-chu-du-lieu-de-ung-dung-ai-hieu-qua-post829591.html