Consolidarea capacității de conducere a organizațiilor de partid de la bază.

Việt Nam•15/10/2023

Dl. Leng Van Minh, secretar adjunct al Comitetului de Partid al comunei Phin Ho (districtul Nam Po), împreună cu oficiali și membri de partid, a discutat mai multe soluții pentru implementarea sarcinilor politice în zonă. *Foto: Van Quyet*

Inovație pentru îmbunătățirea calității vieții.

Filialele partidului sunt fundamentul Partidului, nucleul politic la nivel local. Pentru ca Partidul să fie puternic, „rădăcinile” sale trebuie să fie ferme, iar „celulele” sale trebuie să fie sănătoase. Prin urmare, în fiecare an, comitetele de partid de la toate nivelurile și-au inovat continuu metodele de conducere și au îmbunătățit în mod regulat calitatea ședințelor filialelor partidului pentru a reflecta mai bine realitatea.

În filiala de partid din satul Púng Giắt 1, comuna Mường Mươn (districtul Mường Chà), ședințele lunare regulate au devenit o practică obișnuită. Aceste întâlniri demonstrează în mod constant o atmosferă democratică și deschisă. Schimbul de informații și evaluarea performanței filialei sunt întotdeauna legate de responsabilitățile fiecărui membru de partid și ale șefului comitetului de partid.

Dl. Lo Van Cho, secretarul filialei de partid din satul Pung Giat 1, a declarat: Filiala de partid are în prezent 21 de membri. În anii precedenți, calitatea ședințelor filialei de partid nu era ridicată; regularitatea ședințelor nu era bine întreținută; conținutul era încă slab, monoton și lipsit de întâlniri tematice. În plus, autocritica și critica erau limitate, iar membrii partidului nu și-au jucat pe deplin rolurile de pionierat și exemplare în zona rezidențială.

Urmând directivele comitetelor de partid de nivel superior privind îmbunătățirea calității ședințelor filialelor de partid în noua situație, dl. Cho a demonstrat un înalt simț al responsabilității și a îndrumat membrii partidului să remedieze imediat situația de neparticipare la timp la ședințe sau de absență nemotivată... Până în prezent, membrii partidului și-au dat seama că participarea la ședințe și exprimarea opiniilor nu este doar o responsabilitate, ci și un drept, o oportunitate de a-și exprima opiniile și de a contribui la elaborarea rezoluțiilor și la construirea partidului.

Inovarea și îmbunătățirea calității ședințelor filialelor de partid reprezintă o directivă constantă din partea Comitetului Central și a Comitetului Provincial de Partid. Acest lucru este cu atât mai important pentru organizațiile de partid din zonele îndepărtate, muntoase și de frontieră. În districtul Nậm Pồ, în ultimii ani, deși organizarea ședințelor filialelor de partid a cunoscut multe schimbări pozitive, în practică există încă unele deficiențe și limitări, cum ar fi: unele filiale de partid nu mențin un program de ședințe care să respecte reglementările; în unele locuri, pregătirea conținutului ședințelor nu se face bine; calitatea gestionării ședințelor de către secretarul filialei de partid este încă limitată; procentul membrilor de partid care participă la ședințele lunare ale filialelor de partid nu este ridicat, fiind în medie puțin peste 70%...

Pentru a remedia această situație, Comitetul de Partid al Districtului a emis Rezoluția nr. 09-NQ/HU privind îmbunătățirea calității activităților și a capacității de conducere a organizațiilor de partid din district în perioada 2020-2025. Simultan, au fost implementate întâlniri model ale filialelor de partid în comunele Na Khoa, Phin Ho și Na Hy. După evaluarea eficacității acestora, districtul a îndrumat comunele să reproducă acest model, îmbunătățind astfel treptat calitatea ședințelor filialelor de partid.

Construirea unei echipe de personal calificat.

Recunoscând că cadrele reprezintă fundamentul întregii munci, că acestea sunt factorul decisiv și elementul cheie în construirea partidului, sub conducerea Comitetului Provincial de Partid și a Comitetului Permanent al Comitetului Provincial de Partid, comitetele de partid de la toate nivelurile au depus eforturi considerabile în planificarea, instruirea, dezvoltarea, numirea și rotația cadrelor, pe parcursul fiecărui mandat. Toate aceste activități au fost desfășurate în conformitate cu principiile, standardele și într-un mod riguros și democratic.

De la începutul mandatului 2020-2025 și până în prezent, întreaga provincie a organizat două runde pilot de concursuri pentru funcții de conducere adjunctă și de management în departamentele și agențiile provinciale; și a organizat, repartizat, rotat, numit și nominalizat 382 de cadre. Cadrele rotate sunt încrezătoare în munca lor, își cultivă în mod voluntar caracterul moral, stilul de viață, perspicacitatea politică și abilitățile profesionale, mențin legături strânse cu baza muncii, acumulează experiență practică și se adaptează rapid la noile condiții și medii de muncă. Acest lucru a contribuit pozitiv la stabilizarea structurii organizaționale și a personalului localităților și unităților, ducând la promovarea dezvoltării socio -economice și la asigurarea apărării și securității naționale; și a fost recunoscut și susținut de cadre, membri de partid și oameni.

Dl. Nguyen Tien Dat, secretarul Comitetului de Partid al districtului și președintele Consiliului Popular al districtului Muong Ang, a declarat: „Din 2016 până în prezent, Comitetul Permanent al Comitetului de Partid al districtului a transferat și a rotat aproape 20 de cadre, inclusiv lideri de departamente și birouri, în comune și din comune în district. Prin experiența practică, s-a observat că acești camarazi, deși tineri, posedă competență, calificări, dăruire și o înțelegere profundă a zonei locale. Prin urmare, ei vor fi o forță importantă și o sursă de cadre viitoare pentru district.”

Pe lângă concentrarea pe desfășurarea și rotația cadrelor, comitetele de partid de la toate nivelurile au făcut, de mulți ani, o treabă bună și în planificarea, instruirea și dezvoltarea cadrelor, în special a cadrelor tinere. În ultimii trei ani, aproape 30.000 de cadre din provincie au participat la cursuri de instruire și dezvoltare. În general, după instruire și dezvoltare, nivelul echipei de cadre îndeplinește standardele prescrise.

Sursă