Эта сила, действующая в деревнях, поселках и жилых районах, способствует воплощению в жизнь резолюций партии, одновременно повышая эффективность партийных организаций на низовом уровне.
Спустя почти год работы в должности секретаря партийного отделения жилого района № 12 (коммуна Фу Тхиен), г-жа Ксор Х'Ноай (родилась в 1994 году) внесла множество нововведений в управление деятельностью отделения. Пройдя путь от сотрудника, работавшего неполный рабочий день в офисе партийного комитета города Фу Тхиен, она получила возможность участвовать в работе на местах и применять технологические навыки на практике.
Соответственно, заседания партийных отделений организуются в соответствии с регламентом, с оптимизированным содержанием для обеспечения качества; в то же время распространение информации осуществляется на двух языках (вьетнамском и джрайском), а на соответствующих этапах используются некоторые цифровые платформы для повышения эффективности выполнения задач.
«Когда я только начала работать на этой должности, мне пришлось больше учиться и приобретать опыт у старших коллег. Мне также нужно было стать более уверенной в общении с людьми и решении возникающих у них проблем. Члены партии в отделении всегда сотрудничали и поддерживали меня в выполнении моих задач», — поделилась г-жа Ксор Х’Ноай.
В партийном комитете коммуны Фу Тхиен молодые кадры составляют значительную часть партийных комитетов на местах. В настоящее время весь партийный комитет насчитывает 183 члена, работающих в партийных комитетах 68 партийных организаций на местах, включая 37 сельских и районных партийных отделений. Кадры моложе 45 лет составляют почти 67%. Большинство из этих кадров прошли формальное обучение, продвигались по служебной лестнице в Союзе молодежи и других молодежных организациях и имеют прочные связи с народом.
По словам Хоанг Хуу Хунга, руководителя отдела партийного строительства, в данном районе будет продолжена работа по укреплению и реорганизации кадрового состава партийного комитета в соответствии с проводимой политикой перераспределения и реорганизации деревень и жилых районов. При отборе персонала приоритет будет отдаваться способным, авторитетным, молодым, энергичным чиновникам, которые также умеют внедрять технологии и осуществлять цифровую трансформацию.
В партийном отделении деревни Куанг Нгиеп (коммуна Туй Фуок Бак) секретарь Нгуен Тхи Тхуй Нху (родилась в 1994 году) вносит свой вклад в применение технологий в партийной работе. В настоящее время в отделении 25 членов, в основном пожилых людей с ограниченным доступом к информационным технологиям.
Для внедрения цифровых приложений партийное отделение назначило членов партии и членов Союза молодежи для оказания поддержки и консультирования по их использованию; одновременно они осуществляли некоторые партийные мероприятия в цифровой среде, такие как сбор партийных взносов, перевод официального партийного членства и оценка членов партии по месту жительства... В результате многие ранее выполняемые вручную процессы были оптимизированы и стали более удобными.
Г-жа Нху заявила, что самая большая проблема заключается не в технологиях, а в укреплении доверия внутри группы, в которой много старших членов партии. В частности, в ближайшее время она продолжит занимать должности секретаря партийного отделения и главы деревни, что требует более высокого уровня лидерства и способности мобилизовать массы.
Г-н Доан Ван Диеп, заместитель председателя Народного комитета коммуны Туй Фуок Бак, заявил, что назначение молодых кадров на должности секретарей партийных отделений способствует повышению эффективности управления членами партии и жилыми районами. В будущем местные власти будут и впредь отдавать приоритет отбору молодых кадров, прошедших практическую подготовку, обладающих профессиональными навыками и владеющих цифровыми технологиями , чтобы соответствовать требованиям реорганизации деревень и жилых районов.
Для повышения роли молодых кадров местные органы власти в провинции сосредоточили свои усилия на привлечении молодых кадров к участию в партийных комитетах; создании условий для работы кадров, занятых на неполной ставке, по месту жительства; усилении работы по созданию источников для развития членов партии; и одновременной организации курсов повышения квалификации для новых секретарей партийных отделений.
По словам Сиу Хуинь (1990 г.р.), секретаря партийной организации и главы деревни О Нгол (коммуна Иа Пиа), помимо профессиональной квалификации, молодым кадрам необходимо поддерживать тесную связь с населением, понимать мысли и чаяния членов партии и народа, чтобы эффективно проводить работу по ориентации. В то же время Тонг Тхи Лан (1985 г.р.), секретарь партийной организации 7-го жилого района (район Дьен Хонг), считает, что самое важное — это дух служения народу и постоянное обучение применению цифровых технологий в управлении членами партии и жилыми районами.
Практический опыт на низовом уровне показывает, что обновление рядов секретарей и членов партийных комитетов не только пополняет кадровый резерв, но и приводит к трансформации методов руководства и управления, особенно в применении цифровых технологий. Однако эффективность проявляется только тогда, когда молодые кадры отбираются правильно, получают соответствующую подготовку и тесно связаны с практическими реалиями своих регионов.
Источник: https://baogialai.com.vn/bi-thu-chi-bo-tre-thuc-day-doi-moi-tu-co-so-post590732.html
