Конкурс культурных послов BIDV для Северного динамичного региона и дельты Красной реки

13 июля в городе Халонг провинции Куангнинь Вьетнамский акционерный коммерческий банк инвестиций и развития ( BIDV ) организовал региональный конкурс «Послы культуры BIDV» в Северном динамичном регионе и дельте Красной реки. В конкурсе приняли участие 88 участников из 24 филиалов региона. Это первый регион в системе BIDV, организовавший конкурс для отбора выдающихся участников для участия в финальном этапе всей системы.

Оргкомитет вручил памятные флаги представителям 24 филиалов, участвующих в региональном туре конкурса «Культурные послы BIDV Северного динамичного региона и дельты Красной реки».

Конкурс «Послы культуры» BIDV в Северном динамичном регионе и дельте реки Ред-Ривер стал свидетелем захватывающего соревнования 88 участников из 24 отделений региона. Это самые выдающиеся представители культуры на местах, представляющие отделения.

Команды представили на конкурс множество уникальных выступлений, отражающих традиционные культурные особенности местности и дающих представление об основных культурных ценностях BIDV.

На вводном этапе команды представили тщательно подготовленные презентации, прошедшие серьезную и методичную подготовку, создав захватывающую и оживленную атмосферу и познакомив с основными ценностями культуры BIDV.

В раунде «Знания» соревновались 88 кандидатов, представив материалы, охватывающие профессиональный опыт, корпоративную культуру и культуру BIDV.

В разделе «Знания» кандидатам предстоит ответить на 25 вопросов, охватывающих общие знания по истории, бизнес-стратегии, стратегии бренда, культурному справочнику, культуре управления рисками, культуре творческого обучения, соответствующим внутренним правилам BIDV и ключевым проектам системы...

Выдающиеся кандидаты приняли участие в поведенческом раунде, отвечая на вопросы о решениях и идеях для поведения в реальных жизненных ситуациях.

По итогам двух туров жюри отобрало 11 лучших участников для участия в поведенческом раунде, где им предлагалось ответить на вопросы о решениях и идеях для поведения в реальных жизненных ситуациях.

Болельщики с энтузиазмом приветствовали участников.

По итогам конкурса Оргкомитет присудил 1 первую премию, 2 вторые премии, 3 третьих премии и 5 поощрительных призов. 8 участников, набравших наибольшее количество баллов, включая победителя первой премии, 2 вторых премии, 3 третьих премии и 2 обладателей поощрительных призов с более высокими баллами, также были отобраны для участия в финальном туре всей системы, который, как ожидается, состоится в Ханое в конце этого года.

Участница конкурса Нгуен Тхи Хуен Дьеу (кандидат номер 86) из отделения BIDV Tam Diep (провинция Ниньбинь ) блестяще заняла первое место в конкурсе.

Оргкомитет присудил вторую премию участникам из филиала BIDV в Хунгйене и филиала BIDV в Хайфоне.

Организация конкурса послов культуры 2024 года – это мероприятие, направленное на реализацию плана по внедрению Культурного справочника BIDV, включающего 5 основных ценностей: «Мудрость – Вера – Честность – Профессионализм – Стремление», а также 5 этических стандартов, 9 кодексов поведения и 18 рекомендаций по коммуникации и выполнению служебных обязанностей. Одновременно с этим необходимо найти и сформировать команду послов культуры для широкого распространения, пропаганды и применения культуры каждым сотрудником.

Три участника из отделений BIDV Quang Ninh, Thai Binh и Hung Yen заняли третье место в конкурсе.

Конкурс также создает сплоченные и подражательные движения, способствуя укреплению репутации, позиций и конкурентоспособности BIDV по отношению к клиентам, партнерам, акционерам и социальному сообществу; является основой для тиражирования инициатив и идей по развитию культуры BIDV через вдохновляющую роль команды культурных послов.

Источник