Она не только преданный своему делу руководитель, но и творческий и преданный своему делу член профсоюза. Недавно, впервые в 2025 году, Всеобщая конфедерация труда Вьетнама удостоила её звания «Динамичная, креативная и ответственная женщина-член профсоюза».

От молодых работников до преданных своему делу менеджеров
Более 20 лет назад молодая девушка Нгуен Тхи Зунг, родившаяся в 1979 году в старой коммуне Уй Но (ныне коммуна Донг Ань, Ханой ), пришла на завод Canon Vietnam, где её ждало немало сюрпризов. В первые дни работы на сборочной линии ей пришлось освоить каждую операцию, привыкнуть к строгому процессу и напряжённому темпу производства. Но благодаря стремлению к прогрессу и дисциплинированности она быстро выросла, пройдя путь от сборщицы до заместителя начальника сборочного цеха, под началом которого находились более 1000 рабочих.
«Главное, чему я научился на работе, — это умение слушать и сопереживать. Каждый работник ценен, и пока ему доверяют и дают возможности, он будет вносить большой вклад и совершать добрые дела», — поделился Дунг с лёгкой улыбкой.
Благодаря ее эффективному стилю управления ее отдел на протяжении многих лет получает звание «Отличник трудового коллектива», неизменно лидируя по производительности труда, качеству продукции и внутренней сплоченности.
Тесное взаимодействие с рабочими непосредственно на производстве каждый день заставляет г-жу Нгуен Тхи Зунг постоянно думать и искать пути к инновациям. Для неё инновации — это не что-то далекое, а нечто, начинающееся с небольших операций, облегчающих работу сотрудников, повышающих производительность и сокращающих количество ошибок.
В рамках программы «1 миллион инициатив, усилия по преодолению трудностей, решимость победить пандемию COVID-19» она отметилась разработкой автоматизированного решения для подачи комплектующих, оптимально сочетающего человеческие и машинные операции. Это нововведение позволяет сократить 300 рабочих-смен, экономя более 30 миллиардов донгов в год, одновременно повышая гибкость производственной линии в условиях резких колебаний на мировом рынке комплектующих.
Затем г-жа Дунг заставила коллег восхищаться ею, «развязав узел» для нового поколения машин, что считалось самым сложным из всех. Реструктурировав производственный процесс и грамотно распределив человеческие ресурсы, она помогла компании сэкономить более 1 миллиона долларов США.
Не останавливаясь на достигнутом, она продолжила переоборудовать учебную зону, применив вместо ручного учета интеллектуальную систему управления, что помогло сократить время обучения и в то же время повысить эффективность с самого этапа, когда новые работники приступили к работе.
Г-жа Дунг поделилась: «Инициативы не всегда успешны. Иногда они ошибочны, иногда попытки проваливаются. Но ценно то, что извлекаешь уроки из неудачных ситуаций». Основываясь на собственном опыте, г-жа Дунг призывает команды департамента участвовать в движении «Техническая инновационная инициатива». Только в 2024–2025 годах её команда реализовала множество инициатив, которые были реализованы на практике.
«Больше всего я горжусь тем, что вижу, как молодые люди становятся увереннее, смелее мыслить и предлагать. Когда дух творчества распространяется, это и есть самый устойчивый успех», — сказала г-жа Дунг.
Теплое сердце профсоюзного функционера

Председатель профсоюза компании Canon Vietnam Co., Ltd. Нгуен Ань Нгок отметила, что г-жа Нгуен Тхи Зунг не только хорошо справляется со своей профессиональной деятельностью, но и выполняет множество функций: члена исполнительного комитета Женского союза, казначея низового профсоюза. От консультирования по корректировке питания посменно и разработки мер поддержки беременных работниц до организации мероприятий по укреплению связей – все эти задачи она и её коллеги тщательно и вдумчиво реализуют.
При её содействии регулярно проводятся многие гуманитарные акции, такие как «Лавка Zero-dong», «Дарим любовь во время Тэта», «Семейный фестиваль Canon»... Во время пандемии COVID-19 она и её коллеги напрямую мобилизовали и пожертвовали тысячи масок и предметов первой необходимости работникам, оказавшимся в затруднительном положении. Кроме того, она является инициатором многих практических движений, таких как «Женщины Canon — Хороши в общественной работе, хороши в домашнем хозяйстве» и «Инновационный клуб женщин-работниц».
Кроме того, г-жа Дунг является внутренним лектором Canon Vietnam — она непосредственно преподает курсы «Улучшение производства и инновации», а также гибкие навыки для руководителей групп и менеджеров.
Как рассказала одна из студенток г-жи Дунг, г-жа Нгуен Тхи Тхань Там (специалист по сборке принтеров), каждый год г-жа Дунг проводит обучение как минимум на двух курсах, постоянно передавая ценный опыт, полученный на реальном производстве. Её тренинги не такие сухие, как технические занятия. Мягким голосом и дружелюбным взглядом она вдохновляет студентов реальными ситуациями на заводе, от неудач, за которые ей самой пришлось заплатить, от способов их преодоления... до успехов в профессии, чтобы студенты постепенно усваивали и понимали. Именно это заставляет г-жу Там и многих других студентов с энтузиазмом посещать каждое занятие г-жи Дунг и чётче определять свои цели личностного развития в работе.
За более чем два десятилетия работы молчаливые усилия и неустанная преданность делу г-жи Дунг были отмечены множеством наград. Каждая награда – это важная веха, знак на её пути работы, творчества и вклада. Это Почётная грамота Ханойской городской федерации труда за выдающиеся достижения в движении за достойный труд, творческий труд; звание «Добрый работник столицы».
Примечательно, что в 2025 году г-жа Нгуен Тхи Зунг вошла в десятку выдающихся женщин-членов профсоюза страны, получив премию «Динамичная, креативная, ответственная женщина-член профсоюза» — награду, которая вручается каждые 5 лет Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама в знак признания вклада выдающихся женщин-членов профсоюза по всей стране.
Источник: https://hanoimoi.vn/ngon-lua-trong-nha-may-canon-720415.html










Комментарий (0)