Помните трудное время…

В гордой атмосфере журналистов, празднующих 100-ю годовщину Дня вьетнамской революционной печати, я вспоминаю свой путь журналиста и 29-летний процесс формирования и развития журналистской команды округа Ко То.

Помните, радио- и телевизионная станция Co To была основана в 1996 году в контексте островного округа Co To, который все еще сталкивался со многими трудностями, отсутствием электричества, нехваткой пресной воды, изолированным транспортом, плохой инфраструктурой и устаревшим техническим оборудованием. Радио- и телевизионная станция округа начиналась практически с нуля. В первые дни своего создания станция имела только одну радио- и телевизионную вещательную станцию, в основном ретранслирующую программы Voice of Vietnam , Vietnam Television и Quang Ninh Radio and Television, еще не имея возможности производить местные программы.

Еще одной серьезной проблемой является нехватка персонала и репортеров. Никто из присутствующих не имеет опыта журналистики. Поэтому одной из первых задач, стоящих перед станцией, является стабилизация организации, сосредоточение внимания на обучении персонала, репортеров, техников и инвестирование в оборудование. Так появились первые радио- и телепрограммы, выпущенные радио- и телестанцией округа Ко То, что ознаменовало новый шаг в развитии пропагандистской работы в островном округе.

Технический персонал Культурно-коммуникационного центра округа Ко То обслуживает громкоговорители в городе Ко То для обеспечения бесперебойной передачи информации.

В августе 2005 года , когда меня назначили руководителем районной радио- и телестанции, организационная структура была еще очень примитивной, всего 4 должностных лица и служащих, которые не получили никакой профессиональной подготовки в области журналистики, радио и телевидения. Не хватало оборудования, не было синхронизированной системы вещания по всему району, не было записывающего и монтажного оборудования, была только одна радио- и телевизионная ретрансляционная станция, состоящая из 1 радиоприемника, 2 телевизионных приемников, 1 китайского генератора, 1 радиоприемника, 1 камеры M9000; система вещания, состоящая из 4 громкоговорителей в центре города, была в упадке. Персонал не получил никакой профессиональной подготовки в области журналистики, радио- и телевещания.

Среди всех трудностей я решил, что если не начать с реорганизации организации, обучения и развития команды, то ничего не получится. Поэтому первое, что я сделал, это установил рабочий регламент , четко распределил задачи между каждым членом и постепенно привел в порядок обучение и профессиональное развитие.

В отличие от других подразделений на материке, в Ко То в то время доступ к документам и специализированным лекторам был крайне ограничен. Нам приходилось активно искать краткосрочные программы обучения, использовать провинциальные и отраслевые учебные курсы, а также обращаться за помощью к опытным журналистам и техническим специалистам из газеты Куангнинь , радио- и телевизионной станции Куангнинь, и в основном заниматься самообразованием.

Я выбрал газету Quang Ninh, чтобы мои коллеги могли учиться у нее и поощрять их писать новости и статьи для отправки в газету Quang Ninh. Как вы знаете, в то время Co To переживал очень трудный период. У агентства не было компьютера или копировального аппарата, поэтому новости и статьи, отправленные в газету, в основном были написаны от руки, а затем скопированы для сравнения со статьей, опубликованной в газете. Оттуда они могли сравнить свои рукописи, чтобы увидеть, как газета редактирует их статьи, а затем извлечь уроки из своего опыта. Этот метод оказался очень эффективным. Каждый раз, когда репортеры получали бесплатную газету или гонорары, я ясно видел, как их лица сияли от гордости и чести.

Репортер Ту Бау во время съемок.

Воспоминания, которые я никогда не забуду, — это многочисленные вечера, когда репортеры были голодны, но никто не шел домой. Вместо этого они все вместе сидели за компьютером, чтобы редактировать каждое слово и каждый кадр, надеясь получить лучший продукт для обслуживания партийного комитета, правительства и народа.

Я помню, как однажды, когда я услышал, что журналист Уонг Нгок Дау, директор и новостной отдел VOV1, отправился в Ко То в туристических целях , я пошел пригласить группу на станцию, прося руководства о том, как делать прямое радио. Группа обсуждала и направляла нас на практике, чтобы наши репортеры, редакторы и техники могли понять методы и навыки создания прямых радиопередач. В тот же день VOV подготовила прямую радиопрограмму о «Вьетнамском море и островах» для наших сотрудников и репортеров, чтобы они могли принять в ней непосредственное участие.

В духе «обучение на практике» в конце 2005 года мы начали выпускать первые радиопрограммы, проникнутые духом Co To. От 2 новостных бюллетеней, затем 3 новостных бюллетеней в неделю до выпуска ежедневных новостных бюллетеней продолжительностью 20-25 минут. В дополнение к небольшой команде репортеров станции мы пригласили способных кадров и офицеров присоединиться в качестве соавторов. Содержание программы становится все более насыщенным, в дополнение к ежедневным новостям о деятельности руководителей районов, статьям, отражающим жизнь людей, мы также создали такие рубрики, как «Строительство партии», «Хорошие люди — добрые дела», «Закон и жизнь»…

Репортеры Культурного и медиацентра округа Ко То работают над тем, как тайфун Яги готовится обрушиться на остров (сентябрь 2024 г.).

В 2006 году я предложил руководству района и воспользовался целевой программой провинциальной радиотелевизионной станции инвестировать в оборудование, такое как: камера, компьютер, диктофон, столы и стулья, офис, солнечная энергосистема, и в то же время увеличить мощность FM-радиопередатчика до 300 Вт, UHF и VHF-трансиверов мощностью 500 Вт для увеличения покрытия; вышеуказанное оборудование по сравнению со станцией районного уровня в то время было очень современным.

Мы официально выпустили наше первое телешоу в канун Нового года 2006 года, затем выпускали по одному телешоу в месяц, а к 2007 году увеличили количество телешоу до двух в месяц. Это важная веха, подтверждающая зрелость команды репортеров, редакторов и технических специалистов Станции. Телешоу округа достигли большой аудитории как внутри округа, так и за его пределами.

Не останавливаясь только на самостоятельном производстве, с 2006 года команда репортеров и технических специалистов станции также прилагала усилия для сотрудничества со многими газетами, многие репортеры были награждены почетными грамотами от газет. Репортеры станции также активно участвовали в провинциальных и центральных радио- и телевизионных фестивалях со всеми типами устных и визуальных газет, такими как короткие репортажи, длинные репортажи, радиоистории, прямые радиопередачи... и выиграли много золотых и серебряных призов. Однажды, участвуя в провинциальном радио- и телевизионном фестивале, станция Co To выиграла первый приз для всей делегации, тем самым постепенно подтверждая уровень репортеров, подтверждая позицию и качество пропаганды станции Co To в прессе, радио- и телевизионной системе провинции Куангнинь. В тот период были имена, которые были известны и которыми восхищались друзья и коллеги внутри и за пределами провинции, такие как: The Cuong, Cong Quy, Thu Hang, теперь есть репортеры Thu Bau, Hue Phuong и ряд других репортеров.

Руководители округа Ко То поздравили и поощрили должностных лиц и сотрудников Медиа-культурного центра округа Ко То по случаю 100-летия Дня вьетнамской революционной печати, 21 июня (1925-2025).

В частности, во время крупных местных и национальных политических событий техническая группа преодолевала трудности с оборудованием, рельефом местности и погодой, чтобы организовать прямую трансляцию крупных политических событий в округе. Памятным воспоминанием стал первый раз, когда станция провела прямую трансляцию выборов в Национальную ассамблею 2007-2011 годов в условиях нехватки рабочего оборудования. Программа транслировалась по радиосистеме округа, оставив глубокое впечатление у избирателей и людей, удивив руководителей округа в то время.

Особенно достойным восхищения моментом является то, что хотя 100% команды репортеров — женщины, они не боятся трудностей и лишений. Напротив, они очень «боевые», спешат и посвящают себя событиям, поисково-спасательным операциям, учениям по национальной обороне и безопасности, развитию морского и островного туризма... Образ женщин-репортеров, несущих камеры, диктофоны, блокноты, ручки, прилипающих к району во время штормов, чтобы делать репортажи, стал прекрасным символом журналистов на передовой. Некоторые люди больны, но все равно добровольно идут на работу, у некоторых есть маленькие дети, о которых некому заботиться, но они все равно приводят их в офис, чтобы работать до 11-12 часов дня. С энтузиазмом и ответственностью они все еще поглощены тем, чтобы не оставлять свои должности, чтобы иметь хорошие статьи и фильмы, чтобы служить политическим задачам и служить людям.

Оглядываясь на 29-летний процесс развития радио- и телестанции Ко То, можно сказать, что период 2005-2010 гг. был периодом, заложившим важную основу для развития радио- и телестанции округа Ко То. (теперь Co To Media and Culture Center). С нуля мы создали команду профессиональных сотрудников, постепенно модернизировали объекты, установили профессиональные рабочие процессы и создали качественные программы. Это основа для того, чтобы следующие поколения продолжали наследовать, внедрять инновации и идти в ногу с развитием журналистики и СМИ в цифровую эпоху.

Данг Куанг Нган (участник)

Источник: https://baoquangninh.vn/nho-mot-thoi-gian-kho-3363296.html