7 ноября поступила информация от Народного комитета провинции Тхыатхиен- Хюэ , в этом населенном пункте был издан документ № 11654/UBND-NV о продолжении работы по улучшению и укреплению дисциплины и порядка в административных учреждениях на всех уровнях.
Штаб-квартира Народного комитета провинции Тхыатхиен-Хюэ.
В нем особое внимание уделяется положениям, связанным с решительными действиями в ситуации, когда руководители подразделений избегают, давят и ходят вокруг да около при выполнении работы.
Согласно содержанию документа, одно из обращений Председателя Народного Комитета провинции Тхыатхиен-Хюэ к руководителям отделов, отделений и секторов при Провинциальном Народном Комитете, Председатель Народные комитеты районов, поселков и города Хюэ должны незамедлительно пересмотреть, заменить или перевести на другие должности кадры, госслужащих и государственных служащих со слабыми способностями. Решительно бороться с тем, что люди спешат действовать, не решаются советовать, предлагать, уклоняются от решения, работают вполсилы и допускают застой. В отношении кадров, которые не решаются взять на себя ответственность или не принимают решения по вопросам и задачам, находящимся в их ведении, что приводит к последствиям, необходимо пересмотреть и обеспечить ответственность коллективов и отдельных лиц, участвующих в этом процессе, в соответствии с партийными и государственными постановлениями.
В то же время, в координации для решения задач в рамках органа власти, организуйте сбор мнений только от учреждений, непосредственно связанных с проектами, программами, планами и т.д., не собирайте мнения от учреждений, не имеющих прямого отношения к проекту или не являющихся необходимыми. Учреждение, с которым консультируются, обязано своевременно реагировать на запросы, в соответствии со своими функциями и задачами, с четким изложением своей позиции и обязанностей, не давать обобщенных ответов, не уклоняться от ответственности и не уклоняться от нее, что может повлиять на ход работы учреждения или подразделения, с которым консультируются.
В частности, необходимо повышать эффективность каналов получения отзывов и рекомендаций от граждан и предприятий; инициативно и активно организовывать диалоги с гражданами и предприятиями для оперативного и всестороннего решения вопросов, связанных с отзывами, рекомендациями, мыслями и стремлениями граждан и предприятий; сообщать в компетентные органы для рассмотрения и решения вопросов, выходящих за рамки их полномочий; ни в коем случае не давить, не ходить вокруг да около и не избегать.
Кроме того, председатель Народного комитета провинции Тхыатхиен-Хюэ также обратился в Департамент внутренних дел. Осуществлять контроль и координировать деятельность с соответствующими агентствами и подразделениями с целью анализа и консультирования компетентных органов по совершенствованию механизмов, политик и законов об управлении кадрами, государственными служащими и госслужащими, в том числе: уделять особое внимание инновациям и повышению качества оценки кадров, государственных служащих и госслужащих в соответствии с критериями, конкретными продуктами и результатами, а также количественными оценками; увязывать индивидуальные оценки с коллективными результатами и результатами выполнения задач агентств, подразделений и местных органов власти; эффективно использовать результаты оценки в качестве основы для организации, использования, назначения, поощрения и дисциплинарного взыскания кадров, государственных служащих и госслужащих.
Ле Конг
Источник
Комментарий (0)