Китай: В Шанхае наблюдается волна "медленных соискателей работы": более трети недавних выпускников университетов не стремятся найти работу немедленно.
Согласно опросу более 4000 недавних выпускников вузов города, проведенному в апреле Национальным статистическим бюро Китая, процент тех, кто «медленно ищет работу», составляет 38%. Этот показатель более чем вдвое превышает 16% в 2015 году, когда этот термин впервые появился в Китае, что отражает менее срочный подход выпускников к поиску работы.
Среди тех, кто выбрал вариант «отложить трудоустройство», 32% заявили, что продолжат обучение. Доля тех, кто отложил поиск работы без конкретного плана, составила 6%, что в пять раз больше по сравнению с 2015 годом.
Ярмарка вакансий для выпускников университетов в провинции Аньхой, сентябрь 2023 года. Фото: SCMP
Результаты опроса появились на фоне мрачных перспектив трудоустройства в Китае. Уровень безработицы среди молодежи в возрасте 16-24 лет достиг рекордного уровня, превысив 21% в июне.
«Медленный рост числа рабочих мест не обязательно означает безработицу. Это просто разочарованные работники, которые решили «остаться на месте», — сказал Ван Дан, эксперт китайского банка Hang Seng.
Ван отметил, что семьи многих недавних выпускников теперь располагают достаточными финансовыми ресурсами для их содержания – тех, кого называют «детьми, живущими дома» или «оплачиваемыми детьми». Но в долгосрочной перспективе молодые люди не могут долго оставаться дома, поскольку пенсии и ресурсы их родителей будут ограничены.
Опрос, проведенный в Шанхае, также показал, что после трех лет перехода на онлайн-обучение новому поколению выпускников не хватает опыта стажировок и коммуникативных навыков. Это создает для них серьезные проблемы на рынке труда.
В то время как молодые люди изо всех сил пытаются найти работу в сильно пострадавшем частном секторе, должности в государственной службе также чрезвычайно конкурентны и считаются надежным убежищем. Ожидается, что в ноябре этого года экзамен на государственную службу будут сдавать около 2,6 миллиона человек, что является самым высоким показателем почти за десятилетие в Китае. Но при наличии 37 100 вакансий, средний кандидат будет конкурировать почти с 6000 другими.
В этом году в Китае 11,6 миллиона выпускников университетов, 2% из них — в Шанхае. В целом, вялый рынок труда побудил многих выпускников вместо немедленного трудоустройства продолжить обучение в магистратуре, что повысило их конкурентоспособность. Статистика за конец прошлого года показывает, что число студентов, поступивших на зарубежные программы, увеличилось более чем на 23% по сравнению с 2021 годом, при этом около 81% выбрали обучение в магистратуре.
Кхань Линь (по данным SCMP)
Ссылка на источник
Комментарий (0)