Этот молодой человек, родившийся в 1990-х годах, в настоящее время работает операционным менеджером в компании Sportograf Digital Solutions GmbH – авторитетной немецкой компании, специализирующейся на спортивных медиа. Они являются визуальным партнером многих престижных спортивных мероприятий, включая 5 из 7 крупнейших марафонов мира, триатлон IRONMAN, гонку Mont Blanc Trail и фитнес-гонку Hyrox. Sportograf располагает сетью из тысяч фотографов по всему миру, чтобы предоставлять спортсменам яркие и актуальные изображения.
Развивайте свою страсть, культивируйте свои амбиции.
В настоящее время Джианг проживает в Висконсине (США), где руководит деятельностью компании Sportograf в США, Канаде и Восточной Азии. Он организует, направляет и контролирует работу более 700 фотографов в этих регионах.

Фам Ву Хоанг Гианг (сидит, крайний слева) со своими коллегами из разных стран во время работы над репортажем в Джексонвилле, штат Флорида, США.
В состав команды из 700 сотрудников входят представители всех стран, национальностей и возрастных групп, самому молодому всего 18 лет, а самому старшему — 80. Помимо организации рабочих групп, подготовки логистики, взаимодействия с организаторами и оказания удаленной поддержки во время работы, Джианг также регулярно посещает крупные мероприятия, чтобы оказывать непосредственную поддержку и проводить обучение этих команд на новых рынках.

Джианг работает в American Birkiebeiner.
Окончив магистратуру по журналистике, коммуникациям и глобализации в Орхусском университете (Дания) и Гамбургском университете (Германия), а также проведя годы за работой и путешествиями по Европе, Джианг Фам получил бесценный опыт. Самостоятельная жизнь, многочисленные поездки и общение с друзьями из разных культур сформировали в Джианга Фама любознательную личность. Это помогло ему четко определить свой карьерный путь, выбрав работу, которая позволяет ему путешествовать, видеть мир и рассказывать свою историю.
Джианг ранее освещал чемпионат мира по футболу 2018 года в России, отборочные матчи чемпионата мира 2022 года, а также сотрудничал со многими отечественными и международными СМИ и проектами. Недавно он вернулся с американского Биркибейнера — крупнейшей в Северной Америке гонки на лыжах с более чем 50-летней историей. Работая впервые при температуре около -20°C, он чувствовал онемение конечностей и даже не мог нажать кнопку затвора, несмотря на то, что хорошо подготовился и надел теплую одежду. Он внимательно наблюдал за своими коллегами и местными жителями, чтобы научиться согреваться и успешно завершить свою работу.

Джианг неустанно путешествует по разным местам, чтобы запечатлеть на фотографиях глубокий смысл и характеры персонажей.
Сдержанность, спокойствие и непоколебимость — наиболее ярко выраженные черты характера Джианга. Для него даже ежедневные рабочие трудности — это способ самоанализа. Благодаря этому он постоянно учится и развивается.
Поймите себя, поймите других.
Джианг побывал в 45 странах и территориях. Каждое место подарило ему незабываемые впечатления. Чтобы интегрироваться в местное сообщество и избежать ненужных конфликтов, он считает, что самое важное — это понимать себя и других. «Понимание себя означает знание того, кто ты, откуда ты родом и чем ты отличаешься от того места, где находишься. Понимание других означает сопереживание различиям и умение адаптировать свой образ жизни к ним», — поделился Джианг.
Знание языка и понимание социокультурной среды также важны, поскольку помогают Цзянгу стать менее застенчивым и более уверенным в себе.
Работа над многочисленными проектами с различными обязанностями позволила Джианг получить всестороннее понимание профессии, а начало карьеры с самых низших должностей помогло ей быстро освоиться в рабочем процессе. Джианг также обладает способностью видеть ситуацию с разных сторон, как с точки зрения руководителя, так и с точки зрения подчиненного, что позволяет ей находить наилучший подход к решению каждой проблемы.
Работая в США, помимо опыта работы менеджером среднего звена в глобальной компании, Джианг глубже понял американцев, их образ жизни и работы. Рабочая культура здесь сильно отличается от европейской и азиатской, поэтому коммуникация и координация работы также должны адаптироваться. Например, в США высоко ценится индивидуальность, и люди ставят во главу угла собственное удобство, поэтому ему необходимо предоставлять им больше свободы в поездках на работу и выборе жилья в рамках их бюджета, тогда как в Азии люди более лояльно относятся к совместному проживанию в группе. Он постоянно напоминает себе о необходимости стремиться к глубокому пониманию людей и их жизни, формированию прочного профессионального набора навыков и расширению своей сети качественных связей по всему миру.
Яркий жизненный путь Джанга мог бы стать идеальным примером для многих молодых людей, мечтающих стать гражданами мира. Выйдя из зоны комфорта и добившись успеха на международном рынке, Джанг по-прежнему хочет вернуться на родину, чтобы служить ей в будущем. «Во многих регионах Вьетнама до сих пор реализуются проекты развития, хранятся истории, люди, обсуждаются социальные проблемы и культурное наследие, которые необходимо рассказывать и сохранять. Я хочу продолжать жить и участвовать в этих ценных процессах», — подчеркнул он.
Источник: https://nld.com.vn/vuot-qua-gioi-han-cua-ban-than-196250308203623278.htm







Комментарий (0)