"Alla tjänstemän som är rädda för ansvar och konflikter borde inte arbeta längre"

TPO - Den nya ordföranden för folkkommittén i Da Nang City, Pham Duc An, sa att vi vid genomförandet av uppgifter måste fokusera på lösningar och resultat istället för att skylla på objektiva orsaker. Människor som pratar bra men inte uppnår resultat har inte uppfyllt sitt ansvar eller så räcker inte deras kapacitet till. De som är rädda för ansvar och konflikter bör ge vika för någon med tillräcklig kapacitet att ersätta dem.

På eftermiddagen den 20 september arbetade ordföranden för folkkommittén i Da Nang City Pham Duc An med förvaltningsstyrelsen för ekonomiska zoner och industriparker (EZ&IP).

Förslag om att utöka Chu Lais öppna ekonomiska zon

Chu Lai Open Economic Zone (KTM) har en total naturyta på 27 040 hektar; De funktionella områdenas rumsliga inriktning inkluderar: industriparker, tullfria zoner, hamn- och logistikzoner, koncentrerade turism- och serviceområden, stadsområden, utbildningscenter, högteknologiska jordbrukszoner , landsbygdsområden med anknytning till utveckling av hantverksbyturism, högteknologisk jordbruksproduktion etc.

Ordförande för Da Nangs folkkommitté arbetar med förvaltningsstyrelsen för ekonomiska zoner och industriparker.

För närvarande har 14 industriparker etablerats med en total yta på 3 462 hektar, varav 7 har tagits i drift, vilket lockar 165 investeringsprojekt med ett totalt registrerat kapital på cirka 82 199 miljarder VND (motsvarande 3,23 miljarder USD), inklusive 59 utländska direktinvesteringsprojekt och 106 inhemska projekt. Den genomsnittliga beläggningsgraden för de industriparker som tagits i drift är över 59 %.

Dessutom finns grupper av stadsprojekt, turisttjänster längs kusten och floderna etc.

Styrelsen för den ekonomiska zonen och industriparkerna föreslog att utöka Chu Lais ekonomiska zon till Thu Bon-flodens södra strand för att bilda ett nytt funktionellt område, säkerställa utvecklingsutrymme, utnyttja fördelarna maximalt, attrahera investeringar i utveckling av viktiga industrier, turism, tjänster, underhållning, marinekologiska stadsområden; högteknologiska jordbruksprojekt; en omfattning på cirka 43 590 hektar.

Vid mötet uttryckte avdelningscheferna och stadens ledare sina åsikter och konstaterade att denna fråga behöver studeras noggrant och inte bör hastas fram.

Enligt Tran Nam Hung, vice ordförande för folkkommittén i Da Nang stad, är industriparkerna för närvarande bara 59 % fulla, med 3 000 hektar oanvänd mark, så det är inte nödvändigt att utöka Chu Lais öppna ekonomiska zon för närvarande. Dessutom fokuseras på fem huvudsakliga drivkrafter för utveckling: Slutförandet av kiseldioxidprojektet; utveckling av Chu Lai flygplats till en 4F-flygplats; Cua Lo-kanalprojektet; gas- och elprojektet och fokus på utveckling av kustnära stadsområden.

Fokusera på lösningar och resultat, inte orsaker.

Ordföranden för Da Nang City betonade att Chu Lai Economic Zone har stor potential som utvecklingsområde, vilket kommer att vara en viktig drivkraft för stadens tvåsiffriga tillväxtmål.

Ordförande för Da Nangs folkkommitté inspekterade och ledde viktiga projekt i Chu Lais ekonomiska zon.

Den nya ordföranden för folkkommittén i Da Nang stad erkände att utvecklingen av industriområden är nödvändig men att den måste inriktas på en långsiktig vision och undvika lokala och fragmenterade justeringar som kommer att påverka den övergripande planeringen i framtiden.

Han sa att investeringar i att utveckla Chu Lai-flygplatsen till en 4F-flygplats, en internationell flygplats och ett transportcentrum för frakt och logistik kommer att bidra till att utöka Da Nangs centrala urbana område i söder, vilket skapar utrymme för industriell utveckling samtidigt som det frigör mark längs kusten för turismutveckling.

Stadens viktigaste riktlinjer har slutförts av premiärministern och generalsekreteraren. Uppgiften nu är inte att diskutera synpunkter utan att konkretisera dem i detaljerade steg och fastställa prioriteringsordningen för genomförandet. Det är särskilt nödvändigt att "tilldela" specifika roller och ansvarsområden för individer och positioner, undvika att ange orsaker utan fokusera på lösningar och resultat.

”Det är inte bra för alla att använda dokument för att bevisa att de har slutfört sina uppgifter. Ange inte orsakerna utan tänk på lösningar och resultat. Oavsett hur väl du pratar, om du inte uppnår resultat har du inte uppfyllt ditt ansvar eller så räcker inte din kapacitet till. Alla kader som är rädda för ansvar eller konflikter bör sluta arbeta och låta någon med tillräcklig kapacitet ersätta dem”, betonade ordföranden för Da Nang.

Källa: https://tienphong.vn/can-bo-nao-so-trach-nhiem-ngai-va-cham-thi-tot-nhat-la-khong-lam-nua-post1779900.tpo