Seriös, beslutsam
Under årens lopp har partikommittéerna, regeringen, Fosterlandsfronten och politiska och sociala organisationer på stads- och gräsrotsnivå effektivt genomfört reformer och omorganisation av apparaten, vilket säkerställt seriositet, beslutsamhet, effektivisering och effektiv drift. Stadens och gräsrotspartikommittéerna och regeringarna genomförde proaktivt och djärvt flera åtgärder innan resolution nr 18-NQ/TW utfärdades av Vietnams kommunistiska partis 12:e centralkommitté den 25 oktober 2017, och innan direktivet om att sammanfatta genomförandet av resolution nr 18-NQ/TW utfärdades, nämligen: Chefen för stadspartikommitténs propagandaavdelning tjänstgör också som chef för stadens politiska centrum sedan 2016; partisekreteraren tjänstgör också som ordförande för folkrådet i vissa kommuner och valkretsar sedan 2015; och partisekreteraren fungerar även som ordförande för folkkommittén i vissa kommuner och valkretsar sedan 2013. 100 % av partikommittésekreterarna är inte lokala invånare, och de flesta ordförandena för folkkommittén i kommuner och valkretsar är inte lokala invånare. En specialiserad myndighet, åtta offentliga serviceenheter och 150 personaltjänster i parti- och massorganisationsorgan, specialiserade myndigheter och offentliga serviceenheter har minskats; stadens hälsovårdsavdelning upplöstes i juni 2024 och dess funktioner och uppgifter överfördes till stadens folkråd och folkkommittékontoret.
Ledare och personal vid stadens inrikesavdelning slutför aktivt dokument om implementering av regler och policyer för tjänstemän i samband med omorganisationen av den administrativa apparaten.
Kamrat Tran Thi Hien, chef för organisationsavdelningen i Tuyen Quangs stads partikommitté, sade att stadens partikommitté och regering, i genomförandet av resolution nr 18-NQ/TW och de centrala och provinsiella myndigheternas bestämmelser om fortsatt innovation och effektivisering av den politiska systemets organisationsstruktur för effektiv och ändamålsenlig verksamhet, har organiserat studier, forskning och genomförande av resolutionen i samband med genomförandet av partiresolutioner om att förbättra ledarskapskapaciteten och kampstyrkan hos gräsrotsorganisationer och partimedlemmar; politiken för att minska arbetsstyrkan, omstrukturera personalen bland statstjänstemän och offentliganställda, förbättra statsapparatens effektivitet och produktivitet samt kvaliteten på kadrernas och statstjänstemännens offentliga tjänst.
Samtidigt utvecklade den ständiga kommittén för stadspartikommittén en plan för att slå samman stadspartikommitténs propagandaavdelning och stadspartikommitténs massmobiliseringsavdelning; gav stadens folkkommitté i uppdrag att utveckla en plan för att inrätta och omorganisera specialiserade organ under stadens folkkommitté att lägga fram för stadens folkråd för godkännande, och säkerställa att principerna och kraven för att effektivisera apparaten uppfylls...
Minskade 3 kontaktpunkter efter omorganisationen.
Enligt planerna, för specialiserade organ som ger råd till och bistår stadspartikommittén: bibehåll tre organ: stadspartikommitténs kansli, stadspartikommitténs organisationsavdelning och stadspartikommitténs inspektionskommitté; slå samman stadspartikommitténs propagandaavdelning och stadspartikommitténs massmobiliseringsavdelning. För specialiserade organ under stadsfolkkommittén: bibehåll fyra organ: justitiedepartementet, finans- och planeringsdepartementet, inspektionen samt kontoret för stadsfolkrådet och folkkommittén; slå samman departementet för arbete, krigsinvalider och sociala frågor och departementet för inrikesfrågor för att inrätta departementet för inrikesfrågor; inrätta: departementet för ekonomi , infrastruktur och stadsutveckling; departementet för kultur, vetenskap och information; departementet för jordbruk och miljö; omorganisera kontoret för stadsfolkrådet och folkkommittén och omorganisera utbildningsdepartementet.
Efter omorganisationen eliminerades således en myndighet från de specialiserade rådgivnings- och stödmyndigheterna inom stadspartikommittén (från 5 myndigheter till 4 myndigheter); och två myndigheter eliminerades från de specialiserade myndigheterna under stadsfolkkommittén (från 11 myndigheter till 9 myndigheter).
Enligt organisationsavdelningen vid Tuyen Quang Citys partikommitté har staden för närvarande 12 tjänstemän som har begärt att få gå i pension från sina positioner i enlighet med regeringsdekret nr 177 och nr 178.
Som en av tjänstemännen som denna gång begärde pensionering enligt dekret 178, delade kamrat Vuong Thi Kim Tuyen (född 1970), medlem av stadspartikommittén, biträdande chef för stadspartikommitténs massmobiliseringsavdelning: Hon har innehaft många olika befattningar, såsom lärare, biträdande sekreterare i stadens ungdomsförbund, vice ordförande för stadens kvinnoförbund, biträdande chef för stadspartikommitténs kansli och biträdande chef för stadspartikommitténs massmobiliseringsavdelning.
Under sina mer än 31 år i tjänst har han alltid uppfyllt de plikter som partiet, staten och folket anförtrott honom. Räknat efter antalet tjänsteår skulle han gå i pension i slutet av augusti 2027. På grund av partiets och statens politik och riktlinjer, efter att ha studerat regeringsdekret 178 och partiets centralkommittés resolution om omstrukturering och effektivisering av det politiska systemets organisationsapparat, och med tanke på sina egna omständigheter och ansvar som kader och partimedlem, beslutade han sig dock för att frivilligt gå i pension 28 månader i förtid. Detta kommer att underlätta omstruktureringen och placeringen av kadrer efter sammanslagningen av stadspartikommitténs massmobiliseringsavdelning och propagandaavdelning, och ge möjligheter för yngre, mer kapabla kadrer att bidra.
Omstruktureringen och effektiviseringen av det politiska systemets organisationsapparat är en mycket korrekt och revolutionär politik. För närvarande har resolutionen om inrättande och omorganisation av specialiserade organ under stadens folkkommitté enhälligt godkänts av stadens 22:a folkråd vid dess 11:e extra session.
De myndigheter som genomför konsoliderings-, etablerings- och omstruktureringsplanen har samordnat med berörda myndigheter för att fortsätta granska och förfina myndigheternas funktioner, uppgifter, befogenheter och organisationsstruktur, och lämnat in dem till stadspartikommittén och stadens folkkommitté för offentliggörande. Samtidigt är beslut om personalutnämningar och policyer för tjänstemän efter den organisatoriska omstruktureringen redo att påbörjas och utföra sina uppgifter från och med den 1 mars 2025, i takt med omstruktureringen av ministerier, departement och sektorer enligt anvisningar från centralregeringen och provinsen, vilket säkerställer en smidig och oavbruten drift.
[annons_2]
Källa: https://baotuyenquang.com.vn/giam-dau-moi-gon-bo-may-207253.html






Kommentar (0)