Stöd för återintegrering på arbetsmarknaden.

- Från omedelbart stöd genom arbetslöshetsförsäkring till att främja jobbrådgivning, jobbplacering och stöd för yrkesutbildning har provinsens funktionella avdelningar implementerat många praktiska lösningar för att stödja arbetstagare i att övervinna den svåra perioden efter arbetslöshet, hjälpa dem att hitta nya jobb och stabilisera sina liv.

I en volatil arbetsmarknad står många arbetstagare inför arbetslöshetsersättning och minskad inkomst. I dessa tider har arbetslöshetsförsäkringar, jobbrådgivning och förmedlingstjänster samt yrkesutbildningsstöd för arbetslösa verkligen blivit en "livlina" för arbetstagare som söker nya anställningsmöjligheter och stabiliserar sina liv.

"Det omedelbara stödet"

Efter att ha arbetat i många år som fabriksarbetare på AAC Technologies Vietnam Co., Ltd. (provinsen Bac Ninh ) beslutade sig Ms. Ngoc i början av 2026 för att säga upp sig från sitt jobb för att ägna tid åt att ta hand om sitt 9 månader gamla barn. Att lämna sitt välbekanta jobb och sin månadsinkomst bakom sig, medan bördan av levnadskostnader föll tungt på hennes axlar, ökade hennes stress.

Arbetare går till den provinsiella arbetsförmedlingen för att slutföra förfarandena för att få arbetslöshetsersättning.

Fru Ngoc berättade: ”För närvarande prioriterar jag att ta hand om mina små barn. Senare, om jag hittar ett jobb nära hemmet, vill jag arbeta lokalt för min familjs bekvämlighet. Även om jag inte kan återvända till arbetsmarknaden, hjälper arbetslöshetsersättningen på 3,4 miljoner VND/månad i 8 månader min familj att täcka en del av våra levnadskostnader.”

Ngoc är inte ensam; för många arbetslösa hjälper arbetslöshetsersättningen inte bara till att täcka en del av deras inkomst under svåra tider, utan ger dem också mer tid att stabilisera sina liv och proaktivt söka efter lämpliga jobb istället för att hastigt välja tillfälliga, instabila anställningar.

För att säkerställa att arbetstagare får alla förmåner från arbetslöshetsförsäkringen har den provinsiella arbetsförmedlingen implementerat korrekta förfaranden och tidsfrister för att ta emot och behandla ansökningar om arbetslöshetsersättning. Samtidigt har man stärkt reformer av administrativa förfaranden för att underlätta för arbetstagare att förbereda, komplettera och få ersättning.

Bui Ngoc Tuyen, biträdande direktör för den provinsiella arbetsförmedlingen, sa: Centret har utsett personal för att vägleda arbetstagare i att fylla i sina ansökningar och besvara frågor relaterade till arbetslöshetsersättning. Det tar emot och behandlar ansökningar i enlighet med bestämmelserna och säkerställer arbetstagarnas rättigheter. Dessutom har centret främjat tillämpningen av informationsteknik och tar emot ansökningar elektroniskt via den nationella portalen för offentliga tjänster för att minska restid och underlätta för arbetstagare att genomföra förfaranden för att få arbetslöshetsersättning.

Enligt aggregerade uppgifter från det provinsiella arbetsförmedlingscentret mottog enheten år 2025 3 664 ansökningar om arbetslöshetsersättning och utfärdade beslut om att bevilja ersättning till 3 672 ärenden med en total utbetalning på över 61,7 miljarder VND. Från början av 2026 till idag har centret mottagit ytterligare 311 ansökningar och utfärdat beslut om att bevilja arbetslöshetsersättning till 436 personer (inklusive ansökningar som överförts från föregående år) med ett totalt belopp på nästan 8,9 miljarder VND. Dessa siffror visar att arbetslöshetsförsäkringen har blivit ett viktigt "stödsystem" som bidrar till att hjälpa arbetstagare att lindra svårigheter under perioder av arbetslöshet och inkomstbrist.

Öppnar möjligheter att återvända till arbetsmarknaden.

Att få arbetslöshetsersättning är bara en tillfällig lösning för att hjälpa arbetstagare att övervinna den svåra perioden efter att de förlorat sina jobb. För att hjälpa arbetslösa att återvända till arbetsmarknaden så snart som möjligt har relevanta myndigheter i provinsen intensifierat sina insatser inom rådgivning och jobbförmedling genom olika former, såsom att organisera jobbmässor, tillhandahålla direkt och online-rådgivning, koppla samman arbetstagare med rekryteringsföretag och tillhandahålla rekryteringsinformation via online-jobbförmedlingar... Detta hjälper arbetstagare att få fler möjligheter att komma in på arbetsmarknaden och hitta jobb som matchar deras förmågor och behov.

Arbetare får jobbinformation och rådgivning på Hoi Hoan Social Job Fair.

För arbetstagare som får arbetslöshetsersättning lägger Provincial Employment Service Center särskild vikt vid jobbrådgivning och förmedlingstjänster för att hjälpa dem att återvända till arbetsmarknaden så snart som möjligt. Från början av 2026 till idag har centret tillhandahållit jobbrådgivning och information om arbetsmarknadspolitik till över 13 400 personer, inklusive många som kom för att slutföra förfaranden för att få arbetslöshetsersättning och registrera sig för nya jobb. 686 arbetstagare har registrerat sig för jobbsökande, en ökning med över 92 % jämfört med samma period förra året.

För att utöka anställningsmöjligheterna för arbetslösa anordnade centret 43 jobbmässor och anställningsevenemang i kommuner och valkretsar över hela provinsen, vilket kopplade samman 441 personer med arbetsgivare för direkta intervjuer. Genom jobbrådgivning och förmedlingsaktiviteter hittade 283 personer lämpliga jobb.

Fru Chu Thi Bich Hao, vice ordförande för folkkommittén i Hoi Hoan kommun, sa: För att hjälpa arbetare i allmänhet, och arbetslösa i synnerhet, att återvända till arbetsmarknaden så snart som möjligt har kommunens folkkommitté stärkt spridningen av policyer för arbete, sysselsättning och arbetslöshetsförsäkring; samordnat organiseringen av jobbmässor och anställningsevenemang, och bjudit in företag att rekrytera direkt så att arbetare har möjlighet att få tillgång till jobbinformation. Samtidigt har kommunen också samordnat implementeringen av viktiga odlingsmodeller i området, integrerat implementeringen av nationella målprogram för fattigdomsminskning för att skapa jobb och öka inkomsterna för människor på plats. Hittills har andelen utbildade arbetare i kommunen nått över 60 %, och andelen arbetare med stabila jobb har nått över 96 %, vilket bidrar till att förbättra människors liv och minska arbetslösheten.

I verkligheten väljer många arbetstagare efter att ha lämnat sina jobb inte längre att fortsätta arbeta långt hemifrån, utan tenderar att söka stabila jobb lokalt för att bekvämt kunna ta hand om sina familjer och minska livspressen. Resan tillbaka till arbetsmarknaden är dock fortfarande svår för många, särskilt äldre arbetstagare, de som har arbetat i många år inom ett område eller de som saknar kompetens för att möta aktuella rekryteringsbehov. Därför bör arbetsrådgivning och förmedlingstjänster inte bara koppla samman arbetstagare med arbetsgivare utan också beakta varje arbetstagares ålder, kompetens och omständigheter för att vägleda dem till lämplig anställning och hjälpa dem att stabilisera sina liv så snart som möjligt.

Bui Ngoc Tuyen, biträdande direktör för den provinsiella arbetsförmedlingen, tillade: De flesta arbetslösa som kommer till centret är oroliga för att förlora sin inkomst, särskilt de över 35 år eller de som har arbetat inom samma område i många år. Därför måste personalen på centret, förutom rådgivning och arbetsförmedling, också förstå varje individs behov, färdigheter och omständigheter för att vägleda dem till lämpliga jobb. För yngre arbetstagare är det vanligtvis lättare att byta jobb, medan äldre arbetstagare med färre färdigheter har svårare att komma in på arbetsmarknaden.

Dessutom ger centret råd och uppmuntrar arbetslösa att delta i yrkesutbildning för att förbättra sina färdigheter och möta företagens rekryteringsbehov. För närvarande får arbetstagare som deltar i arbetslöshetsförsäkringen stöd på upp till 4,5 miljoner VND för yrkesutbildningskurser under 3 månader eller 1,5 miljoner VND/månad för kurser från 3 till 6 månader.

Genom rådgivning och arbetsförmedling har många arbetslösa haft möjlighet att få kontakt med företag som matchar deras omständigheter och behov. Fru Nong Thi Son, från Mai Thanh Hamlet, Dong Kinh-distriktet, är ett sådant fall. Fru Son berättade: "Tidigare arbetade jag på ett företag i Bac Ninh-provinsen. Men från februari 2026, på grund av en familjesjukdom som krävde vård, sa jag upp mig från jobbet och återvände till min hemstad och blev arbetslös. Genom rådgivning från Provincial Employment Service Center blev jag inbjuden till en intervju och anställd av Green Life Packaging Co., Ltd. mitt i mitt distrikt. Det nya jobbet är stabilt, nära hemmet, vilket ger mig en inkomst som täcker levnadskostnader och bekvämt tar hand om min familj. Jobbet passar mina nuvarande omständigheter, ger mig mer sinnesro och potential för långsiktig anställning."

Det är tydligt att stöd till arbetslösa inte bara säkerställer social trygghet utan också bidrar till att upprätthålla en stabil arbetskraft för socioekonomisk utveckling i provinsen. Det snabba stödet från relevanta myndigheter ger ytterligare motivation för arbetstagare att övervinna svårigheter, proaktivt anpassa sig och gradvis bygga upp ett mer stabilt liv.