![]() |
| พนักงานของบริษัท ไทยเหงียน ไอรอน แอนด์ สตีล เมคานิคอล จำกัด (มหาชน) ปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านความปลอดภัยในการทำงานอย่างเคร่งครัด |
ด้วยจำนวนประชากรวัยทำงานกว่า 778,000 คน ไทเหงียนจึงถือเป็นหนึ่งในพื้นที่ที่มีแรงงานอุดมสมบูรณ์ เฉพาะภาคธุรกิจและสหกรณ์ก็มีแรงงานกว่า 250,000 คน ทำงานในหน่วยงานผลิตและธุรกิจกว่า 14,500 แห่ง
ความหนาแน่นและการกระจายตัวของแรงงานในระดับสูงในอุตสาหกรรมต่างๆ ทำให้ความปลอดภัยในที่ทำงานเป็นประเด็นสำคัญยิ่งขึ้น โดยเฉพาะอย่างยิ่งในภาคส่วนที่มีความเสี่ยงสูง เช่น โลหะวิทยา การก่อสร้าง วิศวกรรมเครื่องกล และการทำเหมือง
เพื่อความปลอดภัยของพนักงานและรักษาเสถียรภาพการผลิต ธุรกิจส่วนใหญ่จึงให้ความสำคัญกับการลงทุนและจัดซื้ออุปกรณ์เพื่อความปลอดภัยในการทำงานอย่างเพียงพอ
หลายหน่วยงานได้ลงทุนหลายพันล้านดองในระบบประกันความปลอดภัย อุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคล ระบบเตือนภัย ระบบป้องกันและดับเพลิง รวมถึงโปรแกรมประเมินความเสี่ยง ซึ่งไม่เพียงแต่ช่วยลดอุบัติเหตุ แต่ยังช่วยเพิ่มผลผลิตและคุณภาพของผลิตภัณฑ์ด้วยสภาพแวดล้อมการทำงานที่มั่นคงและต่อเนื่อง
นายฝุ่ง วัน ทันห์ หัวหน้าฝ่ายความปลอดภัย บริษัท ไทยเหงียน ไมน์นิ่ง เคมี อินดัสทรี อินดัสทรี กล่าวว่า ความปลอดภัยในการทำงานถือเป็นหลักการที่เปลี่ยนแปลงไม่ได้ของบริษัท ไม่เพียงแต่เป็นความรับผิดชอบของผู้บริหารบริษัทเท่านั้น แต่ยังเป็นสิทธิอันชอบธรรมของพนักงานด้วย
นางสาวดาว ถิ มาย หัวหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคล บริษัท แนทสตีลวีน่า จำกัด (เขตเกียซาง) กล่าวว่า "บริษัทของเราเชี่ยวชาญด้านเหล็ก และงานทุกอย่างต้องใช้แรงกายมาก ดังนั้นพนักงานจึงต้องการความเอาใจใส่จากผู้บริหารของหน่วยงานในด้านความเป็นอยู่ที่ดีทั้งทางด้านวัตถุและจิตใจ รวมถึงการดูแลความปลอดภัยของพนักงานด้วย"
ในยุคแห่งการบูรณาการ การรับรองความปลอดภัยและสุขภาพในการทำงานของคนงานระหว่างกระบวนการผลิตถือเป็นข้อกำหนดทางกฎหมายและบรรทัดฐานทางวัฒนธรรมในการผลิต ก่อนเริ่มงานแต่ละกะ เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยจะให้ความสนใจและส่งเสริมให้คนงานปฏิบัติตามกฎระเบียบ เพื่อลดความเสี่ยงของการเกิดอุบัติเหตุ
จากการสังเกตการณ์ในโรงงานและสถานที่ก่อสร้างหลายแห่งในจังหวัด เราพบว่าธุรกิจส่วนใหญ่ได้ริเริ่มพัฒนากฎระเบียบและข้อบังคับด้านความปลอดภัยในการทำงาน และติดโปสเตอร์ความปลอดภัยขนาดใหญ่ที่มองเห็นได้ง่าย เพื่อเป็นการเตือนให้คนงานตระหนักถึงความปลอดภัยในการทำงานของตนเอง นอกจากนี้ ธุรกิจต่างๆ ยังจัดสรรทรัพยากรจำนวนมากเพื่อฝึกอบรมและให้ความรู้แก่พนักงานเกี่ยวกับความปลอดภัยในการทำงานอีกด้วย
![]() |
| สภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัยและมีความสุขสำหรับพนักงาน (ภาพถ่ายจากบริษัท ไทยจุง สตีล โรลลิ่ง จำกัด) |
เพื่อสนับสนุนให้ภาคธุรกิจนำมาตรการด้านความปลอดภัยและสุขภาพในการทำงานไปใช้ได้อย่างมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น สภาความปลอดภัยและสุขภาพในการทำงานประจำจังหวัดจึงให้คำแนะนำแก่คณะกรรมการประชาชนจังหวัดอย่างแข็งขันให้จัดทำแผนงานต่างๆ และสั่งการให้หน่วยงานและท้องถิ่นที่เกี่ยวข้องดำเนินการแก้ไขปัญหาอย่างครอบคลุมในเรื่องนี้
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง เดือนแห่งความปลอดภัยและสุขภาพในการทำงาน ซึ่งจัดขึ้นทุกปีในเดือนพฤษภาคม ได้กลายเป็นช่วงเวลาสำคัญสำหรับการเผยแพร่ข้อมูล การฝึกอบรม และการลงนามในข้อตกลงระหว่างธุรกิจและพนักงานเกี่ยวกับการปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านความปลอดภัยในการทำงาน กิจกรรมการตรวจสอบและติดตามผลก็เข้มข้นขึ้นเช่นกัน หลังจากการตรวจสอบ ธุรกิจหลายแห่งได้แก้ไขข้อบกพร่องในการจัดการอุปกรณ์ อุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคล และกฎระเบียบการใช้งานเครื่องจักรแล้ว
ด้วยความร่วมมือประสานงานจากทุกระดับของรัฐบาล ภาคส่วนต่างๆ ธุรกิจ และแรงงาน จำนวนอุบัติเหตุร้ายแรงในจังหวัดไทเหงียนจึงลดลงอย่างเห็นได้ชัดในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา ความตระหนักรู้ในหมู่นายจ้างและลูกจ้างดีขึ้น และการปฏิบัติงานอย่างปลอดภัยได้กลายเป็นนิสัยที่ดีของแรงงาน
นี่เป็นรากฐานที่สำคัญยิ่งสำหรับไทยเหงียนในการมุ่งสู่การพัฒนาที่รวดเร็ว เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม และยั่งยืน โดยให้ความสำคัญกับประชาชนเป็นศูนย์กลางของนโยบายการพัฒนาทุกด้าน
ที่มา: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202512/coi-trong-an-toan-lao-dong-b1d680a/









การแสดงความคิดเห็น (0)