ในการประชุมการทำงานครั้งแรก รัฐสภาได้เลือกคณะผู้บริหารซึ่งประกอบด้วยสหาย 29 คน เลขาธิการ คณะกรรมการสอบคุณสมบัติผู้แทนรัฐสภา และอนุมัติแผนการทำงานและระเบียบข้อบังคับของรัฐสภา
สภาคองเกรสได้รับฟังรายงานผลการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้แทนสภาคองเกรส สรุปรายงานของคณะกรรมการบริหารสมาพันธ์แรงงานทั่วไปเวียดนาม ครั้งที่ 12 ที่นำเสนอต่อสภาคองเกรส รายงานการพิจารณาของคณะกรรมการบริหารสมาพันธ์แรงงานทั่วไปเวียดนาม ครั้งที่ 12 และรายงานเกี่ยวกับการแก้ไขและเพิ่มเติมกฎบัตรสหภาพแรงงานเวียดนาม
ไทย ในการพูดเปิดการประชุมการทำงาน สหายเหงียน ดินห์ คัง สมาชิกคณะกรรมการกลางพรรค ประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม ได้เน้นย้ำว่า สมัชชาสหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 13 มีหน้าที่ประเมินผลการดำเนินการตามมติของสมัชชาสหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 12 อย่างเป็นกลางและรอบด้าน จัดทำนโยบายของพรรคเกี่ยวกับการสร้างองค์กรชนชั้นแรงงานและสหภาพแรงงานที่แข็งแกร่ง ทบทวนบทบาทความเป็นผู้นำของคณะกรรมการบริหารและประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนามครั้งที่ 12 กำหนดเป้าหมาย ทิศทาง และภารกิจของกิจกรรมของคนงาน ข้าราชการ คนงาน และสหภาพแรงงานในอีก 5 ปีข้างหน้า แก้ไขและเพิ่มเติมกฎบัตรสหภาพแรงงาน การเลือกตั้งคณะกรรมการบริหารใหม่ของสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม ซึ่งเป็นแบบอย่างที่ดีในด้านคุณสมบัติ การเมือง จริยธรรม และความสามารถในการทำงาน ด้วยความกล้าหาญ ความฉลาด ความกระตือรือร้น และความรับผิดชอบ ตอบสนองความต้องการความเป็นผู้นำในการปฏิบัติตามมติของการประชุมใหญ่สหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 13
ในช่วงเวลานี้ สมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานกว่า 11 ล้านคนทั่วประเทศต่างเฝ้ารอการประชุมใหญ่ โดยมอบความไว้วางใจและความหวังอย่างเต็มที่ให้กับการตัดสินใจอันชาญฉลาดของการประชุมใหญ่ ด้วยจิตวิญญาณดังกล่าว สหายเหงียน ดิงห์ คัง จึงขอให้ผู้แทนทุกท่านมุ่งมั่นตั้งใจอย่างสุดหัวใจ ทำงานด้วยความรับผิดชอบสูงสุด ปฏิบัติตามเนื้อหา แผนงาน และข้อบังคับของการประชุมใหญ่ให้ดีที่สุด เพื่อนำไปสู่ความสำเร็จของการประชุมใหญ่
ในนามของประธานสภา สหายฮวีญ แทง ซวน รองประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม ได้นำเสนอรายงานของคณะกรรมการบริหารสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม สมัยที่ 12 เรื่องการแก้ไขและเพิ่มเติมกฎบัตรสหภาพแรงงานเวียดนาม ดังนั้น ไทย หลังจากมีแผนจัดประชุมสหภาพแรงงานทุกระดับจนถึงการประชุมใหญ่สหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 13 แล้ว ประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนามได้จัดตั้งคณะอนุกรรมการเพื่อแก้ไขและเพิ่มเติมกฎบัตรสหภาพแรงงานเวียดนาม ออกแผนการศึกษา แก้ไข และเพิ่มเติมกฎบัตรสหภาพแรงงานเวียดนาม สั่งให้สหภาพแรงงานทุกระดับประเมินและสรุปผลการดำเนินการตามกฎบัตรสหภาพแรงงานเวียดนาม ร่างรายงานผลการดำเนินการตามกฎบัตร และเสนอการแก้ไขและเพิ่มเติมกฎบัตรเพื่อนำเสนอต่อการประชุมครั้งที่ 11 ของคณะกรรมการบริหารสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม (วาระที่ 12)
ร่างกฎบัตรได้รับความเห็นมากกว่า 1 ล้านความเห็น คณะผู้บริหารถาวรได้หารือและแสดงความคิดเห็นในการประชุมตามหัวข้อ 5 ครั้ง คณะผู้บริหารของสมาพันธ์แรงงานทั่วไปได้แสดงความคิดเห็นในการประชุม 8 ครั้ง และคณะกรรมการบริหารของสมาพันธ์แรงงานทั่วไปได้หารือและแสดงความคิดเห็นในการประชุม 5 ครั้งติดต่อกัน ก่อนที่จะจัดทำและส่งไปยังการประชุมใหญ่สหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 13
ร่างกฎบัตรสหภาพแรงงานเวียดนามสมัยที่ 13 ประกอบด้วย 11 บทและ 45 มาตรา ซึ่งเพิ่มขึ้น 10 มาตราเมื่อเทียบกับกฎบัตรสมัยที่ 12 ของสหภาพแรงงานเวียดนาม การเพิ่มและจัดเรียงมาตราต่างๆ ในกฎบัตรสมัยนี้เป็นไปอย่างเป็นระบบ ถูกต้องตาม หลักวิทยาศาสตร์ และเข้มงวด เพื่อเพิ่มคุณค่าทางกฎหมายและความรับผิดชอบในการปฏิบัติตามกฎบัตรในทุกระดับของสหภาพแรงงาน ให้สอดคล้องกับมุมมองและหลักการในการแก้ไขและเพิ่มเติมกฎบัตรสหภาพแรงงานเวียดนาม มาตราและเนื้อหาใหม่ที่เพิ่มเข้ามาในกฎบัตรนี้ ได้รับการสรุปจากมติของพรรคและกฎหมายของรัฐ โดยมีพื้นฐานทางทฤษฎี กฎหมาย และปฏิบัติ การแก้ไขพื้นฐานได้เอาชนะข้อจำกัดและความยากลำบากในการปฏิบัติตามกฎบัตรในทางปฏิบัติ และในขณะเดียวกันก็มีเนื้อหาใหม่เพื่อตอบสนองความต้องการในการพัฒนาการเคลื่อนย้ายแรงงาน ข้าราชการ แรงงาน และกิจกรรมสหภาพแรงงาน
ตามกำหนดการ การประชุมภาคบ่ายจะหารือกันที่ศูนย์ 10 แห่ง การประชุมสมัชชาใหญ่จะจัดขึ้นในเช้าวันที่ 2 ธันวาคม ในการประชุมสมัชชาใหญ่ เลขาธิการใหญ่เหงียน ฟู้ จ่อง จะกล่าวสุนทรพจน์ในการประชุมสมัชชาใหญ่สหภาพแรงงานเวียดนาม ครั้งที่ 13
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)