ฉากพิธีเปิด
การดำเนินการตามแผนปฏิบัติการหมายเลข 152-KH/TU ลงวันที่ 13 พฤษภาคม 2025 ของคณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัดเพื่อปฏิบัติตามมติหมายเลข 57-NQ/TW ลงวันที่ 22 ธันวาคม 2024 ของ โปลิตบูโร ว่าด้วยความก้าวหน้าในการพัฒนาวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี นวัตกรรม และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลระดับชาติ เมื่อวันที่ 7 มิถุนายน 2025 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ออกแผนหมายเลข 109/KH-UBND เพื่อจัดการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาคุณสมบัติในการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลและทักษะดิจิทัลสำหรับข้าราชการและพนักงานสาธารณะในปี 2025 ตามแผนดังกล่าว ระหว่างวันที่ 11 ถึง 24 มิถุนายน 2025 จะมีการจัดการฝึกอบรมให้กับผู้เข้ารับการฝึกอบรมทั้งหมด 34,675 คน โดยจะมีการจัดฝึกอบรมและส่งเสริมโดยตรงจำนวน 96 รุ่น ซึ่งประกอบด้วยข้าราชการและลูกจ้างของหน่วยงาน องค์กร และหน่วยงานบริการสาธารณะของพรรค รัฐ แนวร่วมปิตุภูมิเวียดนามทุกระดับ และหน่วยงานความมั่นคงสาธารณะในจังหวัด จำนวน 9,892 คน การฝึกอบรมและพัฒนาทักษะออนไลน์สำหรับ 247 รุ่น ซึ่งประกอบด้วยนักศึกษา 24,783 คน ซึ่งเป็นเจ้าหน้าที่ในภาคการศึกษาและสาธารณสุข การฝึกอบรมแต่ละรุ่นใช้เวลา 2 วัน ณ มหาวิทยาลัยกวีเญินและวิทยาลัยเทคโนโลยีกวีเญิน
ผู้นำจากหน่วยงาน ฝ่าย และภาคส่วนต่าง ๆ ของจังหวัด เข้าร่วมอบรม
หลักสูตรความรู้และทักษะดิจิทัลสำหรับข้าราชการและลูกจ้างภาครัฐ จังหวัดบิ่ญดิ่ญ ซึ่งจัดทำโดยมหาวิทยาลัยกวีเญิน ประกอบด้วย 3 กลุ่มเนื้อหาหลัก ได้แก่ ความรู้และทักษะพื้นฐานเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล ความปลอดภัยของข้อมูลพื้นฐาน และการประยุกต์ใช้ เทคโนโลยีดิจิทัล ในการทำงาน หลักสูตรนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อเสริมสร้างความตระหนักรู้เกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล ส่งเสริมทักษะดิจิทัลขั้นพื้นฐานเพื่อช่วยให้นักศึกษาใช้เครื่องมือดิจิทัลในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ขณะเดียวกันก็พัฒนาศักยภาพ สร้างความมั่นใจในความปลอดภัยของข้อมูล และประยุกต์ใช้เทคโนโลยีดิจิทัลและปัญญาประดิษฐ์ในการบริหารจัดการภาครัฐ เพื่อส่งเสริมการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลอย่างครอบคลุมในหน่วยงาน หน่วยงาน และท้องถิ่น เมื่อจบหลักสูตร นักศึกษาจะทำการทดสอบบนคอมพิวเตอร์ และได้รับใบรับรองการสำเร็จหลักสูตร หากมีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนด
ประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด Pham Anh Tuan กล่าวสุนทรพจน์
ในพิธีเปิดงาน ประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด Pham Anh Tuan ได้เน้นย้ำว่า การจัดหลักสูตรฝึกอบรมเพื่อยกระดับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลและทักษะดิจิทัลสำหรับข้าราชการและพนักงานสาธารณะทั่วทั้งจังหวัดเป็นหนึ่งในกิจกรรมสำคัญในแผนงานการดำเนินโครงการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลแห่งชาติและแผนการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลจังหวัดในช่วงปี 2564-2568 โดยมีวิสัยทัศน์ถึงปี 2573 โดยผ่านหลักสูตรฝึกอบรม ข้าราชการและพนักงานสาธารณะสามารถค้นหาข้อมูล สื่อสาร จัดการงานในสภาพแวดล้อมเครือข่ายที่ปลอดภัย และใช้แพลตฟอร์มดิจิทัลของรัฐบาลได้อย่างมีประสิทธิภาพ ซึ่งจะช่วยสร้างรัฐบาลอิเล็กทรอนิกส์เพื่อมุ่งสู่รัฐบาลดิจิทัล สร้างการคิดสร้างสรรค์และรูปแบบการทำงานที่ปรับให้เข้ากับเทคโนโลยีสำหรับข้าราชการและพนักงานสาธารณะ
เพื่อให้การจัดหลักสูตรฝึกอบรมเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและดำเนินไปอย่างมีประสิทธิภาพ บรรลุตามหลักสูตรและเนื้อหาที่วางแผนไว้ ประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด ฝ่าม อันห์ ตวน ได้ขอให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมส่งเสริมความรับผิดชอบ ศึกษาหาความรู้อย่างจริงจัง ปฏิบัติตามกำหนดเวลา กฎระเบียบ และข้อบังคับของหลักสูตรและสถานที่ฝึกอบรม ขณะเข้าร่วมการฝึกอบรม ผู้เข้ารับการฝึกอบรมต้องไม่ทำกิจกรรมส่วนตัว แสวงหาความรู้อย่างจริงจัง อภิปรายเนื้อหาที่ยากและเป็นปัญหากับวิทยากรอย่างแข็งขัน และทำงานที่ได้รับมอบหมายให้เสร็จสิ้นตามที่กำหนด ผู้เข้ารับการฝึกอบรมต้องสามารถนำความรู้ไปประยุกต์ใช้จริงและปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
วิทยากรมุ่งเน้นการเผยแพร่ความรู้พื้นฐาน เพิ่มการโต้ตอบ และให้คำแนะนำเชิงปฏิบัติเพื่อให้ผู้เรียนสามารถเข้าใจความรู้และปฏิบัติได้ดีในห้องเรียน
ประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด Pham Anh Tuan ได้ขอให้มหาวิทยาลัย Quy Nhon ดำเนินการเชิงรุกในการจัดหาสิ่งอำนวยความสะดวก คณาจารย์ และสื่อการฝึกอบรม และประสานงานกับกรมกิจการภายในประเทศและกรม วิทยาศาสตร์ และเทคโนโลยีเพื่อดำเนินการฝึกอบรมให้มั่นใจถึงคุณภาพและประสิทธิภาพ
ภาควิชาวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีประสานงานเชิงรุกกับมหาวิทยาลัย Quy Nhon ในการฝึกอบรมโดยเฉพาะเนื้อหาหลักสูตร เอกสารประกอบการฝึกอบรม และทักษะปฏิบัติ เพื่อให้แน่ใจว่าเหมาะสมกับกลุ่มนักศึกษาแต่ละกลุ่ม
กรมกิจการภายในได้ประสานงานเชิงรุกกับมหาวิทยาลัยกวีเญิน กรมวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี หน่วยงาน ท้องถิ่น และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อจัดหลักสูตรฝึกอบรมให้มีปริมาณและคุณภาพ ศึกษาข้อมูลและสถานะการดำเนินการของหลักสูตรฝึกอบรมอย่างทันท่วงที โดยเฉพาะสถานการณ์ของผู้เข้ารับการฝึกอบรม ผลการเรียนรู้และการฝึกอบรม และผลการปฏิบัติงานหลังการฝึกอบรมของข้าราชการและลูกจ้างของรัฐ รายงานและเสนอต่อคณะกรรมการประชาชนจังหวัดโดยเร็ว หากพบปัญหาหรืออุปสรรคใดๆ ที่ยังค้างอยู่
หน่วยงาน ฝ่าย สำนัก และท้องถิ่นที่เกี่ยวข้องสั่งการให้ข้าราชการจัดสรรเวลาและทำงานอย่างสมเหตุสมผลเพื่อเข้าร่วมโครงการและเนื้อหาการฝึกอบรมได้อย่างเต็มที่
ที่มา: https://binhdinh.gov.vn/tin-tuc/hoat-dong-cua-lanh-dao/khai-mac-khoa-boi-duong-nang-cao-trinh-do-ve-chuyen-doi-so-ky-nang-so-cho-can-bo-cong-chuc-vien-chuc.html






การแสดงความคิดเห็น (0)