เงินเดือนและค่าตอบแทนใหม่สำหรับบุคลากรทางการแพทย์

ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2569 บุคลากรทางการแพทย์ เช่น แพทย์และเภสัชกร จะได้รับการจัดระดับเงินเดือนที่ระดับ 2 เมื่อได้รับการว่าจ้าง และในบางกรณีจะได้รับค่าตอบแทนพิเศษทางวิชาชีพเต็มจำนวน 100% ตามที่ระบุไว้ในมติที่ 261 ของสภาแห่งชาติ

มติที่ 261 ปี 2025 ของสภาแห่งชาติมีผลบังคับใช้อย่างเป็นทางการตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2026 ซึ่งกำหนดกลไกและนโยบายพิเศษหลายประการเพื่อสร้างความก้าวหน้าให้กับบุคลากร ทางการแพทย์ ในการปกป้อง ดูแล และพัฒนาสุขภาพของประชาชน

ดังนั้น แพทย์ แพทย์แผนโบราณ ทันตแพทย์ แพทย์เวชศาสตร์ป้องกัน และเภสัชกร จะได้รับเงินเดือนเริ่มต้นที่ระดับ 2 (bậc 2) เมื่อได้รับการบรรจุเข้าสู่ตำแหน่งวิชาชีพของตน จนกว่าจะมีการออกระเบียบเงินเดือนใหม่

นอกจากนี้ บุคลากรทางการแพทย์ยังมีสิทธิ์ได้รับค่าตอบแทนพิเศษทางวิชาชีพ 100% หากอยู่ในกลุ่มต่อไปนี้: ผู้ที่ปฏิบัติงานทางการแพทย์โดยตรงและเป็นประจำในสาขาจิตเวชศาสตร์ นิติเวชศาสตร์ จิตเวชศาสตร์นิติเวช การช่วยชีวิตฉุกเฉิน และพยาธิวิทยา

บุคคลที่ปฏิบัติหน้าที่ทางการแพทย์โดยตรงและเป็นประจำ ณ สถานีอนามัยระดับชุมชนและสถานบริการสุขภาพเชิงป้องกันในพื้นที่ชนกลุ่มน้อยและพื้นที่ภูเขา พื้นที่ที่มีสภาพ เศรษฐกิจ และสังคมยากลำบาก พื้นที่ที่มีสภาพเศรษฐกิจและสังคมยากลำบากเป็นพิเศษ พื้นที่ชายแดน และเกาะต่างๆ มีสิทธิ์ได้รับเงินเดือนขั้นต่ำ 70% หากไม่เข้าข่ายในหมวดหมู่ข้างต้น

ข้อกำหนดเรื่องระยะเวลาการรับราชการตามที่กฎหมายกำหนดสำหรับข้าราชการพลเรือนนั้น ไม่ใช้กับกระบวนการรับสมัครบุคคลเข้าทำงานเป็นข้าราชการพลเรือนในสถานีอนามัยระดับชุมชน หากบุคคลนั้นมีคุณสมบัติตรงตามเงื่อนไขดังต่อไปนี้:

ต้องมีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพแพทย์ที่เหมาะสมกับข้อกำหนดของตำแหน่งที่ต้องการสมัคร ต้องให้คำมั่นเป็นลายลักษณ์อักษรว่าจะทำงานในสถานีอนามัยระดับชุมชนอย่างน้อย 5 ปี ผู้ที่ได้รับการบรรจุเป็นข้าราชการที่ไม่ครบ 5 ปี จะถูกปลดออกจากตำแหน่งตามกฎหมายว่าด้วยข้าราชการ จะให้ความสำคัญเป็นพิเศษในด้านที่ดิน ภาษี และงบประมาณในภาคสาธารณสุข…

ที่มา: https://baophapluat.vn/muc-luong-phu-cap-moi-cua-nhan-vien-y-te.html