Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

ความก้าวหน้าของอุตสาหกรรมถ่านหิน

จากอุตสาหกรรมหนักที่เน้นการใช้แรงงานคนเป็นหลัก ปัจจุบัน กลุ่มอุตสาหกรรมถ่านหินและแร่แห่งชาติเวียดนาม (TKV) ซึ่งมุ่งเน้นอุตสาหกรรมถ่านหิน กำลังเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่โดยยึดหลัก "3 อุตสาหกรรม" (เครื่องจักรกล ระบบอัตโนมัติ และคอมพิวเตอร์) ด้วยความก้าวหน้าอย่างน่าทึ่งทั้งในด้านผลผลิตและคุณภาพแรงงาน อุตสาหกรรมถ่านหินไม่เพียงแต่ช่วยปรับปรุงสภาพการทำงานของคนงานเท่านั้น แต่ยังมีบทบาทสำคัญในยุทธศาสตร์การพัฒนาพลังงานอย่างยั่งยืนระดับชาติอีกด้วย

Báo Quảng NinhBáo Quảng Ninh28/04/2025

22

ติดตั้งระบบสูบน้ำอัตโนมัติที่บริษัท Nui Beo Coal Joint Stock Company

เมื่อ 10 ปีก่อน อุตสาหกรรมถ่านหินมักเกี่ยวข้องกับรูปแบบการผลิตแบบใช้แรงงานคนเป็นหลัก การทำเหมืองแบบกึ่งใช้เครื่องจักรกล และการพึ่งพาแรงงานคนอย่างมาก ประสิทธิภาพแรงงานต่ำ ความเสี่ยงด้านความปลอดภัยสูง และสภาพแวดล้อมการทำงานที่เลวร้าย ล้วนเป็นอุปสรรคต่อการพัฒนาอย่างยั่งยืนของ TKV ด้วยเหตุนี้ TKV จึงเลือกทิศทางจุดเปลี่ยน นั่นคือการปรับปรุงให้ทันสมัยอย่างครบวงจรด้วยกลยุทธ์ "3-ization"

กลยุทธ์นี้ไม่ได้เป็นเพียงการลงทุนในอุปกรณ์เท่านั้น แต่ยังรวมถึงการเปลี่ยนแปลงแนวคิดและวิธีการจัดการการผลิตขั้นพื้นฐานอีกด้วย TKV ได้พัฒนาเหมืองเปิดและเหมืองใต้ดินให้กลายเป็นสถานที่ก่อสร้างและโรงงานการผลิตที่ทันสมัยยิ่งขึ้น เทคโนโลยีสมัยใหม่ เช่น รถยกหัวถนน ระบบไฮดรอลิกเคลื่อนที่ สายพานลำเลียงอัตโนมัติ และระบบขุดเจาะและระเบิดควบคุมระยะไกล ได้ถูกนำไปใช้งานอย่างสอดประสานกัน... ซึ่งไม่เพียงแต่ช่วยเพิ่มผลผลิตเท่านั้น แต่ยังช่วยลดจำนวนแรงงานโดยตรงในสภาพแวดล้อมที่เป็นอันตรายลงอย่างมาก เพิ่มความปลอดภัยของแรงงาน และเปิดโอกาสในการปรับโครงสร้างแรงงานให้มีประสิทธิภาพและคุณภาพสูง

ความสำเร็จของกลยุทธ์ "3-ization" ได้สร้างสรรค์ภาพลักษณ์ใหม่ให้กับอุตสาหกรรมถ่านหิน ให้ทันสมัย ​​ปลอดภัย และยั่งยืนยิ่งขึ้น ข้อมูลของ TKV ระบุว่า ภายในปี พ.ศ. 2567 อัตราการใช้เครื่องจักรในการทำเหมืองใต้ดินจะสูงถึงกว่า 70% เหมืองขนาดใหญ่หลายแห่ง เช่น ห่าแลม เคจาม เมาเค... ได้นำระบบรองรับแบบขับเคลื่อนด้วยตัวเอง รถขุด ระบบสายพานลำเลียง และรถยนต์ขับเคลื่อนด้วยตัวเองมาใช้ การใช้เครื่องจักรช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตเหมืองอย่างมีนัยสำคัญ โดยเพิ่มขึ้นเฉลี่ย 20-30% เมื่อเทียบกับวิธีการดั้งเดิม จำนวนคนงานที่ลงพื้นที่เหมืองโดยตรงลดลงอย่างมาก ส่งผลให้มั่นใจในความปลอดภัยของแรงงานและสภาพการทำงานที่ดีขึ้นอย่างมีนัยสำคัญ

อุตสาหกรรมถ่านหินไม่เพียงแต่หยุดนิ่งอยู่กับที่ แต่กำลังพัฒนาระบบควบคุมอัตโนมัติจากระยะไกล คอยตรวจสอบกระบวนการทำเหมืองถ่านหินทั้งหมดอย่างใกล้ชิด บางหน่วยงาน เช่น ถ่านหินฮาลัม ถ่านหินฮาลอง ถ่านหินน้ำเมา ถ่านหินเมาเค... ได้ลงทุนในระบบปฏิบัติการส่วนกลาง เพื่อช่วยควบคุมกระบวนการผลิตทั้งหมด TKV ส่งเสริมการใช้คอมพิวเตอร์ในการบริหารจัดการและการดำเนินงานทางธุรกิจ โดยนำซอฟต์แวร์ ERP ระบบบิ๊กดาต้า และปัญญาประดิษฐ์ (AI) มาประยุกต์ใช้ เพื่อช่วยปรับปรุงประสิทธิภาพการพยากรณ์และเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน

22

ระบบคลังสินค้าท่าเรือของบริษัท Cua Ong Coal Selection ได้รับการลงทุนอย่างสอดประสานและทันสมัยเพื่อรองรับการผลิต

การประยุกต์ใช้เทคโนโลยีเหล่านี้ทำให้อุตสาหกรรมถ่านหินสามารถปรับปรุงสภาพการทำงาน รับรองความปลอดภัย และเพิ่มผลผลิตแรงงานได้ ในปี พ.ศ. 2557 ผลผลิตเฉลี่ยของคนงานเหมืองใต้ดินอยู่ที่ประมาณ 400-450 ตันต่อปีเท่านั้น และภายในปี พ.ศ. 2567 ผลผลิตจะเพิ่มขึ้นเป็นมากกว่า 650 ตันต่อปี โดยบางหน่วยผลิตได้ถึง 700-800 ตัน

ในบริบทสากลของการลดการปล่อยมลพิษ TKV ลงทุนในเทคโนโลยีสีเขียว เช่น ระบบบำบัดน้ำเสียจากเหมือง การปลูกต้นไม้คลุมบ่อขยะ และการใช้พลังงานหมุนเวียนในพื้นที่การผลิต ในกลยุทธ์การพัฒนาสำหรับปี พ.ศ. 2568-2573 TKV ไม่เพียงแต่มุ่งเพิ่มผลผลิต แต่ยังเปลี่ยนรูปแบบการทำเหมืองแบบดั้งเดิมไปสู่อุตสาหกรรมที่ทันสมัย ​​ชาญฉลาด และเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม

กลยุทธ์นี้มุ่งเน้นการเพิ่มอัตราการทำงานอัตโนมัติในอุตสาหกรรมทั้งหมดเป็น 80% โดยค่อยๆ ลดการใช้แรงงานโดยตรงในการทำงานใต้ดินในขั้นตอนต่างๆ เช่น การขุด การบรรทุกถ่านหิน การขนส่งวัสดุ ซึ่งจะช่วยลดความเสี่ยงจากอุบัติเหตุจากการทำงานและเพิ่มความแม่นยำในการดำเนินงานการผลิต ขณะเดียวกันก็สร้างกำลังคนด้านวิศวกรรมเทคโนโลยีขั้นสูงให้เป็นแกนหลักในการพัฒนาที่ยั่งยืน ซึ่งเป็นกำลังคนหลักที่สามารถปฏิบัติงาน ตรวจสอบ และเพิ่มประสิทธิภาพระบบเครื่องจักรอัตโนมัติที่ควบคุมจากระยะไกลผ่านข้อมูลแบบเรียลไทม์และปัญญาประดิษฐ์

คุณเหงียน ฮุย นาม รองผู้อำนวยการทั่วไปของ TKV Group กล่าวว่า: TKV ยังคงเดินหน้านำโซลูชันแบบซิงโครนัสมาใช้อย่างต่อเนื่อง โดยเฉพาะอย่างยิ่งในด้านการฝึกอบรมและการถ่ายทอดทักษะสำหรับบุคลากร หนึ่งในกลยุทธ์สำคัญคือการลงทุนอย่างหนักในโครงการฝึกอบรมเฉพาะทาง โดยมุ่งเน้นการพัฒนาศักยภาพของบุคลากรและวิศวกร ช่วยให้พวกเขาก้าวทันเทรนด์เทคโนโลยีใหม่ๆ และตอบสนองความต้องการที่เพิ่มมากขึ้นของอุตสาหกรรม

TKV ได้ร่วมมือกับสถาบันฝึกอบรมทั้งในและต่างประเทศเพื่อพัฒนาหลักสูตรเฉพาะทางด้านระบบอัตโนมัติ เครื่องจักรกล และคอมพิวเตอร์ หลักสูตรเหล่านี้ไม่เพียงแต่ช่วยให้พนักงานมีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับเทคโนโลยีใหม่ๆ เท่านั้น แต่ยังฝึกอบรมการใช้งานอุปกรณ์สมัยใหม่ เช่น เครื่องเจาะอุโมงค์อัตโนมัติ ระบบโครงถัก เครื่องเจาะ และระบบควบคุมระยะไกล

ฟาม ทัง


ที่มา: https://baoquangninh.vn/nhung-buoc-tien-cua-nganh-than-3355441.html


การแสดงความคิดเห็น (0)

No data
No data

หัวข้อเดียวกัน

หมวดหมู่เดียวกัน

ดอกไม้ ‘ราคาสูง’ ราคาดอกละ 1 ล้านดอง ยังคงได้รับความนิยมในวันที่ 20 ตุลาคม
ภาพยนตร์เวียดนามและเส้นทางสู่รางวัลออสการ์
เยาวชนเดินทางไปภาคตะวันตกเฉียงเหนือเพื่อเช็คอินในช่วงฤดูข้าวที่สวยที่สุดของปี
ในฤดู 'ล่า' หญ้ากกที่บิ่ญเลียว

ผู้เขียนเดียวกัน

มรดก

รูป

ธุรกิจ

ชาวประมงกวางงายรับเงินหลายล้านดองทุกวันหลังถูกรางวัลแจ็กพอตกุ้ง

เหตุการณ์ปัจจุบัน

ระบบการเมือง

ท้องถิ่น

ผลิตภัณฑ์