การปรับขึ้นเงินเดือนมีผลตั้งแต่วันนี้เป็นต้นไป

TPO - ตั้งแต่วันนี้ (1 กรกฎาคม) นโยบายเงินเดือนใหม่หลายรายการจะมีผลบังคับใช้ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง การเพิ่มเงินเดือนขั้นพื้นฐานเป็น 2.53 ล้านดง/เดือน การเพิ่มเงินบำนาญและสวัสดิการประกันสังคม 8% และการเพิ่มเงินช่วยเหลือพิเศษสำหรับครูตามวิชาชีพอย่างมีนัยสำคัญ

เพิ่มเงินเดือนพื้นฐานเป็น 2.53 ล้านดองต่อเดือน

ตาม พระราชกฤษฎีกา เลขที่ 161/2026/ND-CP ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคมเป็นต้นไป เงินเดือนขั้นพื้นฐานจะได้รับการปรับเพิ่มจาก 2.34 ล้านดง/เดือน เป็น 2.53 ล้านดง/เดือน

ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคมเป็นต้นไป เงินเดือนพื้นฐานจะเพิ่มขึ้นเป็น 2.53 ล้านดองต่อเดือน (ภาพประกอบ)

ระดับเงินเดือนพื้นฐานใหม่นี้ใช้กับเจ้าหน้าที่และข้าราชการพลเรือนตั้งแต่ระดับส่วนกลางจนถึงระดับท้องถิ่น พนักงานของรัฐในหน่วยงานบริการสาธารณะ ลูกจ้างสัญญาจ้างในหน่วยงานบริหารและหน่วยงานบริการสาธารณะ และผู้ที่ทำงานในสมาคมที่ได้รับเงินทุนจากงบประมาณของรัฐ

นอกจากนี้ นโยบายนี้ยังครอบคลุมถึงกองกำลังติดอาวุธ รวมถึงนายทหาร นายทหารอาชีพ เจ้าหน้าที่ฝ่ายกลาโหม และข้าราชการพลเรือนฝ่ายกลาโหม นายทหารและนายสิบที่ได้รับเงินเดือนในหน่วยรักษาความปลอดภัยสาธารณะ ผู้ที่ทำงานในองค์กรด้านการเข้ารหัส นายสิบ ทหารเกณฑ์ และคนงานนอกเวลาในหมู่บ้านและพื้นที่อยู่อาศัย

พระราชกฤษฎีกาฉบับนี้กำหนดเงินเดือนพื้นฐานที่ใช้เป็นเกณฑ์ในการคำนวณเงินเดือนในระดับเงินเดือน ค่าเบี้ยเลี้ยง และการปฏิบัติตามระเบียบอื่นๆ

เงินบำนาญและสวัสดิการประกันสังคมจะเพิ่มขึ้น 8%

นอกจากนี้ ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคมเป็นต้นไป พระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 162/2026/ND-CP กำหนดให้เพิ่มเงินบำนาญ สวัสดิการประกันสังคม และเงินช่วยเหลือรายเดือนขึ้น 8%

เงินบำนาญและสวัสดิการจะเพิ่มขึ้น 8% ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม (ภาพประกอบ)

คุณอาจสนใจ

สหภาพแรงงานจังหวัด Khánh Hòa ส่งเสริมโครงการแข่งขันเพื่อช่วยให้คนงาน "มีทักษะมากขึ้นและมีรายได้ดีขึ้น"จังหวัด Khánh Hòa - ในช่วงหกเดือนแรกของปี Çánh Hòa สหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัด Khánh Hòa ได้ให้การสนับสนุนแก่สมาชิกสหภาพแรงงานหลายพันคน

อัตราเงินเดือนและเบี้ยเลี้ยงใหม่ในกองทัพจะถูกนำมาใช้ตามระเบียบของกระทรวงกลาโหมตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2569 เป็นต้นไป เงินเดือนขั้นพื้นฐานจะเพิ่มขึ้นเป็น 2.53 ล้านดงต่อเดือน สำหรับผู้ที่ได้รับเงินเดือน เงินเพิ่มตามยศ และค่าครองชีพในหน่วยงานและฝ่ายต่างๆ ภายใต้กระทรวงกลาโหม การปรับปรุงนี้จะใช้เป็นพื้นฐานในการคำนวณเงินเดือน เงินเพิ่ม และเงินอุดหนุนใหม่สำหรับกลุ่มต่างๆ ในกองทัพ ตามที่ระบุไว้ในหนังสือเวียนฉบับที่ 74/2026/TT-BQP ที่เพิ่งออกไป

เปิดตัว "โครงการส่งเสริมการใช้สินทรัพย์ดิจิทัล ปี 2026": VIFC-HCM และ VBI Academy จัดงานนี้ร่วมกับ SCEXเมื่อวันที่ 30 มิถุนายน ณ โรงแรมเชอราตัน นครโฮจิมินห์ โครงการ "การส่งเสริมสินทรัพย์ดิจิทัล 2026" ภายใต้หัวข้อ "สนามประลองสินทรัพย์คริปโต" ได้เปิดตัวอย่างเป็นทางการโดยศูนย์การเงินระหว่างประเทศเวียดนามประจำนครโฮจิมินห์ (VIFC-HCM) และ VBI Academy ร่วมกับบริษัท Sacom Crypto Asset Exchange Joint Stock Company (SCEX) ซึ่งเป็นพันธมิตรเชิงกลยุทธ์ด้านเทคโนโลยี

ดังนั้น บุคคลทุกคนที่ได้รับเงินบำนาญ เงินสวัสดิการสังคม และเงินช่วยเหลือรายเดือนในปัจจุบัน จะได้รับเงินเพิ่มขึ้น 8% จากสิทธิ์ที่ได้รับในปัจจุบัน

นอกเหนือจากการเพิ่มขึ้นโดยรวมแล้ว รัฐบาลยังคงดำเนินนโยบายสนับสนุนสำหรับผู้ที่มีระดับสวัสดิการต่ำอย่างต่อเนื่อง โดยเฉพาะอย่างยิ่ง หลังจากการปรับขึ้น 8% แล้ว ผู้ที่มีสวัสดิการ 3.5 ล้านดง/เดือนหรือน้อยกว่า จะได้รับเงินเพิ่มอีก 300,000 ดง/คน/เดือน

ในกรณีที่จำนวนเงินสวัสดิการสูงกว่า 3.5 ล้านดง แต่ยังต่ำกว่า 3.8 ล้านดง/เดือน หลังจากปรับแล้ว จำนวนเงินสวัสดิการจะเพิ่มขึ้นเป็น 3.8 ล้านดง/เดือน

ระดับเงินบำนาญและเงินช่วยเหลือที่ปรับปรุงแล้วจะใช้เป็นพื้นฐานในการคำนวณการปรับปรุงในครั้งต่อๆ ไป ซึ่งจะช่วยยกระดับคุณภาพชีวิตของผู้เกษียณอายุและผู้ที่ได้รับเงินช่วยเหลือเป็นประจำในบริบทของค่าครองชีพที่สูงขึ้น...

เพิ่มเงินช่วยเหลือพิเศษสำหรับครูอย่างมีนัยสำคัญ

นโยบายที่สำคัญอีกประการหนึ่งคือ พระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 182/2026/ND-CP ซึ่งกำหนดระบบเบี้ยเลี้ยงพิเศษสำหรับครู ผู้บริหาร การศึกษา และบุคลากรสนับสนุนการศึกษาในสถาบันการศึกษาของรัฐ

เมื่อเทียบกับระเบียบข้อบังคับก่อนหน้านี้ กลุ่มครูหลายกลุ่มได้รับเบี้ยเลี้ยงพิเศษเพิ่มขึ้นอย่างมีนัยสำคัญ

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ครูอนุบาลและครูประถมศึกษาจะได้รับเบี้ยเลี้ยงวิชาชีพพิเศษ 45% สำหรับครูที่ทำงานในโรงเรียนอนุบาลและประถมศึกษาในชุมชนที่จัดอยู่ในเขต 1 และเขต 2 ในพื้นที่ชนกลุ่มน้อยและพื้นที่ภูเขา ชุมชนบนเกาะ หรือชุมชนชายแดน เบี้ยเลี้ยงจะเพิ่มขึ้นเป็น 60%

ครูและผู้บริหารการศึกษาที่ทำงานในโรงเรียน กีฬา สำหรับผู้มีพรสวรรค์ โรงเรียนศิลปะสำหรับผู้มีพรสวรรค์ หรือโรงเรียนประจำสำหรับกลุ่มชาติพันธุ์ต่างๆ ก็มีสิทธิ์ได้รับเบี้ยเลี้ยง 60% เช่นกัน

สหรัฐอเมริกา - เวียดนาม: อย่าพลาด

เวียดนามสนับสนุนให้ธุรกิจของสหรัฐฯ ขยายการลงทุนในด้านเทคโนโลยีขั้นสูงเมื่อเช้าวันที่ 26 มิถุนายน ณ ทำเนียบรัฐบาล รองนายกรัฐมนตรี โฮ กว็อก ดุง ได้ให้การต้อนรับนายเจฟฟ์ เพลส ผู้อำนวยการฝ่ายห่วงโซ่อุปทานของบริษัท โคเฮอเรนท์ กรุ๊ป (สหรัฐอเมริกา) ในระหว่างการประชุม รองนายกรัฐมนตรีได้ยืนยันว่าเวียดนามสนับสนุนให้ธุรกิจของสหรัฐฯ ขยายการลงทุน โดยเฉพาะอย่างยิ่งในอุตสาหกรรมเทคโนโลยีขั้นสูง นวัตกรรม และเซมิคอนดักเตอร์

สนับสนุนให้ธุรกิจของสหรัฐฯ ขยายการลงทุนในภาคส่วนเทคโนโลยีขั้นสูงรองนายกรัฐมนตรี โฮ กว็อก ดุง กล่าวว่า เวียดนามยินดีต้อนรับธุรกิจของสหรัฐฯ ให้ขยายการดำเนินงานในเวียดนามอย่างต่อเนื่อง โดยเฉพาะในอุตสาหกรรมไฮเทคและภาคส่วนที่มีมูลค่าเพิ่มสูง

เวียดนามและสหรัฐอเมริกาเสริมสร้างความร่วมมือในการแก้ไขผลกระทบจากสงครามVTV.vn - เมื่อวันที่ 22 มิถุนายน เลขาธิการและประธานพรรค โต ลัม ได้ให้การต้อนรับ เลขาธิการกระทรวงกองทัพเรือสหรัฐฯ รักษาการ หง เฉา

ที่น่าสังเกตคือ อัตราเบี้ยเลี้ยงพิเศษสูงสุดที่ 80% นั้นใช้กับครูและผู้บริหารในโรงเรียนประจำชาติพันธุ์ โรงเรียนมัธยมปลายเฉพาะทาง โรงเรียนเตรียมอุดมศึกษา โรงเรียนมิตรภาพ 80 โรงเรียนมิตรภาพ T78 โรงเรียนมัธยมปลายเวียดบัคไฮแลนด์ โรงเรียนและชั้นเรียนสำหรับผู้พิการ และสถาบันการศึกษาเฉพาะทางอื่นๆ บางแห่ง

นอกจากนี้ พระราชกฤษฎีกายังเพิ่มเบี้ยเลี้ยง 80% สำหรับครูที่สอนในโรงเรียนอนุบาล โรงเรียนประถมศึกษาและมัธยมศึกษา โรงเรียนอาชีวศึกษา และโรงเรียนพิเศษที่ตั้งอยู่ในพื้นที่ที่มีสภาพเศรษฐกิจและสังคมที่ยากลำบากเป็นพิเศษ

พระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 182 มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 7 กรกฎาคม แต่เบี้ยเลี้ยงจูงใจทางอาชีพใหม่จะเริ่มใช้ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2569

ที่มา: https://tienphong.vn/tang-luong-tu-hom-nay-post1854032.tpo