
พนักงานแข่งขันกันอย่างกระตือรือร้นในการทำงานที่บริษัทถ่านหินเหมาเค่อ ภาพ: จัดหาโดยบริษัท
ในปี 2025 บริษัท เหมาเค่อ โคล ได้รับมอบหมายจากกลุ่มบริษัทให้ผลิตถ่านหินดิบ 2.5 ล้านตัน ขุดดินและหินที่ขุดได้จากเหมืองเปิด 1.21 ล้านลูกบาศก์เมตร ขุดอุโมงค์เพื่อเตรียมการผลิต 22,820 เมตร และจำหน่ายถ่านหิน 2.41 ล้านตัน เพื่อให้บรรลุเป้าหมายเหล่านี้ บริษัทกำลังดำเนินการตามแนวทางแก้ปัญหาแบบครบวงจร โดยมุ่งเน้นที่การเตรียมพื้นที่การผลิตให้เพียงพอ รักษาอัตราการขุดอุโมงค์และการสกัดถ่านหินให้คงที่ เร่งการเคลียร์พื้นที่ ขยายพื้นที่ทำเหมือง เพิ่มการขุดอุโมงค์ และการใช้เครื่องจักรควบคู่กับการกำกับดูแลทางเทคนิคอย่างเข้มงวด บริษัทกำลังระดมทรัพยากรอย่างแข็งขัน โดยมุ่งเน้นที่การขุดถ่านหินชั้นที่ 10 จัดวางหน้างานอย่างมีเหตุผล ปรับปรุงระบบขนส่ง ระบบไฟฟ้า อุปกรณ์ และส่งเสริมระบบอัตโนมัติและการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล ในขณะเดียวกันก็เร่งดำเนินการก่อสร้างขั้นพื้นฐาน การใช้เครื่องจักร การคัดกรอง และโครงการด้านสิ่งแวดล้อมให้เป็นไปตามกำหนดเวลา การเพิ่มมาตรการความปลอดภัยให้เข้มงวดขึ้น การตรวจสอบในสถานที่ทำงานบ่อยขึ้น การปรับปรุงสภาพการทำงาน และการสร้างกลไกเพื่อส่งเสริมและดึงดูดคนงานเหมือง...
นอกจากนี้ ผู้บริหารของบริษัทยังได้ร่างมติเพื่อเปิดการแข่งขันในไตรมาสที่สี่ของปี 2025 โดยมีเกณฑ์ดังต่อไปนี้: ผลิตถ่านหินดิบได้ 633,000 ตัน และขุดลึก 6,680 เมตร พร้อมทั้งต้องมั่นใจว่าไม่มีอุบัติเหตุร้ายแรงหรือเหตุการณ์อันตรายระดับที่ 1 เกิดขึ้น และลดอัตราการลาออกของพนักงานให้น้อยที่สุด
ช่างไฟฟ้า วู วัน มานห์ จากโรงงานซ่อมบำรุงเหมืองแร่ที่ 5 กล่าวว่า "ผมตั้งใจทำงานอย่างหนักและทำงานให้ครบตามเวลาที่กำหนดเสมอ จนติดอันดับผู้มีรายได้สูงสุดในหน่วยงาน นอกจากนี้ ผมยังช่วยเหลือเพื่อนร่วมงานอย่างแข็งขัน โดยเฉพาะคนงานรุ่นใหม่ที่ขาดประสบการณ์ด้านการผลิต เมื่อเร็วๆ นี้ ผมได้รับรางวัล 'คนงานเหมือง - นักรบ' จากบริษัท ซึ่งเป็นแรงผลักดันให้ผมและเพื่อนร่วมงานมุ่งมั่นทำงานต่อไป"
การดำเนินงานตามแนวทางการส่งเสริมและพัฒนาประสิทธิภาพการทำงานอย่างกว้างขวางและมีประสิทธิภาพ ช่วยให้เหมืองถ่านหินเหมาเคสามารถบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้ได้ตามกำหนดเวลา: ผลผลิตถ่านหินดิบอยู่ที่ 2.5 ล้านตัน คิดเป็น 100% ของแผนงานประจำปี และ 103% เมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันของปีที่แล้ว; รายได้อยู่ที่ 3,629,000 ล้านดง; กำไรที่คาดการณ์ไว้เกือบ 52.7,000 ล้านดง คิดเป็น 129% ของแผนงาน; และเงินเดือนเฉลี่ยของคนงานอยู่ที่ 27.23 ล้านดงต่อคนต่อเดือน
ในระหว่างปี สหภาพแรงงานของหน่วยงานยังได้ประสานงานกับแผนกเฉพาะทางเพื่อดูแลความเป็นอยู่ของพนักงานอย่างรอบคอบ เช่น การจัดตรวจสุขภาพและรักษาพยาบาลให้แก่พนักงาน 12,000 คน การจัดตรวจสุขภาพประจำปีให้แก่พนักงาน 7,000 คน การตรวจคัดกรองและตรวจโรคจากการทำงานประจำปีให้แก่พนักงาน 2,300 คน การจัดให้มีการล้างปอดแก่พนักงานที่เป็นโรคจากการทำงาน 55 คน บริษัทได้ซื้อประกันอุบัติเหตุส่วนบุคคลให้แก่พนักงาน 3,858 คน รวมเป็นเงิน 1.2 พันล้านดอง และขอความช่วยเหลือทางการเงินแก่ครอบครัวพนักงานที่ยากลำบาก 2 ครอบครัวเพื่อสร้าง "ที่พักพิงสหภาพแรงงาน" เป็นต้น

ชิ้นส่วน วัสดุ และอุปกรณ์เฉพาะทางสำหรับโครงการทำเหมืองถ่านหินใต้ดินของเหมืองถ่านหินเมาเกอ ที่ระดับความลึกต่ำกว่า -150 เมตร ได้ถูกนำเข้ามาเพื่อเตรียมการใช้งานแล้ว ภาพ: จัดหาโดยผู้จำหน่าย
ปัจจุบัน เหมืองถ่านหินเหมาเคกำลังดำเนินการโครงการทำเหมืองแบบเปิด (กำลังการผลิต 250,000 ตันต่อปี) ซึ่งกำหนดแล้วเสร็จภายในปี 2030 และโครงการขยายกำลังการผลิต (กำลังการผลิต 1.6 ล้านตันต่อปี) ซึ่งกำหนดแล้วเสร็จในปี 2030 เช่นกัน เพื่อรักษาเสถียรภาพและการผลิตที่ยั่งยืน หน่วยงานกำลังดำเนินโครงการทำเหมืองใต้ดินที่ระดับความลึกตั้งแต่ -150 เมตร ถึง -400 เมตร โดยมีกำลังการผลิต 2 ล้านตันต่อปี คาดว่าจะแล้วเสร็จการก่อสร้างขั้นพื้นฐานภายในสิ้นปี 2026 และคาดว่าจะบรรลุเป้าหมายกำลังการผลิต 2 ล้านตันต่อปีภายในปี 2028 นอกจากนี้ หน่วยงานยังริเริ่มพัฒนาโครงการที่เกี่ยวข้องกับการรักษาสิ่งแวดล้อม เช่น การพัฒนาระบบสายพานลำเลียงและสถานีพัดลมแบบอัตโนมัติ เป็นต้น เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตและปกป้องสิ่งแวดล้อม
เมื่อเข้าสู่ปี 2026 เหมืองถ่านหินเหมาเค่ตั้งเป้าหมายที่จะผลิตถ่านหินดิบ 2.65 ล้านตัน ขุดอุโมงค์เตรียมการผลิต 19,000 เมตร ขุดอุโมงค์ก่อสร้างขั้นพื้นฐาน 3,334 เมตร จำหน่ายถ่านหิน 2.588 ล้านตัน และมีรายได้ 3.673 พันล้านดอง ตามที่ผู้บริหารของหน่วยงานระบุ เหมืองเหมาเค่มีลักษณะเฉพาะหลายประการ รวมถึงธรณีวิทยาที่ซับซ้อน ผนังชั้นถ่านหินที่อ่อนแอ และความเสี่ยงสูงต่อการเกิดไฟไหม้ภายในและการรั่วซึมของน้ำ ทำให้การขุดอุโมงค์ การทำเหมืองลึก และความมั่นคงของเหมืองเป็นเรื่องที่ท้าทาย ดังนั้น เพื่อให้มั่นใจถึงการพัฒนาอย่างยั่งยืนในอีกหลายปีข้างหน้า หน่วยงานจะสื่อสารแผนการผลิตและธุรกิจ ตลอดจนภารกิจและความยากลำบากต่างๆ ให้กับพนักงานอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้พวกเขาเข้าใจ แบ่งปัน และเห็นพ้องต้องกันในการทำงานให้สำเร็จลุล่วง และจะส่งเสริมการใช้เครื่องจักร ระบบอัตโนมัติ และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลในการบริหารจัดการและการผลิตอย่างต่อเนื่อง เพื่อลดต้นทุนแรงงาน ปรับปรุงสภาพการทำงาน และเพิ่มผลิตภาพแรงงาน ในขณะเดียวกันก็ต้องมั่นใจถึงประสิทธิภาพการลงทุนด้วย ในขณะเดียวกัน เราจะส่งเสริมประชาธิปไตยระดับรากหญ้า สร้างสภาพแวดล้อมและเงื่อนไขที่เอื้อให้พนักงานได้ใช้สติปัญญาและความพยายามเพื่อการพัฒนาของบริษัท ดำเนินการตามมาตรการความปลอดภัยและสุขภาพในการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ และสร้างสภาพแวดล้อมที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม สะอาด และสวยงาม
โด ฮุง
ที่มา: https://baoquangninh.vn/than-mao-khe-can-dich-ke-hoach-2025-3389918.html







การแสดงความคิดเห็น (0)