หัวหน้ากลุ่มและหน่วยงานเฉพาะทางตรวจเยี่ยมสถานที่ผลิตการขุดอุโมงค์และการทำเหมืองถ่านหินใต้ดินที่เหมืองถ่านหิน Thong Nhat
ในปี 2567 รายได้จากถ่านหินใต้ดินเฉลี่ยของกลุ่มบริษัทจะสูงถึง 20.5 ล้านดองต่อคนต่อเดือน โดยคนงาน 7 คนจะมีรายได้มากกว่า 700 ล้านดองต่อปี คนงานเหมืองเกือบ 11,600 คนจะมีรายได้มากกว่า 300 ล้านดองต่อปี คิดเป็น 47% ของจำนวนคนงานเหมืองทั้งหมด ซึ่งเพิ่มขึ้น 8% เมื่อเทียบกับปี 2566
กลุ่มบริษัทได้เพิ่มการลงทุน ควบคุมความปลอดภัยและอาชีวอนามัย ปรับปรุงสภาพการทำงาน และนำระบบสวัสดิการเฉพาะสำหรับอุตสาหกรรมถ่านหินมาใช้ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง บริษัท Vinacomin ได้ดำเนินการล้างปอด 450 ครั้งต่อปี ด้วยงบประมาณ 22.5 พันล้านดอง จัดทัศนศึกษาให้กับคนงาน ให้คำแนะนำเกี่ยวกับการก่อสร้างบ้านพักคนงานใต้ดิน และนำระบบการจ่ายค่าตอบแทนในรูปสิ่งของ ระบบการจ่ายอาหารแบบกะ และระบบการจ่ายอาหารเชิงปริมาณมาใช้อย่างมีประสิทธิภาพ
ในปี 2568 บริษัท Vinacomin จะยังคงนำโซลูชันแบบซิงโครนัสต่างๆ มาใช้เพื่อปรับปรุงสภาพการทำงาน โดยมีเป้าหมายที่จะเพิ่มค่าสัมประสิทธิ์ความปลอดภัยของแรงงาน เพิ่มผลผลิตแรงงานโดยเฉลี่ย 5-6% เมื่อเทียบกับปี 2567 ขณะเดียวกัน ยังคงดูแลชีวิตทางวัตถุและจิตวิญญาณของคนงาน โดยเฉพาะอย่างยิ่งในด้านที่อยู่อาศัย
กลุ่มบริษัทมีเป้าหมายที่จะให้เงินเดือนเฉลี่ยมากกว่า 18 ล้านดองต่อเดือน เพิ่มขึ้น 3.1% เมื่อเทียบกับแผน และพนักงานกว่า 90% สามารถไปท่องเที่ยวและพักผ่อนได้
ลินห์ ดาน
ที่มา: https://baochinhphu.vn/vinacomin-phan-dau-tien-luong-binh-quan-tang-31-102250321165743402.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)