Asgari ücreti %4,1 oranında artırdı.
Birleşik Krallık hükümeti dün, 21 yaş ve üzeri çalışanlar için ulusal asgari ücreti Nisan 2026'dan itibaren %4,1 oranında artırarak saatte yaklaşık 16,67 dolara çıkaracağını duyurdu. Amaç, asgari ücret ile ortalama ücret arasındaki farkı daraltmak olsa da, bunun fiyat artışlarına yol açabileceğine dair endişeler de mevcut.
Tahminlere göre, 21 yaş ve üzeri yaklaşık 2,4 milyon çalışan bu düzenlemeler kapsamında maaş artışı görecek; ayrıca Birleşik Krallık'ta bu grup için daha düşük asgari ücret seviyelerinin kademeli olarak kaldırılmasıyla birlikte yaklaşık 300.000 genç işçi ve çırak da %6-8,5 oranında zam alacak.
İngiltere Maliye Bakanı, düşük gelirli çalışanların adil bir şekilde ücretlendirilmesini sağlamak için ücret artışlarının gerekli olduğunu söyledi.
Ancak, İngiltere Otelcilik Sektörü Birliği, yeni ücret artışının işletmeler üzerinde önemli bir baskı yaratacağını savunuyor. Birliğin başkanı Kate Nicholls, işletmelerin artan maliyetler nedeniyle zaten "sınırlarına ulaştığını" ve yeni ücret artışının onları fiyatları yükseltmeye zorlayarak enflasyona katkıda bulunabileceğini vurguladı. Ayrıca, daha az deneyimli çalışanların ücretlerinin artırılmasının gençlerin iş bulmasını daha da zorlaştıracağından endişe duyduğunu dile getirdi.
Birleşik Krallık, kısmen COVID-19 pandemisinin ardından yaşanan hızlı ücret artışları nedeniyle, Ekim ayında %3,6'ya ulaşarak gelişmiş ekonomiler arasında en yüksek enflasyon oranına sahip ülke konumunda. İngiltere Merkez Bankası enflasyonun 2027 ortasına kadar %2'lik hedefine döneceğini öngörürken, birçok politika yapıcı %3'ün üzerindeki ücret artışlarının bu süreci yavaşlatabileceği konusunda uyarıda bulunuyor. Artan işgücü maliyetlerinin de bu yıl istihdamda düşüşe katkıda bulunduğu düşünülüyor. İşsizlik oranı şu anda %5 ile 2021'den bu yana en yüksek seviyesinde.
Ancak, %4,1'lik zammı öneren Düşük Ücret Komisyonu, 21 yaş üstü çalışanlar için daha önceki zamların istihdam üzerinde önemli bir olumsuz etkisi olmadığını belirtti. Komisyon Başkanı Philippa Stroud, komisyonun gelecek yıl Nisan ayındaki vergi artışlarından önce, çalışanlar üzerindeki yaşam maliyeti baskısını işletmelerin karşılaştığı zorluklarla karşılaştırdığını söyledi.
Kaynak: https://vtv.vn/anh-tang-luong-toi-thieu-100251127100529956.htm
Yorum (0)