Emülasyon hareketleri sayesinde birçok tipik örnek, iyi model ve yaratıcı iş yapma biçimleri ortaya çıkmıştır. Örneğin, K55 Genel Lojistik Depo Birliği'nde "Kendi Kendini Yöneten Birlik Deposu" modeli uygulanmıştır. Birlik üyeleri her gün depoyu düzenli olarak temizler, küf oluşumunu önler, termit kontrolü yapar ve tıbbi malzemeleri yönetmeliklere uygun olarak teslim alıp dağıtır. Bu sayede depo her zaman temiz, havadar ve kayıpsızdır ve mutlak güvenlik sağlar.

Askeri Hastane 4 (Lojistik Dairesi, Askeri Bölge 4) , Nghe An ilindeki Savaş Gazileri Bakım Merkezi'nde yaralı askerleri muayene eder, sağlık hizmeti konusunda danışmanlık yapar ve ücretsiz ilaç sağlar.

Covid-19 salgını patlak verdiğinde, 4 No'lu Askeri Hastane ve 268 No'lu Askeri Hastane'deki sendika yetkilileri ve üyeleri, salgın önleme ve kontrolünün güçlendirilmesi konusunda tüm kademelerin liderlik ve yönlendirmesini titizlikle kavradı ve ciddiyetle uyguladı. Hastane sendikaları, 4 No'lu Askeri Bölge ve güney illerinde salgın önleme ve kontrol çalışmalarına katılım görevini mükemmel bir şekilde tamamladı ve tüm kademelerdeki liderler tarafından takdir edildi. 3 yoldaşımız da planlanandan önce terfi etti.

Askeri Hastane 4 Sendikası Başkanı Yarbay Tran Duc Son şunları söyledi: "Taban sendikası, birimin temel siyasi görevlerini düzenli olarak takip ediyor, proaktif bir şekilde faaliyet planları ve programları oluşturuyor. Özellikle, girişim ve modeller araştırmaya, taklit hareketlerini teşvik etmeye, kadro, sendika üyeleri, savunma çalışanları ve memurlardan oluşan ekibi zorlukların üstesinden coşkuyla gelmeye ve görevlerini ve sorumluluklarını iyi bir şekilde yerine getirmeye teşvik etmek için motivasyon yaratmaya odaklanıyor."

4. Askeri Bölge 873. Tugay'da "Birlik Çatısı, Yoldaşlık Sevgisi" evinin inşaatının temel atma töreni.

Askeri arka politika çalışmalarına dikkat edilmiş ve odaklanılmıştır: Zor koşullar altında, uzun süreli ve ciddi hastalıklarda bulunan sendika yetkilileri ve üyelerini ziyaret etmek, 30 milyon VND'nin üzerinde bir meblağ harcamak. 654. Tugay Birliği, "Birlik Sığınağı, Yoldaşlık Sevgisi" temalı 2 evin inşasına 40 milyon VND ve 800 iş günü destek sağlamıştır. 4. Askeri Hastane Birliği ve KX3 Depo Birliği, Vinh şehrindeki (Nghe An) anaokullarındaki öğrenciler için ücretsiz sağlık kontrolleri düzenlemiş, Nghe An Eyaleti Savaş Gazileri Bakım Merkezi'ndeki yaralı askerleri muayene edip 30 hediye ve 120 şişe alkollü masaj solüsyonu vermiştir; engelli öğrencilerin saç ve tırnaklarını temiz ve düzenli tutmalarına ve orduda sabah egzersizlerini yapmalarına yardımcı olmuştur...

Ordu Sendikası'nda Yaratıcı Emek Ödülü'nün inşasına hizmet eden projelere, konulara ve girişimlere katılarak birçok yoldaşımız yüksek ödüller kazandı, özellikle "Gemileri Kaldırma ve İndirme İçin Hidrolik Sistem" girişimi 2018'de tüm orduda birincilik ödülünü kazandı. 654. Tugay'ın sendika üyesi Yüzbaşı Tran Van Hoat; Askeri Hastane 4'ün sendika üyesi Binbaşı Dang Ngoc Thanh ise "MRI, BT Tarayıcı, dijital X-ışını cihazlarının verilerini Askeri Hastane 4'ün X-ışını bölümündeki işlem merkezine bağlamaya yönelik çözümlerin değerlendirilmesi" konulu girişimiyle 2021'de tüm orduda üçüncülük ödülünü kazandı...

KX3 Depo Sendikası, Askeri Bölge 4 Lojistik Dairesi "Engelli çocuklara refakat" modeliyle.

2018-2023 döneminde, Askeri Bölge 4 Lojistik Daire Başkanlığı'na bağlı Sendika örgütleri, her kademeden 16 kolektife liyakat belgesi ve liyakat belgesi verdi; 35 kişi taklit askeri unvanını, 105 kişi ise ileri asker unvanını aldı. Özellikle, "Milli Savunma Sendikası'nın 70 yıllık şanlı geleneği" hakkında bilgi edinmek için düzenlenen yarışmaya katılanlar, Askeri Bölge düzeyinde 1 ikincilik, 1 üçüncülük ve Milli Savunma Bakanlığı düzeyinde 1 Teşvik ödülü kazandı.

4. Askeri Bölge Lojistik Departmanı Parti Sekreteri ve Siyasi Komiseri Albay Vuong Kim Hai şunları söyledi: "Bölge genelindeki sendika örgütleri, rollerini her zaman iyi bir şekilde savunuyor, sendika üyelerinin meşru hak ve çıkarlarını temsil etme ve koruma işlevini yerine getiriyor ve aynı zamanda rekabet hareketlerini iyi bir şekilde organize edip uyguluyor. Kadrolar, sendika üyeleri, savunma çalışanları ve kamu görevlilerine yönelik politikalar ve rejimler her zaman siyasi ve ideolojik istikrarın korunmasına katkıda bulunmaya, sendika üyelerini görev ve sorumluluklarını iyi bir şekilde yerine getirmeye motive etmeye, temiz bir Parti örgütü ve güçlü ve kapsamlı bir birim oluşturmaya odaklanıyor."

Makale ve fotoğraflar: LE VAN PHU