Etnik azınlık öğrencileri, "Değişim Liderleri" programı aracılığıyla olumlu bir değişim yaşıyor.

"Değişim Liderleri" kulübü etkinliklerinden edindikleri bilgi ve becerilerle donanmış bu öğrenciler, algıları değiştirme, cinsiyet kalıplarını ortadan kaldırma ve arkadaşlarına, ailelerine ve topluluklarına olumlu mesajlar yayma konusunda öncü olacaklardır.

Dezavantajlı bölgelerden gelen öğrenciler yavaş yavaş kendilerini değiştiriyorlar.

Özellikle dezavantajlı bölgelerdeki okullarda kurulan Lam Dong'daki "Değişim Liderleri" Kulübü, "Cinsiyet Eşitliğinin Uygulanması ve Kadınlar ve Çocuklar İçin Acil Sorunların Ele Alınması" başlıklı 8. Projenin dört temel modelinden biridir.

2022 yılının sonunda, Lam Dong İl Kadın Birliği, Di Linh ilçesindeki Gia Bac İlkokul ve Ortaokulunda, 6. ila 9. sınıflar arasında etnik azınlık mensubu 30 çocuktan oluşan bir pilot model "Değişim Liderleri" Kulübü kurdu.

Okuldaki kulüp lideri öğretmen Jơ Nơr Long Nhung, kulübün kuruluşunun ilk günlerinde birçok zorlukla karşılaştığını paylaştı. Birçok öğrenci ilk katıldıklarında çekingen ve utangaçtı, kalabalık önünde sunum yapma becerisine sahip değillerdi; cinsiyet eşitliği ve öz savunma becerileri hakkındaki bilgileri sınırlıydı; tanıtım için mevcut materyaller yetersizdi ve kulübün faaliyetleri çeşitlilik ve çekicilikten yoksundu. Ancak, okul yönetiminin ve belediyenin Kadınlar Birliği'nin desteği ve yardımı ile hem öğretmenlerin hem de öğrencilerin azmi sayesinde kulüp giderek daha etkili hale geldi.

İki yıl süren pilot model çalışmasının ardından, ildeki tüm düzeylerdeki Kadın Birlikleri, Proje 8'i uygulayan Lac Duong, Duc Trong, Don Duong, Lam Ha, Di Linh, Dam Rong ve Bao Lam gibi özellikle dezavantajlı bölgelerdeki okullarda 26 "Değişim Liderleri" kulübü kurarak Projenin 1. Aşamasının hedefini tamamladı. Lam Dong İl Kadın Birliği'nin desteğiyle, tüm okul kulüpleri sorunsuz ve etkili bir şekilde faaliyet göstererek çok sayıda öğrenci ve toplumun dikkatini ve katılımını çekiyor.

Lam Dong eyaleti, Lac Duong ilçesi, Dung K' No Ortaokulu'ndaki "Değişim Liderleri" kulübü üyelerine toplumsal cinsiyet eşitliği hakkında bilgi veriliyor.

Yapılan incelemede, Chau Son Ortaokulu'nda (Lac Xuan beldesi, Don Duong ilçesi) "Değişim Liderleri" kulübünün faaliyetlerini canlı, ilgi çekici ve etkileşimli hale getirmek için, kulüp üyelerinin belirli konularla ilgili grup tartışmalarına ve oyunlara katılmaları sağlandığı tespit edilmiştir. Daha sonra, kulüp üyeleri edindikleri bilgileri okulun diğer öğrencilerine aktararak iletişimci rolünü üstlenmektedirler. Utangaç veya çekingen olan bazı üyeler için ise kulüp, kendilerini ifade etme, iletişimde daha özgüvenli olma ve okul faaliyetlerine aktif olarak katılma fırsatları yaratmak amacıyla, öz tanıtım, hikaye anlatımı veya temalı programlar düzenleme gibi ek etkinlikler organize etmektedir.

Kulüp, faaliyetleriyle kendini değiştirmeye, sesini yükseltmeye ve çocuk hakları ve sorumlulukları hakkında iletişim kurmaya istekli öncü öğrencileri kendine çekmiştir.

Kulüp üyelerinin her biri, değişimin yayılması için bir katalizördür.

Chau Son Ortaokulu'ndaki "Değişim Liderleri" Kulübü'nün yönetim kurulunun beş üyesinden biri olan Em Touneh Nai Khuyên şunları paylaştı: Kulübe katılmadan önce oldukça utangaçtı ve düşüncelerini arkadaşları ve öğretmenleriyle paylaşmaktan çekiniyordu. Üye olduktan sonra, kolaylaştırıcı rolünü üstlenen öğretmeninin rehberliğinde, Khuyên kalabalıklar önünde daha özgüvenli hale geldi. Kendisi ve sınıf arkadaşları, sosyal konulardaki görüşlerini ve düşüncelerini cesurca dile getirdiler. Özellikle, gelişmiş bilgi ve beceriler sayesinde, ergenlik belirtileri, genç yaşta hamileliğin zararlı etkileri, istismarı önleme becerileri, yaşam becerileri, çocuk evliliği ve akraba evliliği, cinsiyet dengesizliği vb. gibi gençlerin karşılaştığı sorunları nasıl uygun şekilde ele alacaklarını öğrendiler.

"Kulüpte edindiğim bilgiler sayesinde, okul saatleri dışında da okulda diğer öğrencilere farkındalık yaymaya katkıda bulunuyorum. Kulübün yönetim ekibinin işi çok yoğun olsa da, arkadaşlarımda günlük değişimleri gördüğüm için çok mutlu ve heyecanlıyım," diye ifade etti Touneh Nai Khuyen Khuyen.

Lam Dong Eyaleti, Lam Ha İlçesi, Tan Van Ortaokulu "Değişim Liderleri" Kulübü

Pratik deneyimlerinden yola çıkan "Değişim Liderleri" Kulübü, dezavantajlı bölgelerdeki ve etnik azınlık topluluklarındaki öğrencilerin ergen psikolojisi, cinsiyet ve aile ve okul içindeki iletişim becerileri hakkında daha fazla bilgi edinmelerine yardımcı olan değerli bir platform ve bilgi paylaşım yeri olarak hizmet vermektedir. Bu sayede öğrenciler, algıları değiştirme, cinsiyet kalıplarını ortadan kaldırma, arkadaşlarına, ailelerine ve topluma olumlu bilgiler ve mesajlar yayma, cinsiyet eşitliğini teşvik etmeye katkıda bulunma ve bulundukları bölgelerde cinsiyete dayalı şiddete karşı mücadele etme konusunda öncü olacaklardır.

Lam Dong İl Kadınlar Birliği Başkanı Pham Thi Anh Tuyet, yerel "Değişim Liderleri" Kulübü'nün faaliyetlerini değerlendirirken şunları söyledi: "Zengin ve çeşitli faaliyetleriyle 'Değişim Liderleri' Kulübü, Lam Dong ilindeki çocuklarla ilgili program ve politikaların etkin bir şekilde uygulanmasına katkıda bulunmuştur. Bu model sayesinde, etnik azınlık öğrencileri hayatta birçok faydalı bilgi ve beceriyle donatılmıştır. Kulübün faaliyetlerinin etkinliği, onların düşünme, öğrenme ve yapma biçimlerini derinden değiştirmelerine, uzak bölgelerdeki ve etnik azınlık topluluklarındaki eski alışkanlık ve gelenekleri kademeli olarak ortadan kaldırmalarına yardımcı olmuştur, olmaya devam etmektedir ve olacaktır."

Kaynak: https://phunuvietnam.vn/lam-dong-hoc-sinh-dan-toc-thieu-so-thay-doi-tich-cuc-tu-hoat-dong-thu-linh-cua-su-thay-doi-20241031074846697.htm