Etnik azınlık bölgelerinde parti gelişimi

Uzak, izole ve etnik azınlık bölgelerindeki parti üyeleri, yalnızca siyasi sistemin tabanda güçlendirilmesine, Parti örgütünün liderlik kapasitesinin ve mücadele gücünün artırılmasına katkıda bulunmakla kalmaz, aynı zamanda sosyoekonomik kalkınmayı teşvik eden ve yerel yönetimlerin kurulmasını sağlayan önemli bir güçtür. Quang Ninh İl Parti Komitesi, bu önemin açıkça farkında olarak, son yıllarda her zaman birçok çözümü uygulamaya ve bu bölgedeki Parti üyelerinin gelişimini sağlama çalışmalarını etkili bir şekilde yürütmeye odaklanmıştır.

Binh Lieu Lisesi'nden iki öğrenci, Binh Lieu bölgesinde Parti'ye kabul edilen ilk etnik azınlık öğrencileri oldu (Mayıs 2024). *Fotoğraf: La Lanh (Katkıda Bulunan)*

Eyalette en fazla etnik azınlığa sahip bölge olan Binh Lieu bölgesi, son yıllarda etnik azınlık bölgelerindeki parti üyesi kaynağını sağlamlaştırmaya ve geliştirmeye özel önem vermiştir. Bu doğrultuda, her düzeydeki Parti Komiteleri, Parti hücre sekreterlerinin aynı zamanda köy muhtarı ve köy ve mezra örgütlerinin başkanları olarak Parti üyesi olma oranını artırmak için köy ve mezra kadrolarının eğitimine ve niteliklerinin iyileştirilmesine odaklanmıştır. Bugüne kadar, aynı zamanda köy muhtarı ve bölüm ve şube başkanları olan Parti hücre sekreterlerinin tamamı Parti üyesidir.

Binh Lieu ayrıca, yerleşim bölgelerinde vatanseverlik, emek, üretim ve kültürel yaşam inşasını aktif olarak teşvik ederek, Parti üyelerini yetiştirmek ve üye kazanmak için tipik ve gelişmiş faktörleri keşfetmektedir. Binh Lieu Bölge Parti Komitesi Daimi Komitesi, her yıl yeni Parti üyeleri kazanma hedeflerini hayata geçirmek için bir plan geliştirmektedir. Bu plana göre, Parti üyelerinin nicelik peşinde değil, nitelik odaklı olması ve Parti üyesi kazanma süreçlerinin ve prosedürlerinin doğru bir şekilde uygulanması gerekmektedir.

2020-2025 döneminde, Binh Lieu bölgesi Parti Yürütme Kurulu, toplam parti üye sayısının %3-4'üne ulaşmak için etnik azınlık parti üyesi alımı hedefi koydu; köy, mezra ve mahalle parti hücrelerinin %100'ünü etnik azınlık parti üyeleriyle birlikte tuttu. Bu hedefe ulaşmak için, İlçe Parti Komitesi Daimi Komitesi, 2025 yılına kadar yeni parti üyesi geliştirme çalışmalarının kalitesini iyileştirmede Parti liderliğini güçlendirmek amacıyla 27 Ocak 2022 tarihli 08-CT/HU sayılı Yönergeyi yayınladı ve dönem ortasına kadar İlçe Parti Komitesi, yıllık %3'ün üzerindeki yeni parti üyesi geliştirme hedefini aşarak ortalama %3,9 oranında yeni parti üyesi geliştirdi.

Parti üyelerinin gelişimi için kaynak yaratmaya odaklanılması sayesinde, Binh Lieu bölgesinde yeni işe alınan etnik azınlık parti üyelerinin kalitesi giderek iyileşti. Parti üyelerinin çoğunluğu lise mezunu olup, mesleki eğitim alan parti üyelerinin oranı artmakta ve bu da parti üyesi ve parti örgütleri olmayan köylerin durumunun "ortadan kaldırılması" hedefine katkıda bulunmaktadır.

Cam Pha Şehir Parti Komitesi'nde şu anda etnik azınlık bölgelerinden yaklaşık 300 parti üyesi bulunmaktadır ve bu sayı toplam parti üyelerinin %2,67'sini oluşturmaktadır; bunların 80'i etnik azınlıktır. Dönemin başlangıcından bu yana, yerel yönetim bölgedeki etnik azınlıklardan 28 yeni parti üyesi kabul etmiştir. Cam Pha Şehir Parti Komitesi Düzenleme Komitesi Başkanı'na göre, Şehir Parti Komitesi etnik azınlık bölgelerindeki parti üyelerinin geliştirilmesi çalışmalarına her zaman nicelikten ziyade niteliğe odaklanmıştır. Eğitim, yetiştirme ve partiye kabul için gönderilen tipik adaylar, tabandaki vatanseverlik öykünme hareketleri aracılığıyla seçilmektedir. Bu nedenle, kabul edildiklerinde birçok parti üyesi prestijli kişiler, parti hücre sekreterleri, köy ve mahalle başkanları olmak için çabalamış ve tabanda olumlu katkılarda bulunmuştur.

Son yıllarda, özellikle bölgedeki kömür endüstrisinde, işletmelerde çalışan genç etnik azınlık çalışanlarının sayısı artmış ve bu durum, Vietnam Ulusal Kömür - Maden Endüstrileri Grubu'nun (TKV) üretim ve iş faaliyetlerinin sürdürülmesine ve istikrara kavuşturulmasına yardımcı olmuştur. Mong Duong Kömür Anonim Şirketi'nde şu anda 700'den fazla etnik azınlık çalışanı bulunmaktadır ve bu sayı, şirketteki toplam çalışan sayısının yaklaşık %21'ini oluşturmaktadır. Bu çalışanların yaklaşık %70'i Binh Lieu, Ba Che, Tien Yen ve Dam Ha bölgelerinde ikamet etmektedir.

Mong Duong Kömür Anonim Şirketi Parti Komitesi'nin şu anda 37 bağlı Parti hücresi ve toplam 818 Parti üyesi bulunmaktadır; bunların 47'si etnik azınlık Parti üyesidir. Etnik azınlık Parti üyeleri için bir kaynak oluşturmak ve onları geliştirmek amacıyla, Şirket Parti Komitesi, birim bünyesindeki örgütlere etnik azınlık gençlik sendikası üyeleri için propagandayı artırma ve siyasi farkındalık yaratma; aynı zamanda Parti üyesi olma yolundaki kapasitelerini ve motivasyonlarını göstermeleri için uygun koşullar yaratma talimatı vermiştir.

Kongre döneminin başlangıcından bu yana, Mong Duong Kömür Anonim Şirketi Parti Komitesi, etnik azınlıklardan 15 yeni Parti üyesi kabul etti. Madenci Ninh Van Thang (Mong Duong Kömür Anonim Şirketi) şunları paylaştı: 2024'ün başında Parti'ye kabul edilmekten büyük onur ve gurur duydum. Kabul edildiğimde Parti bayrağı altında ettiğim yemini yerine getirmek, iyi bir Parti üyesi olmak için eğitimimi sürdürmek, şirketin işçi yetiştirme hareketlerinde her zaman öncülük etmek ve kitlelerin örnek alabileceği bir örnek olmak için elimden gelen her şeyi yapacağıma söz veriyorum.

Son yıllarda İl Parti Komitesi, İl Halk Komitesi, Parti İnşa Komiteleri, her düzeydeki Vatan Cephesi, ildeki sosyo-politik örgütler, ilçe, kasaba, şehir Parti Komiteleri ve doğrudan ilin bağlı olduğu Parti Komiteleri etnik konularda liderlik ve yönlendirme rollerini iyi bir şekilde yerine getirmişler; Parti inşa çalışmaları konusunda kararlar almışlar, etnik azınlık bölgelerindeki Parti örgütlerinin ve Parti üyelerinin kalitesinin artırılmasına odaklanmışlardır.

Parti komiteleri ve bağlı parti örgütleri, kararları yakından takip eder, spesifik ve uygun uygulama planları oluşturur, içerikleri yeniler ve faaliyetlerin kalitesini artırarak parti örgütünün tabanda gerçek bir siyasi çekirdek olmasını sağlar. Buradan hareketle, hedef ve görevlerin başarılı bir şekilde uygulanmasını yönlendirir ve yönlendirir, ekonomiyi ve toplumu geliştirir, yoksulluğu azaltır, ulusal savunma ve güvenliği sağlar, Parti'yi inşa eder, temiz ve güçlü bir siyasi sistem kurar; etnik azınlık ve dağlık bölgelerdeki parti üyelerinin gelişimi için elverişli koşullar yaratır.

Hoai Anh

Kaynak