Uluslararası öğrenciler staj yapmak için Ho Chi Minh şehrine geliyorlar.

Singapur'da staj yaptıkları şirkette bir toplantıda bulunan bir grup öğrenci - Fotoğraf: TRONG NHAN

Yapay zeka çözümleri konusunda uzmanlaşmış ve Phu Nhuan Bölgesi'nde (Ho Chi Minh Şehri) yerleşik AIVision şirketi, şu anda beş stajyer arıyor. Bunlar arasında Singapur Ulusal Üniversitesi'nden üç öğrenci ve Nanyang Teknoloji Üniversitesi'nden iki öğrenci bulunuyor.

Bunlar, QS tarafından yayınlanan en son küresel üniversite sıralamalarına göre biri 8. diğeri 15. sırada yer alan Singapur'daki iki prestijli üniversitedir.

"Vietnam'ın hâlâ büyük bir potansiyeli var."

Singapur Ulusal Üniversitesi'nde veri bilimi ve analitiği öğrencisi olan Choy Qi Hui, Mayıs 2024'te Ho Chi Minh şehrine geldi. Üç aylık stajı boyunca, Baş Teknoloji Sorumlusunun gözetimi altında, diğer öğrencilerle birlikte tam zamanlı çalışanların sekiz saatlik çalışma programına uyduklarını belirtti.

Her sabah proje yöneticisiyle 30 dakikalık planlı bir toplantı yapılıyor. Hui'nin ekibi, şirketin yeni chatbot'u için ön uç programlamayı (web sitesi arayüzü) desteklemekle görevli. Ekip, her haftanın sonunda ilerleme raporu sunuyor.

"Stajım çok zor geçmedi, bunun bir nedeni de meslektaşlarımın çok yardımcı olmasıydı. Ancak üniversitede öğrendiklerimle işin gerçekliği arasında bir uçurum var. Okulda öğrendiğim derslerin çoğu daha teorikti, oysa iş yeri daha çok pratik bilgi ve beceri gerektiriyor," dedi Hui.

"Stajınızı daha büyük bir ülke yerine Vietnam'da yapmayı veya en azından Singapur'da yapmayı neden tercih ettiniz?" diye sorduk.

Hui, öncelikle yurt dışında staj yapmanın, yurt içinde staj yapmaktan daha fazla öğrenme fırsatı sunacağını açıkladı. Vietnam, hem teknoloji hem de ekonomi alanlarında büyük potansiyele sahip, hızla gelişen bir ülke.

Ayrıca, sizin görüşünüze göre, Güneydoğu Asya'da kariyer yapmayı planlıyorsanız, Güneydoğu Asya işletmelerini ve pazarlarını anlamanız gerekiyor. Hui, "Stajlar, gelecekteki kariyer yolum için çok faydalı olan birçok şeyi daha derinlemesine anlamama yardımcı olacak" dedi.

Yeni bir çalışma ortamını deneyimleyin.

Singapur Ulusal Üniversitesi Fen Fakültesi'nde Veri Bilimi ve Ekonomi bölümünde okuyan öğrenci Yang Yihan, staj yapmayı planladıkları ülkenin yanı sıra çalışmak istedikleri şirketi de dikkate aldıklarını sözlerine ekledi.

Öğrenciler staj yeri seçmeden önce şirketin faaliyetlerini, projelerini ve çalışma ortamını araştırırlar. Örneğin, Yihan'ın grubunun staj yaptığı şirket bir teknoloji girişim şirketidir ve grubun bazı üyeleri de bir teknoloji girişim şirketine katılmayı hedeflemektedir. Bu nedenle, staj, daha sonra içinde bulunacakları çalışma ortamını deneyimlemeleri için bir fırsat sunmaktadır.

Nanyang Teknoloji Üniversitesi'nde (Singapur) son sınıf mühendislik öğrencisi olan Anselm Chin ve bir grup Singapurlu öğrenci, stajları sırasında Ho Chi Minh Şehri'nin 4. Bölgesi'nde bir daireyi paylaştılar.

Grup her gün iş için Grab taksiyle Phu Nhuan'a gidiyor. Akşamları genellikle Ho Chi Minh şehrinde yemek yiyerek, içki içerek ve eğlenerek vakit geçiriyorlar. Ara sıra daha uzak yerlere de geziler düzenliyorlar.

Öğrenciler, Ho Chi Minh Şehri ve Singapur'un yaşam tarzlarından günlük alışkanlıklara kadar birçok benzerliğe sahip olduğunu belirttiler. Bu nedenle, stajın onlara Singapur'dan tamamen farklı olmayan yeni bir yeri keşfetme fırsatı sunabileceğini düşündüler.

Öğrenciler, Ho Chi Minh şehrindeki stajlarını tamamladıktan sonra, kalan derslerini tamamlamak ve mezun olmak için Singapur'daki okullarına dönecekler.

Eğer kariyerinizi Güneydoğu Asya'da kurmaya karar verdiyseniz, Güneydoğu Asya işletmelerini ve pazarlarını anlamanız gerekiyor. Stajlar, daha derinlemesine bilgi edinmeme ve gelecekteki kariyer yolum için çok değerli içgörüler kazanmama yardımcı olacak.

Choy Qi Hui (Analitik Veri Bilimi öğrencisi, Fen Fakültesi, Singapur Ulusal Üniversitesi)

Şirketin iş gücünde çeşitlilik

Son yıllarda, Ho Chi Minh Şehri'nin 3. Bölgesi'nde bulunan bir yazılım geliştirme şirketi olan IVS, çoğunlukla Japonya'dan olmak üzere uluslararası öğrencileri stajyer olarak sık sık kabul etmektedir.

IVS müdürü Bay Pham Thanh Huu, her yıl döneme bağlı olarak, staj için gelen Japon öğrencilerin sayısının 5-7 civarında olduğu dönemler ve 1-2 civarında olduğu dönemler olduğunu söyledi. Stajyerler arasında Kyoto Üniversitesi, Kyoto Teknoloji Enstitüsü gibi Japonya'nın birçok ünlü üniversitesinden öğrenciler de bulunuyor.

Öğrenciler genellikle altı aydan bir yıla kadar değişen sürelerde staj yapmayı tercih ederler; minimum staj süresi üç aydır. Mühendislikten satışa kadar çeşitli rollerde görevlendirilebilirler.

"Japon öğrenciler çok proaktiftir ve genellikle kendilerine verilen görevlerin doğrudan ana dallarıyla ilgili olup olmadığı konusunda fazla endişelenmezler. Bu durum, stajların mutlaka kendi çalışma alanlarıyla ilgili olması gerektiği konusunda genellikle endişelenen Vietnamlı öğrencilerden oldukça farklıdır. Birçok Japon öğrenci için, kendi alanlarının dışında görevler verilse bile, deneyim kazanmak için bunları kabul etmeye ve iyi yapmaya isteklidirler ," dedi Bay Huu.

Öte yandan Bay Huu, uluslararası stajyerlerin varlığının şirketin iş gücünde çeşitlilik yarattığına inanıyor. Ayrıca, ülkelerine döndüklerinde şirket ve çalışma ortamı hakkında hikayeler ve görseller paylaşarak "elçi" görevi görüyorlar.

Ayrıca, uluslararası öğrencilerin şirketin projelerinin ilerlemesine önemli miktarda zaman ve emek harcadığı da yadsınamaz bir gerçektir.

"Uluslararası öğrencileri staj programlarına çekmek için şirketin öncelikle uluslararası bağlantılara sahip olması gerekiyor. Örneğin, Japonya'daki üniversiteler ve derneklerle ağ oluşturma faaliyetlerimiz var. Bunlar, uluslararası öğrencileri staj için şirkete bağlayacak köprüler olacak," diye belirtti Bay Huu.

Sistematik bir strateji

Vietnam Ulusal Üniversitesi Ho Chi Minh Şehri İnovasyon ve Girişimcilik Merkezi Direktörü Bay Le Nhat Quang'a göre, Singapur'daki bazı üniversiteler eğitim programlarına öğrenciler için yurtdışı staj imkanları da ekliyor.

Bu yaklaşımı izleyen okulların iki seçeneği olacak. Birincisi, ABD, Avustralya ve Avrupa gibi gelişmiş ülkelerde staj yapmak; ikincisi ise Vietnam da dahil olmak üzere Güneydoğu Asya ülkelerinde staj yapmak.

Sayın Quang'a göre, Güneydoğu Asya, Singapurlu öğrenciler için umut vadeden bir staj bölgesi olarak kabul ediliyor çünkü üniversiteler öğrencilerinin bölgedeki ülkelerin pazarlarını, teknolojilerini ve kültürlerini anlamalarını istiyor. Bu da onların daha sonra çok uluslu şirketlerde çalışmalarını veya bölgede iş kurmalarını kolaylaştırıyor.

Mevcut yatırım ortamı, Singapur'un Ho Chi Minh şehrindeki en büyük yatırımcı olduğunu da gösteriyor.

Sayın Quang, bu hedefi en başından belirledikleri için Singapur üniversitelerinin genellikle ortaklarla bağlantı kurma konusunda çok proaktif davrandıklarını da sözlerine ekledi. Hatta bazı üniversitelerin, bölgedeki ülkelerdeki ortak şirketler ve girişimlerle bağlantı kurmaya adanmış departmanları bile bulunuyor.

Örneğin, Singapur Sosyal Bilimler Üniversitesi (SUSS), Singapur Ulusal Üniversitesi ve Nanyang Teknoloji Üniversitesi, Vietnam Ulusal Üniversitesi Ho Chi Minh Şehri İnovasyon ve Girişimcilik Merkezi ile bağlantılıdır ve birçok yeni girişim bu merkezde faaliyet göstermektedir.

Bu bölüm her yıl ihtiyaçlarını ve öğrenci stajyer gerektiren alanları günceller ve öğrencilerin staj için Vietnam'a gelmeleri konusunda aracı görevi görür.

Singapur Sosyal Bilimler Üniversitesi'nden (SUSS) bir heyet, öğrenci stajlarının önünü açmak amacıyla Vietnam Ulusal Üniversitesi Ho Chi Minh Şehri İnovasyon ve Girişimcilik Merkezi'ni ziyaret etti - Fotoğraf: IEC

Uluslararası öğrencileri çekmek için

Benzer şekilde, AIVision CEO'su Bay Huynh Van Hoa Hiep, şirketler ve üniversite içindeki bölümler arasındaki ilişkinin, öğrencileri staj için tavsiye edebilecek kadar güvene sahip olmaları açısından çok önemli olduğunu söyledi.

Sayın Hiep daha önce yurt dışındaki üniversitelerde konuşmacı olarak görev yapmıştır. Şirket daha sonra öğrenci stajları konusunda üniversitelerin fakülte ve bölümleriyle mutabakat zaptı imzalamaya başlayacaktır. Şirket bilgileri ayrıca çeşitli üniversite bilgi kanallarında da yayınlanacaktır.

Sayın Huynh Van Hoa Hiep, şirketin şirkette staj yapan Singapurlu öğrenci grubuna aylık bir ödenek sağlayacağını açıkladı. Her öğrenci 5 milyon VND alacak.

Ancak Bay Hiep'e göre, öğrencilerin staj için Vietnam'a gelmelerinin asıl nedeni para değil; iş ve yaşam deneyimi kazanmaktır.

Kaynak: https://tuoitre.vn/sinh-vien-quoc-te-den-tp-hcm-thuc-tap-20240702083810645.htm