Цей період посилення триватиме 3 місяці з 6 серпня 2025 року, щоб підтримати місцеві органи влади у виконанні завдань державного управління, особливо у спеціалізованих галузях, таких як землекористування, фінанси, освіта, охорона здоров'я, юстиція, будівництво, сільське господарство та навколишнє середовище тощо.
Ці сили відбираються з департаментів, відділень та підрозділів, що підпорядковуються Провінційному народному комітету, з відповідною професійною кваліфікацією, досвідом роботи на ключових посадах або досвідом управління та операційної діяльності.
Збільшення кількості кадрів на низовому рівні є практичним кроком для підвищення ефективності діяльності органів влади на рівні громад, особливо в контексті того, що багато населених пунктів мають нестачу людських ресурсів або стикаються з труднощами у професійній роботі. Водночас це також можливість для кадрів, державних службовців та працівників бюджетної служби пройти практику та отримати практичний досвід, що сприятиме покращенню якості обслуговування населення.
Згідно з Рішенням, кадри, державні службовці, працівники державного сектору та працівники несуть відповідальність за тісну координацію з місцевими органами влади та належне виконання покладених на них завдань. Заробітна плата, надбавки та пов'язана з нею політика продовжують впроваджуватися відповідно до чинних норм.
Джерело: https://baolamdong.vn/lam-dong-tang-cuong-260-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-ho-tro-co-so-386088.html
Коментар (0)