
Щоб створити умови для покращення управлінського та операційного потенціалу кооперативів, консолідації діяльності, сприяння розвитку виробництва та бізнесу, Провінційний кооперативний союз координував організацію навчальних курсів та сприяння розвитку людських ресурсів, щоб допомогти членам кооперативу, кооперативним спілкам та кооперативним групам адаптуватися до ринкової економіки , бути гнучкими та оперативними у виробництві та бізнесі, а також активно сприяти соціально-економічному розвитку провінції.
Пан Ле Хюй Фонг, заступник голови Провінційного кооперативного союзу, повідомив: «Щороку підрозділ рекомендував Провінційному народному комітету зміцнювати Керівний комітет колективного економічного розвитку, впроваджуючи багато політики для підтримки кооперативів у сфері навчання, просування торгівлі, застосування науки і технологій, інвестицій у інфраструктуру, землі та кредитування. З початку року Союз організував 11 навчальних курсів для понад 550 посадовців, членів та працівників кооперативів та кооперативних спілок, поєднаних з навчальними поїздками за типовими моделями всередині та за межами провінції, із загальним бюджетом 2,8 мільярда донгів». Зміст навчання зосереджений на керівництві веденням обліку та фінансової документації відповідно до Закону про кооперативи 2023 року; виробничих та бізнес-процесах, пов’язаних із ланцюжком створення вартості та розвитком бренду; стратегіях продажів на платформах електронної комерції; ефективному маркетингу в кооперативній діяльності; рішеннях для мобілізації капіталу та залучення ресурсів для колективного економічного розвитку; політиці підтримки кооперативів та інструкціях щодо створення профілів та проектів, що відповідають місцевій практиці».

Наразі в провінції налічується понад 1090 кооперативів, 6 кооперативних спілок, 50 кооперативних груп, що створює постійні робочі місця для майже 39 000 працівників. У кооперативах працює 3550 керівних працівників, з яких 649 працівників кооперативів, кооперативних спілок та кооперативних груп мають початкову та середню кваліфікацію, що становить 18,28%; 756 осіб мають вищу та вищу освіту, що становить 21,29%; понад 50% бухгалтерського персоналу, членів та працівників, що працюють у кооперативах, пройшли навчання з професійних знань, навичок та методів виробництва.
Після навчальних курсів та навчальних поїздок багато кооперативів та кооперативних спілок здійснили значні зміни в управлінні та діяльності; зосередилися на контролі та бухгалтерському обліку; розширили виробництво та бізнес, пов'язаний із сільськогосподарською продукцією провінції. Кооперативи проактивно співпрацювали з підприємствами, компаніями та кооперативами всередині та за межами провінції вздовж ланцюга створення вартості, покращили якість вхідних та вихідних даних; уклали контракти на споживання продукції; розширили доступ до капіталу та політики підтримки з боку центрального уряду та провінції; а також одночасно оголосили податкові коди та відкрили рахунки відповідно до правил.
Пані Лай Тхань Фуонг, директорка екокооперативу Тай Бак комуни Гіа Фу, повідомила: «Після відвідування та вивчення досвіду ефективно функціонуючих кооперативів у провінції, а також місцевих умов, ми зосередилися на покращенні ефективності виробництва та бізнесу в зареєстрованих сферах. Водночас ми створили фан-сторінку, застосували штучний інтелект для створення контенту, просування продуктів та вивчили англійську мову для зв’язку з міжнародними клієнтами».

Наразі дріжджове вино Muong Tac від Tay Bac Eco Cooperative визнано 3-зірковим OCOP. За останні 9 місяців кооператив виробив 5000 літрів дріжджового вина; 200 кг чорного часнику; понад 1 тонну сушеного часнику та 500 кг вермішелі з чорного часнику, які споживаються переважно в Сон Ла, Ханої, Фу Тхо... Дохід становить понад 800 мільйонів донгів. Кооператив співпрацює з домогосподарствами всередині та за межами комуни, розширюючи площу вирощування часнику до 50 гектарів для переробки, орієнтуючись на споживачів, які дбають про своє здоров'я, одночасно створюючи більше робочих місць для членів кооперативу та місцевих працівників.
Крім того, Провінційний кооперативний союз підтримує кооперативи у застосуванні інформаційних технологій, цифровій трансформації та просуванні продукції. Наразі розгорнуто програмне забезпечення для управління базами даних кооперативів, яке надає облікові записи відповідним підрозділам. Програмне забезпечення для впровадження продукції кооперативу інтегровано в систему, допомагаючи просувати, пов'язувати попит і пропозицію, а також підтримувати кооперативи в оцінці та звітності про онлайн-діяльність.
Кооперативи сприяють об'єднанню та мобілізації членів для інноваційного мислення, застосування науки і технологій, пов'язування виробництва та споживання, підвищення конкурентоспроможності, ліквідації фрагментованого виробництва, переходу до концентрованої, великомасштабної моделі, сприяння збільшенню доходів, зміні структури праці та просуванню місцевого соціально-економічного розвитку.
Джерело: https://baosonla.vn/kinh-te/nang-cao-nang-luc-khu-vuc-kinh-te-tap-the-vJwxd4kDg.html






Коментар (0)