Поступово покращуйте якість. Урок 1

В останні роки підготовка нових членів партії та доповнення ресурсів наступників партії в Бінь Тхуані завжди було пріоритетом низових партійних організацій. Якість цієї роботи поступово покращується ...

Розвиток нових членів партії

Розвиток членства в партії є терміновим і довгостроковим завданням, тому воно вимагає високої рішучості від низових партійних осередків. Як відповідати характеристикам кожного низового партійного осередку та ефективно залучати елітні маси до партії? Це питання, якому партійні осередки завжди приділяють увагу. Розвиток нових членів партії також є принциповим питанням в роботі з організації та розбудови партії, спрямованим на збільшення ресурсів для партії та посилення її бойової сили.

Нещодавно Постійний комітет провінційної партії доручив своїм підпорядкованим партійним комітетам посилити контроль за роботою з прийому нових членів партії на термін 2020-2025 років . Ця робота завжди забезпечує якість та структуру молодих членів партії, які мають вищий ступінь, жінок-членів партії, релігійних осіб та кваліфікацію в галузі політичної теорії. Резолюція 14-го провінційного з'їзду партії на термін 2020-2025 років встановлює цільовий показник розвитку членів партії: «Середнерічний розвиток 2000 членів партії». Щороку рівень прийому нових членів партії в Біньтхуані досягає 5% або більше від загальної кількості членів партії, що посідає 3-тє місце серед 67 партійних комітетів, що безпосередньо підпорядковуються Центральному Комітету, і вище, ніж Резолюція № 21-NQ/TW Центрального виконавчого комітету, яка встановлює цільовий показник «Річний рівень прийому членів партії досягає 3-4% від загальної кількості членів партії».

Для досягнення вищезазначеного Постійний комітет обласної партії видав Директиву № 07-CT/TU від 1 березня 2021 року про посилення роботи з розвитку нових членів партії на період 2020-2025 років, керуючи та спрямовуючи районні, селищні, міські комітети партії та обласні комітети партії щодо виконання роботи з розвитку членів партії. Крім того, щороку Постійний комітет обласної партії визначає цілі щодо набору нових членів партії до обласних комітетів партії. Визначення щорічних цілей щодо набору нових членів партії до низових партійних організацій є надзвичайно важливим, щоб партійний комітет та кожен член партії могли активно, проактивно та координувати свої дії з місцевими соціально-політичними організаціями та підрозділами для виявлення та розвитку нових факторів для зміцнення ресурсів партії. Завжди звертайте увагу на керівництво та належне виконання роботи з перегляду джерел розвитку членів партії, відбору видатних кадрів, ніби знаходячи «червоне насіння», для вирощування та набору членів партії, та призначення членів партії для моніторингу та допомоги. Керуйте та спрямовуйте низові партійні осередки та комітети для розробки планів розвитку членів партії та організовуйте їх впровадження для забезпечення якості та ефективності.

З початку терміну весь Провінційний партійний комітет прийняв до партії 4909 членів, збільшивши загальну кількість членів партії з 38 302 (у 2020 році) до 41 956 (червень 2023 року). Варто зазначити, що рівень освіти, досвід, професійні навички та кількість новоприйнятих членів партії, які є членами профспілок та молоді, зросли, що сприяє збільшенню молодих людських ресурсів партії, покращенню лідерських якостей та бойової сили партійних організацій. Крім того, за даними Федерації праці Бінь Тхуан, з початку 2022 року дотепер до партії було прийнято 2340 видатних членів профспілок для навчання та вступу. З них 1452 особи були прийняті до партії...

За словами музиканта та журналіста Хуй Со, йому зараз 97 років, він має 78 років партійного стажу, він вступив до партії, коли був дуже молодим, 20 років, і сказав: «Якість створення джерела членів партії дуже важлива, уникайте погоні за квотами, бо страх перед виконанням квот призведе до зниження якості в деяких партійних організаціях. Оберіть справді відмінних людей для прийняття, бо це буде червоне зерно партії» .

«Вузькі місця»

Окрім досягнутих результатів, сучасні реалії набору нових членів партії в краї, кількість новонавербованих членів партії не відповідає джерелу членства, членам профспілок, елітним масам політико-соціальних організацій та серед народу. Створення джерел для розвитку партії в деяких місцевостях все ще складне, темпи новонавербованих членів партії різних типів насправді не є рівномірними, особливо члени партії в житлових районах, в ополченні та силах самооборони, на підприємствах з партійними осередками...

Завдяки дослідженням та діяльності з партійним осередком у районі показано, що: Джерело розвитку членів партії в житлових районах дуже обмежене, оскільки більшість молодих людей після закінчення середньої школи йдуть навчатися до університетів та коледжів. Після закінчення школи деякі працюють у державних установах, решта залишаються у великих містах. Більшість добре навченої та кваліфікованої молоді залишає місцевість, щоб працювати в інших місцях, що ускладнює моніторинг та допомогу. Кількість молодих людей, які проживають у житлових районах, має обмежену кваліфікацію та здібності, боїться брати участь у діяльності масових організацій або не зацікавлена в поширенні та мобілізації, тому важко виховати їх в елітні маси та ввести їх у партію. Є також люди, які активно беруть участь у діяльності масових організацій, але більшість із них літні. Не кажучи вже про те, що є група активних мас, але не сповнена ентузіазму, навіть не хоче вступати до партії.

З огляду на цю реальність, необхідно усунути вищезгадані «вузькі місця», щоб доповнити ресурси партії. Партійні комітети всіх рівнів повинні приділяти більше уваги роботі з розвитку партії на місцевому рівні. Організації шукають видатних членів та членів профспілок, щоб відбирати, призначати, контролювати та допомагати їм вступати до партії. На місцевому рівні звертайте увагу на молоді кадри в районах, селах, ополченців та сил самооборони, членів молодіжних профспілок... Організовуйте численні рухи, щоб знайти позитивні та видатні фактори.

Джерело