![]() |
سام سنگ کی لیبر یونین اور انتظامیہ اجرتوں اور مراعات پر کسی معاہدے تک پہنچنے میں ناکام رہی۔ تصویر: بلومبرگ ۔ |
سام سنگ الیکٹرانکس کی مزدور یونین ناکام مذاکرات کے کئی دور کے بعد تعطل کا شکار ہو گئی ہے۔ سام سنگ کی انتظامیہ کی جانب سے یونین کی جانب سے ثالثی کی تجویز کو مسترد کرنے کے بعد یونین کے رہنما چوئی سیونگ ہو نے 21 مئی کو مکمل ہڑتال شروع کرنے کا اعلان کیا۔
اس خبر کے فوراً بعد مارکیٹ نے ردعمل کا اظہار کیا۔ سام سنگ کے حصص میں 4.4 فیصد تک کمی واقع ہوئی، جبکہ کوسپی انڈیکس میں 3 فیصد کی کمی ہوئی۔
تنازعہ کا مرکز منافع کی تقسیم پر اختلاف ہے۔ یونین مطالبہ کر رہی ہے کہ سام سنگ موجودہ بونس کیپ کو ختم کرے، ملازمین کو آپریٹنگ منافع کا 15% مختص کرے، اور اس شق کو رسمی معاہدوں میں شامل کرے۔ دریں اثنا، سام سنگ کی انتظامیہ ایک بار خصوصی معاوضے کی ادائیگی کے ساتھ 10 فیصد تجویز کر رہی ہے، لیکن خسارے میں چلنے والے محکموں میں ملازمین کی اجرت بڑھانے سے انکار کر رہی ہے۔
سام سنگ نے ایک سرکاری بیان میں کہا کہ "اس اصول کو ترک کرنے سے کاروبار اور دیگر بہت سی صنعتوں پر منفی ڈومینو اثر پڑا ہے۔"
کارکنوں کا دباؤ صرف سام سنگ تک ہی محدود نہیں ہے۔ اسی دن، کاکاو میں یونین نے بھی اعلان کیا کہ کچھ اراکین نے اجرت کے مذاکرات ناکام ہونے کے بعد ہڑتال پر آمادگی ظاہر کی ہے۔ پچھلے سال سام سنگ کے براہ راست مدمقابل SK Hynix نے اپنے آپریٹنگ منافع کا 10% پرفارمنس بونس فنڈ میں مختص کرنے پر اتفاق کیا، جس سے کارکنوں کے لیے ایک نیا معیار قائم ہوا۔
سام سنگ دنیا کا سب سے بڑا چپ فراہم کنندہ ہے۔ اس کی چپس ڈیٹا سینٹر کے سرورز، اسمارٹ فونز اور الیکٹرک گاڑیوں میں پائی جاتی ہیں۔ کسی بھی پیداوار میں خلل کے اثرات پوری عالمی ٹیکنالوجی سپلائی چین پر پڑ سکتے ہیں۔
جھگڑے کا وقت بھی بہت حساس ہوتا ہے۔ سام سنگ کے سیمی کنڈکٹر ڈویژن نے AI چپس کی بڑھتی ہوئی مانگ کی بدولت 2026 کی پہلی سہ ماہی میں منافع میں 48 گنا اضافہ ریکارڈ کیا۔ یہی وجہ ہے کہ کارکنوں کا خیال ہے کہ ان کے مطالبات مکمل طور پر جائز ہیں۔ بینک آف کوریا کا اندازہ ہے کہ ہڑتال اس سال ملک کی جی ڈی پی کی نمو میں 0.5 فیصد پوائنٹس تک کمی کر سکتی ہے۔
تنازعہ نے صدر لی جے میونگ کو ایک مشکل صورتحال میں ڈال دیا ہے۔ وہ کارکنوں کے تحفظ کے پلیٹ فارم پر اقتدار میں آیا، لیکن سام سنگ میں طویل ہڑتال معیشت کو شدید نقصان پہنچا سکتی ہے۔
صدر کے دفتر کے ایک ترجمان نے کہا کہ "ہم تمام فریقین پر زور دیتے ہیں کہ وہ ڈیڈ لائن سے پہلے ہی، جنوبی کوریا کی معیشت پر پڑنے والے ممکنہ اثرات کے پیش نظر ایک معاہدے تک پہنچنے کی کوشش کریں۔"
سیجونگ یونیورسٹی کے پروفیسر کِم ڈائی جونگ کا خیال ہے کہ اگر ہڑتال شروع ہو بھی جائے تو حکومت اس مسئلے کی سنگینی کی وجہ سے اسے روکنے کے لیے ہنگامی لیبر قوانین کے ذریعے مداخلت کرے گی۔
ماخذ: https://znews.vn/cu-soc-lon-doi-voi-samsung-post1652812.html








تبصرہ (0)