گوگل نے ابھی اعلان کیا ہے کہ وہ جیمنی پرو کا ایک سال دے گا – ایک پریمیم AI سروس پیکج – ملک بھر میں یونیورسٹی کے طلباء کو دے گا، جس سے ویتنام میں نوجوان نسل کو مصنوعی ذہانت کی ٹیکنالوجی تک جلد رسائی حاصل کرنے اور ان کی تخلیقی صلاحیتوں کو بڑھانے میں مدد ملے گی۔

توقع ہے کہ گوگل کا AI ایک قابل اعتماد ورچوئل اسسٹنٹ بن جائے گا۔ (ماخذ: گوگل)
یہ گوگل اور نیشنل انوویشن سینٹر (NIC) کے درمیان تعاون پر مبنی پروگرام کا حصہ ہے، جس کا مقصد اعلیٰ معیار کے ڈیجیٹل انسانی وسائل کو تیار کرنا ہے۔ آج تک، پروگرام نے 15,000 گریجویٹس کے ساتھ 60,000 سے زیادہ اسکالرشپ دیے ہیں، جن میں سے 60% نے AI Essentials کورس مکمل کیا ہے۔
2026 میں، یہ پروگرام 60,000 نئے اسکالرشپس اور دو گہری AI کورسز کے ساتھ توسیع کرتا رہے گا، جس کا مقصد ڈیجیٹل معیشت کے لیے تیار ایک مضبوط ڈیجیٹل ٹیلنٹ کمیونٹی بنانا ہے۔
NIC کے ڈپٹی ڈائریکٹر مسٹر Do Tien Thinh نے تصدیق کی: "یہ پروگرام سرکاری اور نجی شعبوں کے درمیان قریبی تعاون کا واضح ثبوت ہے، جس سے انتہائی ممکنہ ڈیجیٹل ٹیلنٹ پیدا ہوتا ہے جو ویتنام کی ڈیجیٹل معیشت کی مضبوط ترقی میں براہ راست تعاون کرتے ہیں۔"

88% ویتنامی کارکن اپنی کام کی کارکردگی کو بہتر بنانے کے لیے AI سیکھنا چاہتے ہیں۔ (ماخذ: این آئی سی، گوگل)
AI ٹیکنالوجی کی تیز رفتار ترقی ویتنام میں اس شعبے میں بھرتی کی لہر پیدا کر رہی ہے۔ مین پاور گروپ کی ایک رپورٹ کے مطابق، AI، ڈیجیٹل ٹرانسفارمیشن، اور آٹومیشن سے متعلق پوزیشنیں کاروبار کے لیے اولین ترجیحات ہیں۔ 46.25% کاروبار AI ماہرین کی بھرتی کو فوری سمجھتے ہیں، جب کہ 91% رہنما اپنی AI ٹیم کو بڑھانے پر غور کر رہے ہیں – جو عالمی اوسط سے زیادہ ہے۔
تاہم، مہارت کا فرق ایک بڑا چیلنج بنی ہوئی ہے۔ ایشیا پیسیفک کے علاقے میں تقریباً 36% کاروبار رپورٹ کرتے ہیں کہ ان کی افرادی قوت میں AI کی ضروری مہارتوں کا فقدان ہے، جو ٹیکنالوجی کی تعیناتی میں رکاوٹ ہے۔
AI اب ٹیک انڈسٹری کا خصوصی ڈومین نہیں ہے۔ بینکنگ اور مینوفیکچرنگ سے لے کر ای کامرس اور مارکیٹنگ تک، صنعتیں کام کو بہتر بنانے کے لیے AI کا فعال طور پر اطلاق کر رہی ہیں۔ اس سے کیریئر کے متنوع مواقع کھلتے ہیں لیکن ساتھ ہی ایک ایسی افرادی قوت کا بھی مطالبہ ہوتا ہے جو اچھی طرح سے تربیت یافتہ اور مسلسل اپ ڈیٹ ہو۔
ماخذ: https://vtcnews.vn/sinh-vien-viet-nam-duoc-mien-phi-su-dung-cong-cu-ai-cao-cap-ar969135.html








تبصرہ (0)