عشرون عاماً - قلب النقابة العمالية

يأتي إغلاق نقابة عمال المنطقة الاقتصادية الإقليمية تماشياً مع سياسة الحزب والدولة الرامية إلى تبسيط وإعادة تنظيم الجهاز، مما يفتح فصلاً جديداً لمنظمات النقابات العمالية في المنطقة الاقتصادية. ورغم تغير النموذج، فإن إنجازات هذه المنظمة النقابية جعلت مسيرتها الممتدة لعشرين عاماً جديرة بالفخر وذات مغزى.

تم تكريم ومكافأة عشرين مجموعة و85 فرداً ممن حققوا إنجازات بارزة في حركة المحاكاة خلال الفترة 2020-2025 في إطار نقابة عمال المنطقة الاقتصادية الإقليمية.

دفء الصداقة والعمل الجاد.

بحلول نهاية مايو 2025، أصبح منزل السيدة لي ثي ثو ها (مواليد 1987) وأطفالها الصغير على جانب الطريق في قرية نينه هونغ 1 (بلدية تشا لا، مقاطعة دوونغ مينه تشاو) أكثر دفئًا.

بعد ما يقارب شهراً من أعمال البناء، ^أُعيد بناء المنزل المتهالك والآيل للتسرب، الواقع على قطعة أرض تزيد مساحتها عن 138 متراً مربعاً، بالكامل، بجدران من الطوب وسقف من الصفيح المموج وأرضية إسمنتية جافة. وقد شُيّد المنزل، الذي تبلغ مساحته 75 متراً مربعاً، بمبلغ 120 مليون دونغ فيتنامي، بدعم من جهات مختلفة، حشدتها نقابة عمال ^منطقة تاي نينه الاقتصادية .

هذا هو "مأوى النقابات العمالية" الثالث الذي قامت نقابة عمال منطقة تاي نينه الاقتصادية بتعبئة وحدات لبنائه وتسليمه خلال شهر العمال 2025.

السيدة ها عضوة في نقابة العمال المحلية في شركة بو هونغ فيتنام المحدودة (مجمع تشا لا الصناعي). وهي المعيلة الرئيسية لأسرتها، حيث تربي طفلين صغيرين بمفردها. تسكن في شقة مستأجرة بالقرب من الشركة لتسهيل تنقلها إلى العمل ورعاية أطفالها. تعرضت السيدة ها مؤخرًا لحادث واضطرت لأخذ إجازة من العمل لتلقي العلاج الطبي.

نظراً للظروف، اقترح اتحاد عمال شركة بو هونغ فيتنام المحدودة على الاتحاد العمالي الأعلى والسلطات المحلية النظر في بناء منزل للعائلة. وعلى وجه التحديد، ساهم اتحاد عمال المنطقة الأولى (مدينة هو تشي منه ) بمبلغ 60 مليون دونغ فيتنامي من صندوق "مأوى النقابات العمالية"، وساهم أعضاء النقابة وموظفو الشركة بمبلغ 20 مليون دونغ فيتنامي، وتكفلت العائلة والأقارب بالمبلغ المتبقي، لكي تتمكن عائلة السيدة ها من الحصول على سكن مستقر، وتجاوز الصعوبات، والعمل براحة بال، وتحسين مستوى معيشتهم.

هذا هو ثالث "مأوى نقابي" تم بناؤه من خلال جهود نقابة المنطقة الاقتصادية الإقليمية خلال شهر العمال لعام 2025، وهو أيضًا واحد من 95 "مأوى" تم التبرع بها لأعضاء النقابات الذين يعانون من ظروف صعبة بشكل خاص ويعملون في النقابات العمالية الشعبية التابعة.

سيتلقى أعضاء النقابات والعمال الذين يمرون بظروف صعبة هدايا خلال عيد رأس السنة الفيتنامية (تيت) لعام 2025.

لا تزال روح "المشاركة والدعم المتبادل" تنتشر بقوة. تحت شعار "العمال الفيتناميون ينطلقون نحو عصر جديد"، نظمت نقابة عمال المنطقة الاقتصادية حفل إطلاق في مجمع ثانه ثانه كونغ الصناعي، اجتذب أكثر من 550 عضواً من النقابة وعاملاً.

هنا، تم توزيع مئات الهدايا، و3 بيوت "مأوى النقابات العمالية"، والعديد من الأنشطة الهامة - كعربون امتنان للعمال على مساهماتهم الصامتة ولكن الهائلة.

لم يقتصر نجاح شهر العمال هذا العام على نطاقه الواسع فحسب، بل ترك بصمة عميقة أيضاً بفضل فعاليته العملية. لقد كان مكاناً وقفت فيه النقابات العمالية بصدق إلى جانب العمال ولامست قلوبهم.

فحوصات صحية مجانية للمسؤولات وأعضاء النقابات والعاملات في نقابة عمال منطقة تاي نينه الاقتصادية.

في الأشهر الستة الأولى من عام 2025، قدّمت منظومة النقابات العمالية بأكملها الرعاية لأكثر من 87 ألف عامل، بإجمالي إنفاق تجاوز 11.3 مليار دونغ فيتنامي، وهو رقمٌ مُلهمٌ ومُعبّر. ولم تقتصر أنشطة النقابات على شهر العمال فحسب، بل امتدت منذ الأيام الأولى للعام الجديد، حيث ساهمت في إضفاء جوٍّ من البهجة والاحتفال برأس السنة الفيتنامية (تيت) من خلال فعالياتٍ هادفة.

تضمن برنامج "لم شمل تيت - مشاركة الربيع" و"سوق تيت النقابي" أكثر من 40 كشكًا بأسعار مخفضة، وآلاف الهدايا بمناسبة تيت، ومئات تذاكر القطارات والحافلات التي تم التبرع بها لأعضاء النقابات المحتاجين. وبلغ إجمالي الإنفاق على هذه الأنشطة خلال فترة تيت أكثر من 10 مليارات دونغ فيتنامي.

قدم الاتحاد العمالي للمنطقة الاقتصادية الإقليمية منحاً دراسية وهدايا لأبناء العمال من خلفيات محرومة والذين تفوقوا في دراستهم.

فعلى سبيل المثال، في برنامج "قطار النقابات العمالية - ربيع 2025"، حصل 16 عضوًا نقابيًا على تذاكر قطار ذهابًا وإيابًا ومبلغ نقدي للعودة إلى ديارهم، مما يدل على الاهتمام البالغ بظروف وحياة كل عامل على حدة. أما "وجبة النقابات العمالية"، فهي مبادرة بسيطة، لكنها تنضح بالعطاء.

رحلة نمو وتطور استمرت 20 عاماً.

بالمقارنة مع المحافظات والمدن الأخرى في منطقة جنوب شرق البلاد، أُنشئت المناطق الصناعية في تاي نينه في وقت لاحق. ففي عام 1999، وبموجب القرار رقم 100 الصادر عن رئيس الوزراء، تم إنشاء مجمع ترانغ بانغ الصناعي رسميًا، بمساحة إجمالية تزيد عن 190 هكتارًا، منها أكثر من 131 هكتارًا مخصصة للأراضي الصناعية، استثمرتها شركة تاي نينه لتطوير البنية التحتية للمجمعات الصناعية المساهمة (INDECO).

مجمع ترانغ بانغ الصناعي اليوم.

في الخامس من أكتوبر/تشرين الأول عام ٢٠٠٤، أصدرت اللجنة الدائمة لاتحاد عمال المقاطعة القرار رقم ٣٩٩ بتأسيس اتحاد عمال المناطق الصناعية بالمقاطعة، وهو الاسم السابق لاتحاد عمال المنطقة الاقتصادية بمقاطعة تاي نينه. ويرتبط تأسيس اتحاد عمال المنطقة الاقتصادية ارتباطًا وثيقًا بتشكيل وتطوير المناطق الصناعية في المقاطعة.

فور تأسيسها، تسلمت نقابة المناطق الصناعية 22 نقابة عمالية محلية تضم 4801 عضوًا من اتحاد نقابات مقاطعة ترانغ بانغ (مدينة ترانغ بانغ حاليًا). وقد اضطلعت اللجنة الدائمة للنقابة بنشاط بمهمة تنمية عضوية النقابات وإنشاء نقابات عمالية محلية في المناطق الصناعية في جميع أنحاء المقاطعة؛ وفي الوقت نفسه، وضعت توجيهات للأنشطة خلال الفترة الانتقالية. وفي عام 2008، واصلت مقاطعة تاي نينه تطوير منطقة بوربون آن هوا الصناعية (760 هكتارًا، وهي الآن منطقة ثانه ثانه كونغ الصناعية)، ومجمع فوك دونغ بوي لوي للخدمات الحضرية (2190 هكتارًا)، ومنطقة تشا لا الصناعية (أكثر من 42 هكتارًا).

تم تأسيس اللجنة الحزبية الشعبية لنقابة عمال المنطقة الاقتصادية الإقليمية في 13 مارس 2025.

منذ تأسيسها، عقدت نقابة عمال المنطقة الاقتصادية الإقليمية أربعة مؤتمرات، وتضم لجنتها التنفيذية الحالية 17 عضواً. وقد صرّحت السيدة نغوين ثي كيم لين، رئيسة النقابة، بصفتها رئيسة النقابة لدورتين من دورات المؤتمر (2017-2023 و2023-2028)، بأن تنمية العضوية وبناء منظمة قوية كانا من أبرز إنجازات النقابة في السنوات الأخيرة.

فعلى سبيل المثال، في الأشهر الستة الأولى من عام 2025، أنشأ الاتحاد العمالي 10 اتحادات عمالية جديدة على مستوى القاعدة الشعبية، وجند 12350 عضوًا جديدًا، ليصل المجموع إلى 130188؛ وأوصى بـ 224 عضوًا متميزًا للحزب، مما ساهم في بناء مجموعة من الكوادر اللاحقة من القوى العاملة الشابة.

المؤتمر التأسيسي لفرع النقابات العمالية لشركة يونيونتا فيتنام الصناعية المحدودة.

في المتوسط، زاد عدد أعضاء النقابات بنسبة 6.95% سنوياً، حيث يمثل العدد الإجمالي الحالي لأعضاء النقابات 94.81% من إجمالي القوى العاملة، متجاوزاً الهدف السنوي الذي حدده اتحاد العمل الإقليمي؛ ونظمت 75% من الشركات مؤتمرات للموظفين، وأجرت 77.5% من الشركات حوارات منتظمة لبناء علاقات عمل متناغمة ومستقرة وتقدمية داخل الشركات.

تشير الإحصاءات إلى أن 73.45% من الشركات في المناطق الصناعية والاقتصادية لديها حاليًا اتفاقيات عمل جماعية، منها 10% مصنفة ضمن الفئة "أ"، بشروط وأحكام مفيدة للعمال، تتناسب مع قدرات وظروف الشركات، وتركز على قضايا أساسية مثل: الأجور، والمكافآت، والمزايا، وساعات العمل، وفترات الراحة، ورعاية الأطفال، والإجازات المرضية، وبدل المشقة الطارئة، وإجازة الحداد، واحتفالات أعياد الميلاد، والرحلات السياحية، والإجازات...

الجنرال تو لام - وزير الأمن العام (الآن الأمين العام للجنة المركزية للحزب الشيوعي الفيتنامي) يقدم هدايا عيد رأس السنة الفيتنامية (تيت) لأعضاء النقابات والعمال الذين يمرون بظروف صعبة خلال عيد رأس السنة الفيتنامية (تيت) لعام 2023.

والجدير بالذكر أنه خلال جائحة كوفيد-19، قدم اتحاد عمال المنطقة الاقتصادية على الفور حزم دعم لأعضاء الاتحاد والعمال المصابين بحالات F0 أو F1؛ وقدم وجبات طعام ضمن نموذجي "3 في 1" و"مسار واحد، وجهتان" بمبلغ إجمالي يزيد عن 61 مليار دونغ فيتنامي؛ وتبرع بـ 22 حساب توفير تابع لاتحاد عمال فيتنام لأبناء العمال الذين توفوا بسبب كوفيد-19 بمبلغ إجمالي قدره 270 مليون دونغ فيتنامي، إلى جانب العديد من الأنشطة الأخرى التي تهدف إلى دعم العمال في المجتمعات المحلية...

وداعاً لنبدأ رحلة جديدة.

في سياق التنمية الصناعية لمقاطعة تاي نينه، يؤكد اتحاد عمال المنطقة الاقتصادية الإقليمية على مكانته الخاصة كمنظمة تمثل العمال، وبيت مشترك، ومكان يضع فيه عشرات الآلاف من العمال، الذين يعملون ليل نهار في المصانع ووحدات الإنتاج، ثقتهم.

وسط التحديات التي تواجهها العديد من الشركات فيما يتعلق بالطلبات والأسواق، يواصل الاتحاد التجاري للمنطقة الاقتصادية الإقليمية التمسك بهدفه المتمثل في رعاية وحماية ودعم أعضائه وعماله بمسؤولية وتفانٍ وإجراءات عملية ملموسة.

الاحتفال بالذكرى السنوية العشرين لتأسيس نقابة عمال المنطقة الاقتصادية (2024).

منذ تأسيسها، دأبت نقابة عمال المنطقة الاقتصادية الإقليمية على دعم جميع الجبهات بلا كلل. ورغم أنها مجرد وحدة تابعة مباشرة للمستوى الشعبي، إلا أنها كانت مثالاً يحتذى به، إذ احتلت المرتبة الأولى على مستوى المقاطعة في حركة الاقتداء، وحققت باستمرار نتائج باهرة لسنوات عديدة. ولا تُعد هذه الإنجازات مجرد استمرار لتقاليد أكثر من عشرين عامًا من التأسيس والتطوير، بل هي أيضًا بمثابة تتويج لمسيرة دؤوبة ومتفانية ومسؤولة لمنظمة نقابية فريدة من نوعها - نقابة عمال المنطقة الاقتصادية الإقليمية تاي نينه.

تم تكريم السيدة نغوين ثي كيم لين، رئيسة نقابة عمال المنطقة الاقتصادية الإقليمية، كشخصية متقدمة مثالية للفترة 2020-2025.

"بعد عشرين عامًا وثمانية أشهر وخمسة وعشرين يومًا من العمل، يختتم اتحاد عمال المنطقة الاقتصادية الإقليمية رسميًا مهمته التاريخية. قد تنتهي هذه الرحلة تنظيميًا، لكن روح الاتحاد - من أجل العمال، ومن أجل التنمية المستدامة - ستظل إلى الأبد قيمةً متوارثة ومنتشرة في كل مكان عمل، وفي قلوب كل عضو في الاتحاد وعامل اليوم وفي المستقبل"، هذا ما صرحت به نغوين ثي كيم لين، رئيسة اتحاد عمال المنطقة الاقتصادية الإقليمية.

حتى الآن، تم تفويض إدارة اتحاد نقابات العمال في المناطق الاقتصادية الإقليمية لإدارة النقابات العمالية المحلية في 5 مجمعات صناعية ومنطقتين اقتصاديتين عاملتين حاليًا، ويبلغ عدد أعضائها 130,188 عضوًا. وتشمل هذه المجمعات: مجمع ترانغ بانغ الصناعي، ومنطقة لينه ترونغ الثالثة للتصدير والتجهيز الصناعي، ومجمع ثانه ثانه كونغ الصناعي، ومجمع فوك دونغ الصناعي، ومجمع تشا لا الصناعي، ومنطقة موك باي الاقتصادية للبوابة الحدودية الدولية، ومنطقة زا مات الاقتصادية للبوابة الحدودية الدولية. وقد استقطبت هذه المجمعات الصناعية والمناطق الاقتصادية ومناطق تجهيز الصادرات أكثر من 438 مشروعًا استثماريًا (بما في ذلك 331 مشروعًا للاستثمار الأجنبي المباشر و107 مشاريع محلية)، برأس مال مسجل إجمالي يزيد عن 11,076 مليون دولار أمريكي وأكثر من 23,193 مليار دونغ فيتنامي.

تام جيانغ

المصدر: https://baotayninh.vn/20-nam-trai-tim-cong-doan-a191907.html