تُجري الهند الامتحانات في... المطارات.

GD&TĐ - شارك أكثر من 8000 مرشح في امتحان التوظيف للحرس الوطني في مدرج مطار سامبالبور، ولاية أوديشا، الهند.

وهذا يضمن مساحة كافية وراحة للإدارة.

منذ الصباح الباكر، كان المرشحون متواجدين في موقع الامتحان، يجلسون في صفوف على طول المدرج. وفوقهم، كانت طائرات الهليكوبتر التي تحمل الممتحنين تحلق باستمرار ذهابًا وإيابًا.

استغرق الامتحان ساعة واحدة وتألف من جزأين: مقال من 20 نقطة واختبار معلومات عامة من 30 نقطة. لم يُعتبر المحتوى معقدًا للغاية، لكن المنافسة كانت شديدة جدًا.

في عام 2025، لم يكن الحرس الوطني لولاية أوديشا بحاجة إلا لتوظيف نحو 200 فرد، لكن عدد المتقدمين كان أعلى بأربعين ضعفاً. والجدير بالذكر أن العديد من المتقدمين كانوا يحملون مؤهلات تعليمية عالية، مثل شهادات البكالوريوس، وحتى شهادات الماجستير في إدارة الأعمال وعلوم الحاسوب، مما يدل على أن ضغط البحث عن عمل منتشر على نطاق واسع حتى بين العمال المهرة.

يعكس هذا الواقع صورة مقلقة لسوق العمل الهندي، لا سيما بالنسبة للشباب. فبحسب منظمة العمل الدولية، تبلغ نسبة البطالة بين الهنود الذين تقل أعمارهم عن 24 عاماً حوالي 18%.

تكشف الأرقام عن فجوة كبيرة بين نظام التدريب واحتياجات سوق العمل. وفي هذا السياق، لا تزال امتحانات التوظيف الحكومية وجهةً لآلاف الشباب العاملين، على الرغم من ازدياد حدة المنافسة.

بحسب صحيفة هندوستان تايمز

المصدر: https://giaoducthoidai.vn/an-do-to-chuc-thi-o-san-bay-post761765.html