في ١٨ أبريل، ووفقًا لمعلومات من إدارة التعليم والتدريب في مقاطعة كا ماو ، أصدرت الإدارة إشعارًا بالإغلاق بشأن شكوى مُعلّم بشأن العديد من الانتهاكات في مدرسة فان نغوك هين الثانوية (مقاطعة نام كان). وأظهرت نتائج التحقق أن من بين ١٤ شكوى، كانت اثنتان صحيحتين، وأربع شكاوى صحيحة وغير صحيحة، وسبع شكاوى غير صحيحة تمامًا، وشكوى واحدة لا أساس لها من الصحة.
تم الطلب من العديد من الأفراد في مدرسة فان نغوك هيين الثانوية (منطقة نام كان، كا ماو) مراجعة مسؤولياتهم.
الصورة: GB
وعلى وجه التحديد، فإن الاتهامين الصحيحين يتضمنان تخصيص ساعات تدريس غير مناسبة للمعلم، والاعتراف بمعلم لم يتم تعيينه في هيئة التدريس بأنه مناضل من أجل المحاكاة الشعبية.
هناك أربعة محتويات تم التوصل إلى أنها صحيحة أو غير صحيحة تتعلق بعمل المحاكاة والمكافأة في المدرسة، والشكوك في أن المعلمين تلقوا أموالاً لمساعدة الطلاب في إعادة الامتحانات والارتقاء إلى مستوى أعلى؛ والفشل في الكشف عن الإيرادات والنفقات غير المدرجة في الميزانية وانتهاك المعلم لأخلاقيات التدريس.
وبالإضافة إلى ذلك، تم تحديد الاتهامات السبعة المتبقية على أنها كاذبة، ولم يكن هناك أساس لاستنتاج اتهام واحد.
وبناء على النتائج المذكورة أعلاه، طلبت إدارة التعليم والتدريب في مقاطعة كا ماو مراجعة المسؤولية الجماعية لقيادة مدرسة فان نغوك هيين الثانوية، وخاصة مجلس المحاكاة والمكافأة، للسماح بالعديد من أوجه القصور في الإدارة والتشغيل.
طُلب من السيد دو فان دي، مدير المدرسة، تأديبه لدوره كرئيس لوحدة عامة، لتقصيره في تفتيش مرؤوسيه والإشراف عليهم أثناء عملهم الاستشاري وأداء المهام الموكلة إليهم. كما وُجهت إليه انتقادات لتقصيره في معالجة المخالفات التي وقعت في المدرسة بسرعة وحزم.
وفي الوقت نفسه، تم تكليف السيد دي بمسؤولية التعامل مع عدد من المشاكل المتعلقة باستخدام الصالات الرياضية متعددة الأغراض وعقود تأجير المقاصف ومشاريع تأجير المقاصف ومواقف السيارات للفترة 2024 - 2026 تحت إشراف إدارة التعليم والتدريب واللجنة الشعبية الإقليمية.
تم اقتراح معاقبة نائب مدير المدرسة نجوين كوك فينه بسبب ارتكاب أخطاء في تقديم المشورة بشأن المهام المهنية للمعلمين.
وعلى نحو مماثل، طُلب من نائب المدير فو ماي كانه إجراء مراجعة لعدم تقديم المشورة بشأن تطوير خطط تطوير المرافق السنوية، وعدم ضمان صيانة وإصلاح معدات التدريس، وعدم الإبلاغ علنًا عن الأصول العامة على النحو المنصوص عليه.
وفيما يتعلق بالمبلغ عن المخالفات، السيد تران أوت نو، طلبت إدارة التعليم والتدريب في كا ماو أيضًا إجراء مراجعة لأن هناك العديد من الاتهامات الكاذبة والتي لا أساس لها من الصحة، مما أثر على سمعة الوحدة والقادة الأفراد، وتسبب في ارتباك عام وفقدان الثقة بين الناس.
ومن المعروف أن السيد تران أوت نو لم يوافق على استنتاجات إدارة التعليم والتدريب في كا ماو واستمر في تقديم شكوى إلى رؤسائه.
المصدر: https://thanhnien.vn/ca-mau-nhieu-ca-nhan-truong-thpt-phan-ngoc-hien-bi-de-nghi-kiem-diem-185250418132951346.htm
تعليق (0)