في 25 أبريل/نيسان 2025، أصدر المكتب المركزي للحزب الإشعار رقم 176-TB/VPTW، وهو خلاصة ما توصل إليه الأمين العام تو لام في جلسة العمل مع ممثلي لجنة الحزب الحكومية والوزارات المركزية وفروعها المعنية بالرعاية الصحية العامة. ورغم أن الوثيقة لا تتجاوز خمس صفحات من حجم A4، إلا أنها بعثت برسالة إصلاحية عميقة، تُشبه "قرع طبول القيادة" التي تُطلق شرارة الثورة في مجال الرعاية الصحية في فيتنام.
من وجهة نظري كباحثٍ ومنتقدٍ ومدافعٍ عن سياسات الصحة الموجهة نحو تنمية المجتمع، أجد أن الإعلان يتضمن العديد من الابتكارات الجوهرية في مجال الجودة. ورغم قراءتي له بحذر، وفصلي بين العواطف والتقييم الموضوعي، إلا أنني أخلص إلى استنتاج واضح: إن استنتاجات الأمين العام وتوجيهاته تُمثل دفعةً قويةً لعملية إصلاحٍ عميقٍ وشامل، ليس فقط في قطاع الصحة، بل أيضًا فيما يتعلق بالسلوك الثقافي للرعاية الصحية لجميع السكان. لقد بدأت ثورةٌ حقيقيةٌ في مجال الرعاية الصحية الاجتماعية، بهدف تحسين جودة الرعاية الصحية، بما يليق بمكانة الشعب الفيتنامي في القرن الحادي والعشرين.
الإشعار 176-TB/VPTW، استنتاج الأمين العام تو لام ، يرسل إشارة الإصلاح الصحي الشامل، وتحسين جودة الرعاية الصحية لجميع الناس
فيما يلي 9 مراجعات محددة تشرح العبارة أعلاه.
أولاً، التأكيد على وجهة نظر الحزب الحديثة والإنسانية بشأن الرعاية الصحية.
في بداية كلمته، أكد الأمين العام: "إن الاستثمار في حماية صحة الناس ورعايتها وتحسينها هو استثمار في تنمية البلاد". وهذا ليس مجرد بيان سياسي، بل هو أيضًا إعلان عن التوجه الاستراتيجي للبلاد. هذه الروح تُذكّر بالروح الثورية التي شهدتها البلاد في مختلف مراحلها التاريخية.
ثانياً، تحديد نظام المعايير لتقييم النظام الصحي في فيتنام بشكل واضح.
حدّد الأمين العام بوضوح الهدف: "بناء نظام صحي عادل، عالي الجودة، فعّال، ومتكامل دوليًا". ورغم أن هذا الهدف مُختصر في جملة واحدة، إلا أنه يُمثّل توجهًا أساسيًا، يعكس التفكير المنهجي ويُحدّث عوامل التقييم الحديثة في الإدارة الصحية بشكل كامل.
ثالثا، تقييم القيود القائمة بصراحة وموضوعية.
لم يتردد الأمين العام في ختام كلمته في الإشارة إلى أن أوجه القصور والقيود الحالية في الرعاية الصحية "أكبر بكثير" من الإنجازات. ويتراوح هذا التقييم بين جودة البيئة المعيشية، وثقافة الصحة الاجتماعية، وجودة النظام الصحي، والصحة البيئية. ويأتي الإشادة بشكل رئيسي من مصادر دولية، بينما لا تزال المؤشرات الداخلية مثيرة للقلق. وهذا إنجاز يُبرز التفكير الإبداعي الذي يتعمق في جوهر الموضوع.
يقوم موظفو مركز مو كانج تشاي الطبي بفحص الأشخاص
رابعا، ربط الرعاية الصحية بأهداف التنمية الوطنية
لم يفصل الأمين العام الرعاية الصحية عن التنمية الوطنية الشاملة، بل دمجها في أهداف التنمية المستدامة. وصرح قائلاً: "يجب أن يهدف عمل الرعاية الصحية للشعب إلى بناء فيتنام صحية... بما يتماشى مع أهداف التنمية الوطنية لعامي 2030 و2045". ويُظهر إدراج أهداف الرعاية الصحية في استراتيجية التنمية الوطنية وحدة الفكر القيادي متعدد القطاعات، الذي يربط الصحة والاقتصاد والمجتمع.
خامسا، إعادة الرعاية الصحية إلى مكانتها الاستراتيجية الصحيحة.
لأول مرة، تُعتبر الرعاية الصحية من أهم المهام السياسية في التنمية الاجتماعية والاقتصادية. ويُمثل هذا نقلة نوعية، إذ لم تعد الرعاية الصحية مجرد خدمة داعمة، بل أصبحت أيضًا عنصرًا أساسيًا في الاستراتيجية الوطنية.
سادساً، إشراك النظام السياسي بأكمله، بهدف تحقيق الصحة الشاملة.
يعكس نهج "الصحة للجميع - الجميع من أجل الصحة" روح تعبئة المجتمع بأسره. وأشار الأمين العام إلى ضرورة التعبئة المتزامنة للنظام السياسي بأكمله، بجميع مستوياته، والقطاعات، والشعب، لتحقيق هذا الهدف على أساس مبادئ الشفافية والمساءلة والرقابة الدقيقة على التقدم.
سابعاً، كن حاسماً في العمل، ومحدداً في التنظيم، وواضحاً في خارطة الطريق.
كُلِّف الأمين العام بمهام محددة: ترأس لجنة الحزب الحكومية صياغة قرار المكتب السياسي بشأن الرعاية الصحية، وتعالج "القضايا الجديدة والرئيسية والتحديات والصعوبات"، وتحدد بوضوح الأهداف وخارطة الطريق والمسؤوليات. وعلى وجه الخصوص، يُطلب من اللجان الفرعية للوثائق واللجان الفرعية الاجتماعية والاقتصادية التابعة للمؤتمر الوطني الرابع عشر مراجعة محتوى الرعاية الصحية وتحديثه بالكامل في الوثائق المقدمة إلى المؤتمر. وهذا دليل واضح على عقلية العمل الحاسمة والتنفيذ المُركَّز.
ثامنًا، الابتكار الجذري لنموذج الرعاية الصحية - من الهيكل إلى الوظيفة
لا يقتصر الإعلان رقم ١٧٦ على التوجه السياسي، بل يتناول التنظيم الفني لقطاع الصحة. ولأول مرة، يدعو الحزب إلى إعادة هيكلة النظام الصحي، والانتقال من نموذج ثلاثي المستويات إلى نموذج ثنائي المستويات، مع التركيز على الرعاية الصحية الأولية كأساس.
أُعيدَ تحديدُ موقع الرعاية الصحية الأولية بوضوح من حيث وظائفها: الرعاية الأولية، والوقاية، وإدارة الأمراض المزمنة، والفحوصات الدورية، والسجلات الصحية الإلكترونية... وهذا يتطلب من القطاع الطبي تغييرَ عقليته: من نموذج علاجي يركز على الأفراد إلى نموذج رعاية مجتمعية استباقية ومتواصلة. إنه تحولٌ في "الأجهزة والبرمجيات".
إن الاستثمار في حماية ورعاية وتحسين صحة الناس هو استثمار في تنمية البلاد.
يُشير الإشعار 176-TB/VPTW، وهو استنتاج الأمين العام تو لام، إلى ضرورة إجراء إصلاح صحي شامل، وتحسين جودة الرعاية الصحية للجميع. ويتطلب ذلك أن تكون الرعاية الصحية الأساسية "قوية بما يكفي، وأن تضم عددًا كافيًا من الموظفين والتقنيات"، وأن تصبح مكانًا يثق فيه الناس. وهذا نداء قوي حقًا. فالتحدي هائل، لأن التغيير يتطلب هيكلًا تنظيميًا ونظامًا ماليًا وتدريبًا للموارد البشرية، وخاصةً تغييرًا في الثقافة المهنية.
تاسعاً، نحو رعاية صحية للشعب - رعاية شاملة وإنسانية ومستدامة
أكد الأمين العام: "لا يمكن للمجتمع السليم أن يعتمد على الأطباء فقط". هذه هي الرسالة الجوهرية والعصرية، والتي تتوافق تمامًا مع طبيعة نظام الرعاية الصحية المتقدم. إن سياسة الفحوصات الصحية السنوية، وخارطة الطريق نحو العلاج المجاني للجميع (2030-2035)، وتطبيق السجلات الصحية الإلكترونية، وربط بيانات الفحص والعلاج الطبي ومشاركتها... كلها خطوات ملموسة تُجسّد هدف الرعاية الصحية للمواطنين.
وأكد الأمين العام أيضًا على الدور الاستباقي لكل مواطن في الوقاية من الأمراض: التغذية الصحية، والرياضة، والفحوصات الصحية الدورية، والرعاية النفسية، وتجنب الكحول والتبغ... وهذا نهج يضع صحة المجتمع في المركز - بعيدًا عن عقلية "المريض - الطبيب" التقليدية.
يُمثل استنتاج الأمين العام رؤية استراتيجية متسقة ومنهجية وعميقة وقابلة للتنفيذ. وهو ليس توجهًا سياسيًا فحسب، بل هو أيضًا "دعوة للعمل" للمنظومة بأكملها: قطاع الصحة، والحكومة، والبرلمان، وكل مواطن.
ومع ذلك، لتحقيق هذه الثورة الطبية، فإن التحدي ليس بسيطًا. تحتاج فيتنام إلى:
إعادة هيكلة النظام الصحي بالتزامن مع الرعاية الصحية الشاملة. تعزيز الرعاية الصحية الأولية، وتدريب موارد صحية مجتمعية عالية الجودة. تغيير نموذج تمويل الرعاية الصحية، وتقليل المدفوعات المباشرة. تطبيق التحول الرقمي، ومزامنة بيانات الصحة الشاملة. تغيير ثقافة الرعاية الصحية من سلبية إلى إيجابية.
وهذه مشكلة تتعلق بالسياسة والتنظيم والموارد، كما أنها اختبار لقدرة الإصلاح والالتزام بالعمل من أجل شعب النظام السياسي بأكمله.
وفقا لـ VOV
المصدر: https://baothanhhoa.vn/chi-dao-cua-tong-bi-thu-to-lam-nhu-tieng-trong-lenh-cai-cach-y-te-toan-dien-251444.htm
تعليق (0)