أطلق اتحاد عمال شركة Annora Vietnam Shoes Company Limited "شهر العمال" في عام 2025

(Baothanhhoa.vn) - في فترة ما بعد الظهر من يوم 8 مايو، أقامت نقابة عمال شركة Annora Vietnam Shoes Company Limited حفلًا لإطلاق "شهر العمال" والاستجابة لـ "شهر العمل بشأن السلامة والصحة المهنية" في عام 2025.

قيادات اتحاد العمال الإقليمي يوزعون الهدايا على العمال في الظروف الصعبة

وفي الحفل، ألقى رئيس نقابة عمال شركة Annora Vietnam Shoes Company Limited، نجوين فان ترون، كلمة لإطلاق "شهر العمال" و"شهر العمل بشأن السلامة والصحة المهنية" في عام 2025.

وبناءً على ذلك، ستعزز نقابة شركة أنورا فيتنام المحدودة للأحذية، خلال "شهر العمال" عام ٢٠٢٥، وتنظم حركات الاحتفاء الوطني بين الكوادر وأعضاء النقابات والعمال، مع التركيز على شعار "عمال صالحون، عمال مبدعون"، وتشجيع مبادرات الابتكار التقني؛ و"رواد العمال والموظفين الحكوميين والعمال لتحقيق طموح بناء وطن ثانه هوا متحضر ومزدهر" خلال الفترة ٢٠٢١-٢٠٣٠. كما ستواصل النقابة ابتكار وتحسين جودة أنشطتها النقابية؛ وستنظم أنشطة لرعاية وحماية حقوق ومصالح العمال المشروعة والقانونية؛ وستزور العمال الذين يواجهون ظروفًا صعبة وتقدم لهم الهدايا.

وحضر حفل الافتتاح المندوبون وأعضاء النقابات والعمال.

من أجل أن ينتشر "شهر العمال - شهر العمل من أجل السلامة والصحة المهنية" في عام 2025 بشكل حقيقي ويحقق أفضل النتائج، تدعو اللجنة التنفيذية لنقابة شركة Annora Vietnam Shoes Company Limited إلى الاستجابة النشطة والحماسية من عدد كبير من الكوادر وأعضاء النقابة والموظفين. وفي الوقت نفسه، يوصى بأن تختار ورش العمل/المجموعات النقابية محتوى عمل محددًا له أهمية عملية بالنسبة للعمال؛ تشجيع الإبداع والخبرة والابتكار التقني في إنتاج كل عضو في النقابة وموظف؛ الإشادة وتكرار نماذج وأساليب عمل جديدة ومبتكرة وفعالة للورش/النقابات والأفراد في الأنشطة الإنتاجية والتجارية...

قادة النقابة في شركة أنورا فيتنام للأحذية يقدمون الهدايا للعمال في الظروف الصعبة.

وفي حفل الافتتاح، قدم قادة الاتحاد الإقليمي للعمال وشركة أنورا فيتنام للأحذية المحدودة 230 هدية بقيمة إجمالية تزيد عن 180 مليون دونج لأعضاء النقابات والعمال في ظروف صعبة.

ثانه هيو

المصدر: https://baothanhhoa.vn/cong-doan-cong-ty-tnhh-giay-annora-viet-nam-phat-dong-thang-cong-nhan-nam-2025-248105.htm