أعلنت هانوي قرارها بإنشاء 84 نقابة عمالية على مستوى البلديات والأحياء.

في الأول من أكتوبر، عقد اتحاد عمال مدينة هانوي مؤتمراً للإعلان عن قرار إنشاء 84 نقابة عمالية على مستوى البلديات والأحياء في هانوي. يُعدّ هذا إنجازاً هاماً، إذ يفتح فصلاً جديداً لأنشطة النقابات العمالية في العاصمة، ويؤكد عزم الاتحاد على الابتكار والإبداع والتركيز بقوة على المستوى الشعبي، والوقوف إلى جانب العمال.

أعلنت السيدة لي ثي كيم ديب، رئيسة لجنة شؤون النقابات العمالية، قرار اللجنة الدائمة لاتحاد نقابات العمال في مدينة هانوي بشأن إنشاء 84 نقابة عمالية في البلديات والأحياء؛ وقرار تعيين اللجنة التنفيذية واللجنة الدائمة ولجنة التفتيش وغيرها من المناصب في النقابات العمالية الـ 84 في البلديات والأحياء.

تتمتع النقابات العمالية في البلديات والأحياء بالشخصية القانونية، ويحق لها استخدام أختامها الخاصة، وفتح حسابات مصرفية، وأداء واجباتها وممارسة صلاحياتها على النحو المنصوص عليه في القانون وميثاق نقابة العمال الفيتنامية.

قام نائب رئيس الاتحاد العام للعمال في فيتنام، نجو دوي هيو، ونائب الرئيس الدائم لجبهة الوطن الفيتنامية في مدينة هانوي، بوي هويين ماي، بتقديم القرارات إلى نقابات العمال في البلديات والأحياء.

طلب نائب رئيس الاتحاد العام للعمال في فيتنام، نجو دوي هيو، من النقابات العمالية في البلديات والأحياء فهم واستيعاب وظائف ومهام المنظمة النقابية من أجل تنفيذ جميع جوانب الأنشطة بشكل فعال؛ والتركيز على تنظيم المؤتمر بشكل جيد والقيام بعمل جيد في رعاية أعضاء النقابات والعمال خلال السنة القمرية الجديدة 2026.

وفي كلمته في المؤتمر، طلب نائب الرئيس الدائم لاتحاد عمال مدينة هانوي، لي دينه هونغ، من اللجان التنفيذية لنقابات العمال في البلديات والأحياء التركيز على وضع الخطط وتنظيم المؤتمر الأول بنجاح، بالتنسيق مع اتحاد عمال مدينة هانوي لتوجيه مؤتمرات نقابات العمال على مستوى القاعدة الشعبية للفترة 2025-2030، بما يضمن الجودة والجدوى والفعالية.

الاضطلاع الفعال بوظيفة تمثيل ورعاية وحماية الحقوق والمصالح المشروعة لأعضاء النقابات والعمال؛ والمشاركة في تطوير السياسات المتعلقة بالعمل ومراقبة تنفيذ القوانين؛ وتنسيق بناء علاقات عمل متناغمة ومستقرة؛ والتنفيذ الفعال لبرامج الرعاية العملية مثل "لم شمل تيت" و"سوق تيت للنقابات العمالية" بروح ضمان عدم إهمال أي عضو نقابي أو عامل.

تعزيز نشر وتثقيف الجمهور بشأن توجيهات وسياسات الحزب، وقوانين ولوائح الدولة؛ وبناء أخلاقيات عمل صناعية وثقافة مؤسسية؛ ومراقبة الوضع الأيديولوجي وتوجيه الرأي العام بين العمال والعمال على وجه السرعة.

التركيز على تنمية عضوية النقابات العمالية وإنشاء نقابات عمالية شعبية جديدة، وربط ذلك بالمشاركة في بناء حزب وحكومة ونظام سياسي قوي على مستوى القاعدة الشعبية. تشجيع حركات المحاكاة، مع التركيز على حركتي "العامل المتميز" و"العامل المبدع"، بالإضافة إلى مسابقات المهارات ومبادرات الابتكار التقني، بما يُسهم في زيادة إنتاجية العمل وجودة المنتجات، ودعم التنمية المستدامة للمؤسسات. تطبيق الإدارة المالية والتفتيش والإشراف والتغذية الراجعة المجتمعية بدقة وفقًا للوائح، بما يضمن الشفافية والكفاءة والفعالية.

أكد السيد لي دينه هونغ قائلاً: "إن هذه المهام تمثل مسؤولية وفرصة لنقابات العمال في البلديات والأحياء لتأكيد دورها ومكانتها منذ تأسيسها. وأعتقد أنه بروح التضامن والمسؤولية، وبدعم من لجان الحزب والحكومة وجبهة الوطن وغيرها من المنظمات، ستؤدي نقابة عمال هانوي دورها على أكمل وجه، لتكون سنداً موثوقاً لأعضائها وعمالها، وتساهم في بناء هانوي متحضرة وحديثة ومزدهرة وجميلة".

المصدر: https://baotintuc.vn/xa-hoi/ha-noi-cong-bo-quyet-dinh-thanh-lap-84-cong-doan-xa-phuong-20251001151450680.htm