قال نجوين دانج سون لام، خبير علوم البيانات في VNPT AI، في حدث التبادل لإطلاق Vietnam Talent 2025 : "كانت والدتي معلمة في مدرسة ابتدائية لمدة 30 عامًا، وهي تعرف كيفية استخدام ChatGPT لإنشاء بيانات توضيحية لجعل الشرائح أكثر حيوية" .

واستشهد السيد لام بقصة والدته، مؤكداً أن عملية التعلم لا ينبغي أن تتوقف أبداً وأن الشباب بحاجة إلى التكيف مع التكنولوجيا الجديدة.

في ظل الفرص والتحديات التي تحملها موجة الذكاء الاصطناعي للعالم ، وخاصة في قطاع التكنولوجيا الذي يشهد سلسلة من عمليات التسريح من شركات التكنولوجيا الكبرى، يشعر العديد من الطلاب بالارتباك بشأن الفرص المهنية التي تنتظرهم.

وإدراكاً لمخاوف جيل الشباب، أمضى الخبراء والعلماء الحاضرون في المنتدى الكثير من الوقت في مناقشة وتحليل الجوانب الإيجابية والسلبية للذكاء الاصطناعي من المنظورين النظري والعملي، وتقديم التوجيه بشأن النهج المناسب القائم على الخبرة العملية.

السيد نجوين دانج سون يقدم عرضًا تقديميًا.png
يشارك السيد نجوين دانج سون لام، خبير علوم البيانات في VNPT AI، المهارات اللازمة للشباب لدخول عصر الذكاء الاصطناعي. الصورة: اللجنة المنظمة

وبناءً على ذلك، وبفضل القدرة على التجميع السريع للبيانات من مستودع الإنترنت اللامتناهي، فإن استخدام الذكاء الاصطناعي يخلق "دفعة" في عمل كل شخص، مما يوفر الوقت، ويكرس الطاقة لما هم الأفضل فيه لزيادة القيمة. توفر الذكاء الاصطناعي فرصًا للأشخاص ذوي التخصصات العالية، على سبيل المثال، لا يحتاج المحللون الماليون إلى تجميع التقارير ولكنهم يحتاجون فقط إلى تحليل المعلومات المفيدة والعثور عليها؛ ويعتمد الأطباء على نتائج الاختبارات والتقييمات الأولية التي توفرها الذكاء الاصطناعي لاتخاذ القرارات وتطوير خطط العلاج.

ومع ذلك، وفقًا للخبير سون لام، فإن الوصول إلى الفرص التي توفرها الذكاء الاصطناعي يتطلب منا التغلب على تحدياته. وأشار إلى أن أخطر شيء هو إساءة استخدام الذكاء الاصطناعي، مما يقلل من قيمة الذات. أثناء تدريس فصل دراسي في إحدى الجامعات مؤخرًا، لاحظ مشكلة شائعة: حيث قدم الأشخاص فقط النتائج التي قدمتها أداة الذكاء الاصطناعي، في هذه الحالة ChatGPT، دون معرفة الأساس أو البيانات التي استندت إليها.

وأضاف "إن استخدام الذكاء الاصطناعي للتوصل إلى أفكار سطحية مفيد للغاية، ولكن إذا لم تفهم جوهر ما تفعله، فإن قيمتك الشخصية سوف تصبح غامضة في العصر الرقمي" .

وفي الوقت نفسه، طرح السؤال أيضًا: هل يمكن استخدام الذكاء الاصطناعي لزيادة الإنتاجية، وزيادة كفاءة العمل، وتوفير الوقت لتعلم أشياء جديدة، أو مجرد الترفيه والتخلف عن الركب؟

"لا تثق بكل ما تقرأه على ChatGPT"

أشار السيد نجوين سون هاي، نائب المدير العام لشركة VNPT Media، إلى أن الشركات "متعطشة" للموارد البشرية عالية الجودة التي تتمتع بالذكاء الاصطناعي. تتنوع الوظائف مثل معالجة اللغة الطبيعية، وتحليل الصور، والصوت، وتحليل البيانات. وعلى وجه الخصوص، هناك نقص كبير في الموظفين العاملين في مجال العمليات وDev-Ops. ومع ذلك، هذا لا يعني أن الجميع هم المختارون.

ومن وجهة نظر صاحب العمل، أشار إلى ثلاث مهارات يحتاج الشباب بشكل خاص إلى الاهتمام بتطويرها أثناء وجودهم في المدرسة: مهارات التكنولوجيا الإلزامية، بما في ذلك البرمجة والخوارزميات؛ التفكير الاستباقي في الفهم العميق وحل المشكلات؛ فكر بشكل نقدي لأن الاعتماد على الذكاء الاصطناعي يشكل خطرًا عليك وعلى المنظمة.

الموارد البشرية الفيتنامية الغربية.jpg
وناقش المتحدثون المشاركون في الندوة الفرص والتحديات التي أفرزتها موجة الذكاء الاصطناعي. الصورة: دو لام

وأكد السيد نجوين لونج، نائب الرئيس والأمين العام لجمعية تكنولوجيا المعلومات في فيتنام ورئيس لجنة تحكيم جوائز المواهب في فيتنام، أن لكل شخص الحق في أن يحلم بإنشاء منتجات ذات قيمة. لكن أولاً، يجب علينا تنمية المهارات الأساسية وعلى هذا الأساس التفكير بشكل إبداعي، وإيجاد مشاكل جديدة لحلها. في أي مهنة، إذا كنت تريد الاستمرار فيها على المدى الطويل، يجب أن يكون لديك فهم قوي للمعرفة الأساسية. مع تكنولوجيا المعلومات، فهي تشمل الرياضيات، والاحتمالات، والتحليل، والهندسة، والمنطق، والتركيبات، وخاصة علم البيانات.

"لا تثق كثيرًا بما تقرأه على ChatGPT" هي نصيحة الخبير سون لام. لكي لا يتأثر التطور الفكري بأدوات الذكاء الاصطناعي، فمن الضروري التفكير النقدي والنظر إلى النتائج وتقييم الصواب والخطأ. ودعا إلى استخدام الوقت الذي توفره الذكاء الاصطناعي لتعلم المعرفة الجديدة، والتكنولوجيا الجديدة، والمهارات الناعمة، والمهارات متعددة التخصصات لتعزيز القيمة وزيادة الميزة التنافسية للذات.

للتكيف بسرعة مع التكنولوجيا الجديدة، يجب على المرء أن يكون فضوليًا ويجرؤ على التجربة. علاوة على ذلك، فإن وجود بيئة واسعة بما يكفي لاكتساب الخبرة وتطوير القدرات يعد أيضًا عاملًا لا غنى عنه.

المصدر: https://vietnamnet.vn/me-toi-giao-vien-tieu-hoc-30-nam-con-biet-ung-dung-chatgpt-2403723.html