طلاب جامعة UMT يتعلمون من خلال الخبرة: رحلة تغير التفكير

في ظل عالم العمل المتغير بسرعة، لا تبحث الشركات عن كوادر مؤهلة فحسب، بل تحتاج أيضًا إلى القدرة على التكيف وحل المشكلات العملية بثقة. وإدراكًا لهذا التوجه، تُعد جامعة مدينة هو تشي منه للإدارة والتكنولوجيا (UMT) رائدة في تطبيق نموذج تدريب عملي، حيث لا يقتصر الطلاب على الدراسة في الفصول الدراسية فحسب، بل يدرسون أيضًا مباشرةً في الشركات بدءًا من السنة الأولى.

من الفصول الدراسية إلى العمل: نموذج التدريب المرتبط بالممارسة

تساعد الخبرة العملية في الشركات منذ السنة الأولى طلاب UMT على بناء أساس متين تدريجيًا لدخول سوق العمل بثقة.

في جامعة UMT، يشارك الطلاب مباشرةً في مشاريع حقيقية، ويعملون مع الشركات بدلاً من انتظار التدريب النهائي. هذا لا يساعد الطلاب فقط على فهم المعرفة، بل يُمكّنهم أيضًا من فهم احتياجات التوظيف منذ بدء دراستهم.

أكدت الدكتورة لي ثي نغوك تو، رئيسة كلية إدارة الأعمال بجامعة UMT: "في جامعة UMT، لا يتعلم الطلاب النظرية فحسب، بل يختبرون الواقع أيضًا منذ السنة الأولى. وبدءًا من السنة الثانية، تتاح لهم فرصة خوض غمار التجربة الدولية وتوسيع آفاقهم العالمية - إنها رحلة تُغير تفكيرهم. بالإضافة إلى ذلك، تُساعد جولات الأعمال واللقاءات المباشرة مع الخبراء الطلاب على فهم واقع القطاع، وبناء أساس متين لدخول سوق العمل بثقة".

9 تخصصات تدريبية رائدة في جامعة UMT

لا تقتصر جامعة UMT على التدريب وفقًا لنماذج عملية فحسب، بل تُعدّ رائدةً أيضًا بتسعة تخصصات تُواكب أحدث التطورات في العصر الرقمي: تكنولوجيا المعلومات، والاتصالات متعددة الوسائط، والتصميم الجرافيكي، وإدارة الرياضة ، والتسويق، وإدارة الأعمال، والأعمال الدولية، والعقارات، والخدمات اللوجستية، وإدارة سلسلة التوريد. صُمم كل برنامج دراسي بدقة عالية، بالاعتماد على نصائح الخبراء والشركات الكبرى، مما يُتيح للطلاب اكتساب المعرفة، وفرصةً للتطبيق العملي منذ السنة الأولى.

بفضل منظومة شراكات شاملة، تُركز جامعة UMT على التعاون مع شركات رائدة ومرموقة، مما يُتيح فرصًا وظيفية واعدة للطلاب، بالإضافة إلى فرص التنمية المستدامة للجامعة وشركائها من خلال أنشطة التبادل، وبرامج التدريب، واستضافة الطلاب للزيارات أو التدريب العملي، والتدريب الداخلي. من بين الشركات التي تُرافق جامعة UMT: Agest، وBeowulf، وvTimes Group، وMinh Long، وTan Cang - STC، وSTC Netherlands، و ACB Bank، وShinhan Bank...

يشارك طلاب الاتصالات المتعددة الوسائط في جامعة UMT في مشاريع حقيقية منذ عامهم الأول.

قالت لي ماي جيا فوك، طالبة تخصص اتصالات الوسائط المتعددة: "منذ سنتي الأولى، شاركت في مشاريع اتصالات عملية مع شركات. لم يعد التعلم مجرد نظرية، بل أصبح مرتبطًا ارتباطًا وثيقًا بتجارب عملية ثرية، مما ساعدني على تعزيز ثقتي بنفسي عند دخول بيئة العمل لاحقًا."

العقول المنفتحة في عصر الذكاء الاصطناعي

بالإضافة إلى التدريب العملي، تُركز جامعة UMT على تطوير التفكير المُتحرر، وهو عاملٌ مُهم في عصر الذكاء الاصطناعي. مع التطور التكنولوجي السريع، لا يحتاج الطلاب إلى المعرفة التخصصية فحسب، بل يحتاجون أيضًا إلى إتقان التفكير بمرونة، والتواصل بين التخصصات، والإبداع بلا حدود. تُدرك جامعة UMT أن الذكاء الاصطناعي لا يُمكن أن يُحل محلنا، ولكن فقط من يستخدمه أو يُتقنه يُمكنه أن يحل محلنا.

تعمل UMT باستمرار على توسيع علاقاتها مع العديد من الشركات المحلية والأجنبية لتحسين جودة التدريب والتطوير الشامل للطلاب.

قال السيد دو لوك، مدير المشاريع في شركة CareerViet Solution المساهمة : " يسر CareerViet أن ترافق جامعة UMT في برامجها للتوجيه المهني، وتطوير المهارات، وتوفير فرص العمل للطلاب. نحن نُقدّر إبداع طلاب UMT وفكرهم العصري في مجالات مثل الاقتصاد ، والخدمات اللوجستية، وتكنولوجيا المعلومات. ومع ذلك، لتحقيق التطور المستدام في بيئة العمل الحالية، يجب ممارسة مهارات شخصية مثل التواصل، والعمل الجماعي، والتفكير النقدي. نتطلع إلى مواصلة التعاون مع جامعة UMT في البرامج القادمة، لنقدم أفضل قيمة للطلاب".

بفضل نموذج التدريب العملي الممزوج بفكرٍ منفتح، لا تقتصر جامعة UMT على توفير المعرفة فحسب، بل تُساعد الطلاب أيضًا على بناء مستقبلهم، مُستعدين لمواجهة جميع تحديات العصر الرقمي. في عام ٢٠٢٥، ستُقدم جامعة UMT للطلاب الجدد آلاف المنح الدراسية والسياسات التفضيلية ، بقيمة إجمالية تزيد عن ٨٠ مليار دونج. هذا ليس مجرد دعم مالي يُساعدكم على إكمال مسيرتكم الجامعية بثقة، بل هو أيضًا مصدر فخر، يُحفز الطلاب الموهوبين على السعي الجاد للدراسة.

المصدر: https://thanhnien.vn/sinh-vien-umt-hoc-qua-trai-nghiem-chuyen-di-thay-doi-tu-duy-185250514170856056.htm