Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

بناء منظمة بناء حزبية قوية لتلبية متطلبات المهام الموكلة إليها

Việt NamViệt Nam14/10/2024

على مدى أكثر من 94 عامًا من البناء والتطوير، نجحت منظمة بناء الحزب (TCXDĐ) في مقاطعة نينه ثوان دائمًا في الوفاء بالمهام الموكلة إليها على أكمل وجه، واستحقت أن تكون هيئة استشارية قوية ودعمًا قويًا للجان الحزب على جميع المستويات في عمل بناء الحزب وتصحيحه، وبناء النظام السياسي ومجموعة الكوادر وأعضاء الحزب.

قبل 94 عامًا، في 14 أكتوبر/تشرين الأول 1930، قررت اللجنة المركزية للحزب، خلال المؤتمر الأول للجنة التنفيذية المركزية المؤقتة، إنشاء وزارات، منها وزارة التنظيم والنقل - سلف اللجنة التنظيمية المركزية الحالية. شكّل هذا الحدث تاريخ نشأة صناعة TCXDĐ الفيتنامية. في 2 فبراير/شباط 2002، وافقت أمانة اللجنة المركزية للحزب (الدورة التاسعة) على اعتماد يوم 14 أكتوبر/تشرين الأول من كل عام يومًا تقليديًا لصناعة TCXDĐ والهيئات التنظيمية للجنة الحزب على جميع المستويات.

فخورًا بتقاليد الأجيال السابقة من الكوادر وتعزيزها، في السنوات الأخيرة، نما قطاع TCXDĐ في مقاطعة نينه ثوان باستمرار ونضج وأكد بشكل متزايد مكانته ودوره، مما ساهم بشكل كبير في الإنجازات التي حققتها المقاطعة. وبفضل الشعور العالي بالمسؤولية والجهود الكبيرة والإجراءات الجذرية، اتبع القطاع بأكمله عن كثب برنامج العمل وتوجيه اللجنة المنظمة المركزية واللجنة الدائمة للحزب الإقليمي، وتغلب على الصعوبات، وابتكر أساليب العمل لإكمال المهام الرئيسية والمهام العادية وفقًا للبرنامج والخطة مع العديد من النتائج المتميزة. في الأشهر التسعة الأولى من عام 2024 وحده، ركز على تقديم المشورة للجنة التنفيذية واللجنة الدائمة للحزب الإقليمي لقيادة وتوجيه المراجعة الموجزة والأولية لتوجيهات وقرارات المركزية والمقاطعة؛ مع التركيز على تلخيص 5 سنوات من عمل بناء الحزب (2021-2025) و15 عامًا من تنفيذ ميثاق الحزب؛ تلخيص 3 سنوات من تنفيذ القرار رقم 07-NQ/TU بتاريخ 29 أكتوبر 2021 للجنة الحزب الإقليمية بشأن بناء فرقة من الكوادر على جميع المستويات حتى عام 2025، مع رؤية لعام 2030 لتلبية متطلبات المهام في الوضع الجديد؛ تلخيص 10 سنوات من تنفيذ التوجيه رقم 39-CT/TW بشأن تعزيز عمل الحماية السياسية الداخلية في الوضع الحالي. تقديم المشورة بشأن إصدار خطة لتطوير أعضاء جدد في الحزب في عام 2024 والمشاريع: (1) وضع مجموعة من المعايير لتقييم وتصنيف جودة منظمات الحزب الشعبية (TCCSĐ) وأعضاء الحزب؛ (2) إطار عمل لمعايير تقييم وتصنيف الجماعات والأفراد تحت إدارة اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية؛ (3) مجموعة من الإجراءات الإدارية في عمل TCXDĐ. تنفيذ نموذج "أربع خلايا حزبية جيدة"، "أربع لجان حزبية شعبية جيدة"؛ الإشراف على نتائج 5 سنوات من تنفيذ التوجيه رقم 28-CT/TW المؤرخ 21 يناير 2019 للأمانة العامة بشأن تحسين جودة قبول عضوية الحزب، ومراجعة وفحص وإزالة الأعضاء غير المؤهلين من الحزب وتنفيذ اللائحة رقم 38-QD/TU المؤرخة 8 أبريل 2019 للجنة الحزب الدائمة الإقليمية بشأن تقييم جودة أنشطة خلايا الحزب...

على وجه الخصوص، بمجرد صدور التوجيه رقم 35-CT/TW بتاريخ 14 يونيو 2024 من المكتب السياسي بشأن مؤتمرات الحزب على جميع المستويات نحو المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب، واتباعًا عن كثب لتوجيهات اللجنة المركزية ولجنة الحزب الإقليمية، قدم قطاع TCXDĐ الإقليمي المشورة بشأن خطة تنفيذ التوجيه رقم 35-CT/TW؛ ونصح لجان الحزب على جميع المستويات بإنشاء لجان فرعية للتحضير للمؤتمر الإقليمي الخامس عشر للحزب، للفترة 2025-2030؛ وأصدر مبادئ توجيهية بشأن بعض المحتويات المتعلقة بتنظيم مؤتمرات الخلايا الحزبية في إطار لجان الحزب القاعدية للفترة 2025-2027؛ تم التنسيق لاقتراح اختيار لجان الحزب القاعدية لإدارة مؤتمرات تجريبية لانتخاب الأمناء بشكل مباشر وفقًا للخطة رقم 320-KH/TU المؤرخة 10 يوليو 2024 للجنة الحزب الدائمة الإقليمية بشأن تنفيذ التوجيه رقم 35-CT/TW للمكتب السياسي.

في مجال شؤون الموظفين، قدّم مجلس تنظيم لجنة الحزب الإقليمية، ولجان الحزب على جميع المستويات، والمنظمات الحزبية على جميع المستويات، المشورة بشأن تطبيق لوائح الحزب المتعلقة بشؤون الموظفين، بما يخدم قيادة وتوجيه اللجنة الدائمة للجنة الحزب الإقليمية. استمروا في تحسين وتوحيد اللوائح والقواعد والإجراءات المتعلقة بشؤون الموظفين لضمان الامتثال للوائح المركزية؛ وقدموا المشورة بشأن الابتكار القوي في إدارة وتقييم الكوادر؛ وبنوا فريق كوادر يلبي معايير المسميات الوظيفية والمناصب وأطر الكفاءات على النحو المحدد. حتى الآن، أكمل القطاع مراجعة واستكمال تخطيط الموظفين لفترات 2020-2025 و2021-2026، ووضعوا التخطيط لفترات 2025-2030 و2026-2031 على جميع المستويات الثلاثة لضمان الجودة والتقدم وفقًا للوائح. في الوقت نفسه، نُوصي لجنة الحزب الإقليمية بتحسين وترتيب الجهاز التنظيمي للحزب والنظام السياسي بأكمله ليعمل بفعالية وكفاءة، وفقًا للإجراءات واللوائح، بما يضمن قيادة شاملة. وقد حقق تحسين وترتيب الجهاز التنظيمي، وتبسيط إجراءات الموظفين، وبناء الوظائف المرتبطة بتحسين جودة وإعادة هيكلة مجموعة الكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام، العديد من النتائج المهمة. حتى الآن، تضم لجنة الحزب الإقليمية بأكملها 436 منظمة حزبية (بما في ذلك 146 لجنة حزبية قاعدية و290 خلية حزبية قاعدية) مع 1233 خلية حزبية تابعة. بالمقارنة مع 31 ديسمبر 2023، تم تخفيض 6 مراكز TCCSĐ (تم حل 7 خلايا حزبية قاعدية، ونقل 4 خلايا حزبية قاعدية، ودمج لجنتين حزبيتين قاعديتين وخليتين حزبيتين قاعديتين، وتم إنشاء 3 خلايا حزبية قاعدية جديدة. ويستمر التركيز على عمل تنمية أعضاء الحزب الجدد؛ ففي 9 أشهر، تم قبول 527 عضوًا جديدًا في الحزب، ليصل إجمالي عدد أعضاء الحزب في لجنة الحزب الإقليمية بأكملها إلى 22286 عضوًا في الحزب. بالإضافة إلى ذلك، أصدر القطاع على الفور وثائق توجه لجان الحزب القاعدية للتغلب على القيود في عمل تنمية أعضاء الحزب، مما يساعد القواعد الشعبية على تحقيق الكم وضمان جودة منظمات الحزب النامية وأعضاء الحزب وتحقيق الخطط والأهداف المحددة. يتم إعطاء أهمية لأعمال الحماية السياسية الداخلية، وخاصة فهم الوضع السياسي الحالي لخدمة عمل الكوادر وعمل موظفي مؤتمرات الحزب على جميع المستويات وتنمية أعضاء الحزب الجدد. ويواصل القطاع الحفاظ على تبادل العمل المهني TCXDĐ على المستوى الشعبي وأداء عمل أعضاء الحزب وفقًا للأنظمة ...

تعزيزًا للنتائج التي تحققت، سيواصل القطاع بأكمله في الفترة القادمة تقديم المشورة للجان الحزب على جميع المستويات في المقاطعة لتنفيذ قرارات وتوجيهات ولوائح واستنتاجات اللجنة التنفيذية المركزية والمكتب السياسي والأمانة العامة بشأن عمل بناء الحزب وتصحيحه بفعالية؛ وتقديم المشورة بشأن إكمال برنامج عمل عام 2024 ومواصلة تقديم المشورة والتوجيه لتنفيذ التوجيه رقم 35-CT/TW للمكتب السياسي بشأن مؤتمرات الحزب على جميع المستويات نحو المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب. وتقديم المشورة بشأن التنفيذ الفعال لأعمال بناء الحزب وتصحيحه، وتعزيز توطيد وبناء منظمات الحزب وتحسين جودة أعضاء الحزب في الفترة الجديدة. ومواصلة تقديم المشورة بشأن التنفيذ المتزامن والفعال لجميع مراحل عمل الموظفين، وضمان الجدية والامتثال للإجراءات واللوائح. التنسيق الجيد لأعمال التقييم والتحقق والتوصل إلى معايير سياسية للكوادر وأعضاء الحزب لخدمة موظفي مؤتمرات الحزب على جميع المستويات، وخدمة عمل الكوادر وأعضاء الحزب وفقًا للوائح. مواصلة ابتكار أساليب وطرق وأساليب عمل متعلقة بالإصلاح الإداري. الاهتمام بتدريب وتأهيل فريق الكوادر بأكمله، وتحفيز الحماس، وتعظيم القدرة على إنجاز المهام الموكلة إليهم على أكمل وجه، والسعي لبناء قطاع TCXDĐ نظيف وقوي وشامل، جدير بأن يكون هيئة استشارية فعّالة وجديرة بالثقة للجان الحزب على جميع المستويات.


[إعلان 2]
المصدر: http://baoninhthuan.com.vn/news/149829p24c161/xay-dung-nganh-to-chuc-xay-dung-dang-vung-manh-dap-ung-yeu-cau-nhiem-vu-duoc-giao.htm

تعليق (0)

No data
No data
3 جزر في المنطقة الوسطى تشبه جزر المالديف وتجذب السياح في الصيف
شاهد مدينة جيا لاي الساحلية الرائعة في كوي نون في الليل
صورة للحقول المتدرجة في فو ثو، المنحدرة بلطف، والمشرقة والجميلة مثل المرايا قبل موسم الزراعة
مصنع Z121 جاهز لليلة الختام الدولية للألعاب النارية
مجلة سفر شهيرة تشيد بكهف سون دونغ وتصفه بأنه "الأكثر روعة على هذا الكوكب"
كهف غامض يجذب السياح الغربيين، يشبه كهف "فونج نها" في ثانه هوا
اكتشف الجمال الشعري لخليج فينه هاي
كيف تتم معالجة أغلى أنواع الشاي في هانوي، والذي يصل سعره إلى أكثر من 10 ملايين دونج للكيلوغرام؟
طعم منطقة النهر
شروق الشمس الجميل فوق بحار فيتنام

إرث

شكل

عمل

No videos available

أخبار

النظام السياسي

محلي

منتج