কমিউন কর্মকর্তাদের দক্ষতা

স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় সমগ্র সরকারি খাতের চাকরির তালিকা পর্যালোচনা সম্পন্ন করেছে। কমিউন পর্যায়ে, সংস্থাটি ৪৩টি চাকরির পদের প্রস্তাব করেছে, যার মধ্যে ৪টি নতুন। এটি কমিউন-স্তরের কর্মকর্তাদের বর্তমান অবস্থা সম্পর্কে অনেক প্রশ্ন উত্থাপন করে।

ফু থং কমিউনের কর্মকর্তারা বাসিন্দাদের জন্য প্রশাসনিক প্রক্রিয়া পরিচালনা করেন। ছবি: সরবরাহ করা হয়েছে।

তাঁর জীবদ্দশায়, রাষ্ট্রপতি হো চি মিন জোর দিয়েছিলেন: কমিউন স্তর জনগণের সবচেয়ে কাছের, প্রশাসনের ভিত্তি; যদি কমিউন স্তর তার কাজটি ভালভাবে করে, তবে অন্যান্য সমস্ত কাজ সম্পন্ন হবে। স্থানীয় সরকার ব্যবস্থাকে একটি সুবিন্যস্ত, কার্যকর এবং দক্ষ কাঠামোর দিকে পুনর্গঠিত করার প্রেক্ষাপটে, কমিউন স্তর পার্টি এবং রাষ্ট্রের নীতি এবং নির্দেশিকা সরাসরি বাস্তবায়নের জন্য প্রথম সারিতে পরিণত হয়েছে। অতএব, কাজের পরিমাণ এবং প্রকৃতি ক্রমবর্ধমান, এবং ফলস্বরূপ কর্মকর্তাদের উপর চাহিদা আরও বেশি এবং জটিল হয়ে উঠছে।

বাস্তবে, সমস্ত নীতি এবং নির্দেশিকা তৃণমূল পর্যায়ে বাস্তবায়িত হয়। অতএব, কমিউন কর্মকর্তাদের প্রথমে "বহুমুখী প্রতিভাবান" হতে হবে, যারা বিভিন্ন ক্ষেত্র পরিচালনা করতে সক্ষম। একই সাথে, মূল কমিউন-স্তরের কর্মকর্তাদের দৃঢ় চরিত্র, যোগ্যতা, দক্ষতা, অভিজ্ঞতা এবং একটি ব্যাপক মানসিকতার অধিকারী হতে হবে। তাদের অবশ্যই তাদের কর্তৃত্বের মধ্যে পরিস্থিতি বিশ্লেষণ, মূল্যায়ন এবং নমনীয়ভাবে পরিচালনা করতে সক্ষম হতে হবে; এবং একই সাথে, সম্প্রদায়ের মধ্যে উদীয়মান সামাজিক-মানসিক বৈশিষ্ট্যগুলি তাৎক্ষণিকভাবে সনাক্ত এবং সমাধান করতে হবে।

একজন দক্ষ কমিউন কর্মকর্তাকে পেশাগতভাবে দক্ষ, বৈজ্ঞানিক দৃষ্টিভঙ্গির অধিকারী, অন্তর্দৃষ্টিসম্পন্ন, ব্যাপক ব্যবস্থাপনায় সক্ষম, জনগণের শক্তিকে কীভাবে একত্রিত করতে হয় তা জানতে হবে এবং কাজ সম্পন্ন করার জন্য জনগণের উপর নির্ভর করতে হবে। তাদের সর্বদা তৃণমূলের কাছাকাছি থাকতে হবে, জনগণের কথা শুনতে হবে, জনগণের কাছে স্পষ্টভাবে ব্যাখ্যা করতে হবে এবং জনগণের আস্থা অর্জনের জন্য একটি ভালো উদাহরণ স্থাপন করতে হবে। যখন জনগণ তাদের উপর আস্থা রাখবে, তখন স্থানীয় সরকার শক্তিশালী হবে এবং সমস্ত নীতি সুষ্ঠুভাবে বাস্তবায়িত হবে।

স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের তথ্য অনুযায়ী, ২০২৪ সালের শেষ নাগাদ, সমগ্র দেশে ২,১২,৬০৬ জন কমিউন-স্তরের কর্মকর্তা এবং বেসামরিক কর্মচারী ছিলেন, যাদের মধ্যে ৯২.৪% বিশ্ববিদ্যালয়ের ডিগ্রি বা তার বেশি ছিল। যোগ্যতার দিক থেকে, এটি একটি উৎসাহব্যঞ্জক হার। তবে, বাস্তবে, যেখানে কমিউন কর্মকর্তাদের জনগণের চিন্তাভাবনা, জীবন এবং অনুভূতির সাথে সম্পর্কিত অসংখ্য বিষয়ের সাথে সরাসরি যোগাযোগ করতে হয় এবং বুঝতে হয়, সেখানে ডিগ্রি কেবল একটি প্রয়োজনীয় শর্ত। কর্মকর্তাদের একটি মানসম্পন্ন দল গঠনের জন্য পর্যাপ্ত শর্তগুলির মধ্যে রয়েছে সাহস, ব্যবহারিক অভিজ্ঞতা, আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা এবং জনগণের অনুভূতি বোঝার ক্ষমতা।

বাস্তবে, শুধুমাত্র পাঠ্যপুস্তকের জ্ঞানই সকল সমস্যা সমাধানের জন্য যথেষ্ট নয়, বিশেষ করে দৈনন্দিন সমস্যা সমাধানের জন্য। এই সময়ে, উপলব্ধি, সমালোচনামূলক চিন্তাভাবনা এবং যোগাযোগ দক্ষতা "নরম অস্ত্র" হয়ে ওঠে যা কর্মকর্তাদের কার্যকরভাবে, যথাযথভাবে এবং যুক্তিসঙ্গতভাবে কাজ পরিচালনা করতে সহায়তা করে। অতএব, কমিউন-স্তরের কর্মকর্তারা যারা সত্যিকার অর্থে "তাদের ভূমিকা পালন করতে এবং তাদের কর্তব্যগুলি আয়ত্ত করতে" চান তাদের জনগণের বিভ্রান্তি এবং বোধগম্যতার অভাবের মুখে উচ্চ দায়িত্ববোধ, নিষ্ঠা, তাদের কাজের প্রতি অঙ্গীকার এবং ধৈর্য ধারণ করতে হবে।

কমিউন কর্মকর্তারা হলেন সেই স্থান যেখানে সরকার এবং জনগণের মধ্যে ব্যবধান সবচেয়ে স্পষ্টভাবে প্রতিফলিত হয়। তাদের চরিত্র, যোগ্যতা এবং স্টাইল তৃণমূল প্রশাসনের শক্তি প্রতিফলিত করে এবং পার্টি এবং রাষ্ট্রের প্রতি জনগণের আস্থার একটি পরিমাপ।

সূত্র: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202510/ban-linh-can-bo-xa-cee0bd1/