স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় কর্তৃপক্ষ পুনর্গঠনের সময় কর্মকর্তাদের জন্য শাসনব্যবস্থা সম্পর্কে তথ্য ছড়িয়ে দেওয়ার বিষয়টি অস্বীকার করে।

স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় নিশ্চিত করেছে যে, ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের জন্য ব্যবস্থা এবং নীতি সম্পর্কে সামাজিক নেটওয়ার্কগুলিতে যে তথ্য ছড়িয়ে পড়েছে তা ভুল।

সাম্প্রতিক দিনগুলিতে, সামাজিক নেটওয়ার্কগুলি রাজনৈতিক ব্যবস্থার বিন্যাস এবং সংগঠনে ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের জন্য নীতি এবং শাসনব্যবস্থা সম্পর্কিত একটি খসড়া প্রস্তাব ভাগ করে নিয়েছে।

এই নথিতে অপ্রয়োজনীয় ক্যাডারদের জন্য অনেক নীতিমালার রূপরেখা দেওয়া হয়েছে, যারা আগেভাগে অবসর নেন, অবিলম্বে চাকরি ছেড়ে দেন, অথবা এমন প্রতিষ্ঠানে কাজ করতে যান যারা রাজ্য বাজেট থেকে নিয়মিত বেতন পান না।

স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের মতে, সোশ্যাল নেটওয়ার্কে যে তথ্য ছড়ানো এবং শেয়ার করা হচ্ছে তা ভুল এবং ব্যক্তিগতভাবে সরকারি কর্মচারীদের দ্বারা তৈরি।

রাজনৈতিক ব্যবস্থা পুনর্গঠনে ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের জন্য প্রস্তাবিত নীতি ও শাসনব্যবস্থা সম্পর্কে ব্যাপক তথ্যের প্রতিক্রিয়ায়, স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় এই বিষয়ে সরকারী তথ্য প্রকাশ করেছে।

স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় নিশ্চিত করছে যে সোশ্যাল নেটওয়ার্কে ছড়িয়ে পড়া তথ্য ভুল এবং ব্যক্তিগতভাবে সরকারি কর্মচারীদের দ্বারা তৈরি করা হয়েছে। এটি এমন কোনও নথি নয় যা মন্ত্রণালয় গবেষণা করেছে, প্রস্তাব করেছে, বিবেচনা এবং মন্তব্যের জন্য উপযুক্ত কর্তৃপক্ষের কাছে রিপোর্ট করেছে।

অতএব, স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় সুপারিশ করছে যে, সংস্থা এবং ব্যক্তিরা তথ্য ভাগাভাগি করার জন্য এবং সামাজিক যোগাযোগ সাইটগুলিতে পুনরায় পোস্ট করার জন্য অনানুষ্ঠানিক খসড়া নথির উপর ভিত্তি না করে।

স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের মতে, সংগঠন বাস্তবায়ন এবং যন্ত্রপাতির সুবিন্যস্তকরণের সময় ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের জন্য নীতি ও শাসনব্যবস্থা সম্পর্কিত তথ্য উপযুক্ত কর্তৃপক্ষ বিবেচনা করবে এবং সিদ্ধান্ত নেবে এবং স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় কর্তৃক গণমাধ্যমে প্রকাশ্যে ঘোষণা করা হবে এবং বাস্তবায়নের জন্য রাজনৈতিক ব্যবস্থার সংশ্লিষ্ট সংস্থা, ইউনিট এবং সংস্থাগুলিতে পাঠানো হবে।

সূত্র: https://www.baogiaothong.vn/bo-noi-vu-bac-thong-tin-lan-truyen-ve-che-do-voi-can-bo-khi-sap-xep-bo-may-192241213082758805.htm