ডিজিটাল রূপান্তরের যুগে ফ্রন্ট ক্যাডারদের মানসম্মতকরণ

দ্বি-স্তরীয় স্থানীয় সরকার মডেল বাস্তবায়ন এবং ডিজিটাল রূপান্তরকে উৎসাহিত করার প্রেক্ষাপটে, হ্যানয় শহরের ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটি তৃণমূল কর্মকর্তাদের প্রশিক্ষণ ও উন্নয়নে একটি বাস্তবসম্মত ও আধুনিক ধারার উদ্ভাবনের ওপর মনোযোগ দিচ্ছে।

২০২৬ সালের মে মাসে, শহরের ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির স্থায়ী কমিটি, কম্যুন ও ওয়ার্ডগুলোর ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির চেয়ারম্যান ও ভাইস-চেয়ারম্যানদের জন্য তিনটি প্রশিক্ষণ কোর্সের আয়োজন করে, যেখানে অনেক নতুন ও ব্যবহারিক বিষয় অন্তর্ভুক্ত ছিল এবং প্রথমবারের মতো কার্যমানের মূল্যায়নের জন্য ডিজিটাল প্ল্যাটফর্ম প্রয়োগ করা হয়।

প্রশিক্ষণ কোর্সের একটি দৃশ্য। ছবি: লে ফুয়ং

বাস্তব জগতের চাহিদার সঙ্গে ব্যবহারিক ও প্রাসঙ্গিক।

বর্তমান সময়ে, সাংগঠনিক কাঠামো সংস্কার এবং তৃণমূল রাজনৈতিক ব্যবস্থার কার্যকারিতা ও দক্ষতা বৃদ্ধির প্রয়োজনের পাশাপাশি ফ্রন্টের কর্মীরা বহু নতুন দায়িত্বের সম্মুখীন হচ্ছেন। তাঁদের শুধু দলের নির্দেশনা এবং রাষ্ট্রের নীতি ও আইন দৃঢ়ভাবে আয়ত্ত করলেই চলবে না, বরং ফ্রন্টের কর্মীদের প্রচার, সংঘবদ্ধকরণ, তত্ত্বাবধান এবং সামাজিক সমালোচনার ক্ষেত্রেও নিজেদের দক্ষতা বাড়াতে হবে এবং একই সাথে ডিজিটাল রূপান্তরের সঙ্গে দ্রুত খাপ খাইয়ে নিতে হবে।

সেই প্রয়োজন মেটাতে, ১৯ থেকে ২৬ মে পর্যন্ত, হ্যানয় শহরের ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির স্থায়ী কমিটি, লে হং ফং ক্যাডার ট্রেনিং স্কুলের সমন্বয়ে, ২০২৬ সালের ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কার্যক্রমের উপর তিনটি প্রশিক্ষণ কোর্সের আয়োজন করে। এই কোর্সে শহরের কম্যুন ও ওয়ার্ডগুলোর ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির চেয়ারম্যান ও ভাইস-চেয়ারম্যানসহ প্রায় ৬০০ জন প্রশিক্ষণার্থী অংশগ্রহণ করেন।

হ্যানয় সিটি পার্টি কমিটির স্থায়ী কমিটির সদস্য, হ্যানয় সিটি ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির চেয়ারওম্যান এবং প্রশিক্ষণ কোর্সের স্টিয়ারিং কমিটির প্রধান কমরেড বুই হুয়েন মাই প্রশিক্ষণ কোর্সে ভাষণ দেন। ছবি: লে ফুয়ং

কর্মসূচিটি সুসংহত অথচ বাস্তবসম্মতভাবে পরিকল্পিত, যা চারটি মূল বিষয়ের উপর আলোকপাত করে: ফ্রন্ট কর্মকর্তাদের কাজে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার কার্যকর ব্যবহার বৃদ্ধি করা; ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্টের পর্যবেক্ষণ ও সামাজিক সমালোচনার কাজ; ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট ব্যবস্থার অভ্যন্তরে পরিদর্শন ও তত্ত্বাবধানের কাজ; এবং ডিজিটাল রূপান্তরের প্রেক্ষাপটে ফ্রন্টের প্রচার ও জনমত নির্দেশনামূলক কাজের কার্যকারিতা উন্নত করা।

হ্যানয় সিটি পার্টি কমিটির স্থায়ী কমিটির সদস্য এবং হ্যানয় সিটি ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির চেয়ারওম্যান বুই হুয়েন মাই-এর মতে, শহরে দ্বি-স্তরীয় স্থানীয় সরকার মডেল বাস্তবায়ন এবং দক্ষতার জন্য সাংগঠনিক কাঠামোকে সুবিন্যস্ত করার প্রেক্ষাপটে, তৃণমূল স্তরের ফাদারল্যান্ড ফ্রন্টের অধিকাংশ কর্মকর্তা নতুন চাহিদার সম্মুখীন হচ্ছেন। তাই, পেশাগত দক্ষতা ও বিশেষজ্ঞতা অধ্যয়ন এবং উন্নত করা একটি বাধ্যতামূলক ও জরুরি প্রয়োজন। এই প্রশিক্ষণ কোর্সগুলো শুধু বিশেষায়িত জ্ঞানই প্রদান করে না, বরং নতুন যুগের চাহিদা মেটাতে সক্ষম "সাহস, বুদ্ধিমত্তা, নিষ্ঠা, সৃজনশীলতা এবং কর্মোদ্যোগী" ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কর্মকর্তাদের একটি দল গড়ে তোলার লক্ষ্য রাখে।

প্রশিক্ষণ কোর্সের একজন অংশগ্রহণকারী হিসেবে, দং দা ওয়ার্ডের ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির চেয়ারওম্যান ত্রান থি মিন জুয়ান মূল্যায়ন করেছেন যে, আলোচিত বিষয়গুলো ছিল সংক্ষিপ্ত, অসংলগ্ন নয় এবং বিশেষভাবে বাস্তবসম্মত। এগুলো ডিজিটাল রূপান্তর, সামাজিক পর্যবেক্ষণ ও সমালোচনা, যোগাযোগ দক্ষতা এবং সামাজিক মাধ্যমে জনমত ব্যবস্থাপনার মতো বর্তমান গুরুত্বপূর্ণ বিষয়গুলোকে নিবিড়ভাবে অনুসরণ করেছে। উল্লেখযোগ্যভাবে, কোর্সের স্টিয়ারিং কমিটি দ্বি-স্তরীয় সরকার মডেলের অধীনে ফাদারল্যান্ড ফ্রন্টের সাংগঠনিক কাঠামো সম্পর্কিত অনেক নতুন বিষয়বস্তু বক্তৃতার মধ্যে অন্তর্ভুক্ত করেছে, যা তৃণমূল কর্মকর্তাদের তাদের কাজ কার্যকরভাবে বাস্তবায়নের জন্য আরও জ্ঞান ও দক্ষতা অর্জনে সহায়তা করেছে।

প্রশিক্ষণ কোর্সের বক্তা। ছবি: লে ফুয়ং

ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির ভাইস চেয়ারম্যান এবং মিন চাও কম্যুনের ভেটেরান্স অ্যাসোসিয়েশনের চেয়ারম্যান লে ভ্যান ভিন-এর মতে, প্রশিক্ষণটি মাত্র দুই দিন স্থায়ী হলেও এর বিষয়বস্তু তৃণমূল স্তরের বাস্তব কাজের জন্য অত্যন্ত প্রাসঙ্গিক ছিল। নথি প্রণয়ন, ডিজিটাল রূপান্তর এবং প্রচারমূলক কাজে এআই প্রয়োগের জ্ঞান তৃণমূল কর্মকর্তাদের প্রক্রিয়াকরণের সময় কমাতে এবং স্থানীয়ভাবে ফাদারল্যান্ড ফ্রন্টের কার্যক্রমের কার্যকারিতা বাড়াতে সাহায্য করবে।

প্রশিক্ষণ পদ্ধতিতে উদ্ভাবন আনুন এবং ফলাফলের মান নির্ধারণ করুন।

ফ্রন্ট কার্যক্রমের ওপর ২০২৬ সালের প্রশিক্ষণ কোর্সগুলোর একটি উল্লেখযোগ্য নতুন বৈশিষ্ট্য হলো এই যে, প্রথমবারের মতো হ্যানয় শহরের ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির স্থায়ী কমিটি “কার্যকরভাবে শেখা এবং অবিলম্বে প্রয়োগ করা” শীর্ষক একটি ফলাফল-ভিত্তিক মূল্যায়ন পদ্ধতি প্রয়োগ করবে।

প্রচলিত পদ্ধতিতে কাগজে অ্যাসাইনমেন্ট লেখার পরিবর্তে, সম্পূর্ণ মূল্যায়ন ব্যবস্থাটি গুগল ফর্মের ওপর ভিত্তি করে তৈরি করা হয়েছে। শিক্ষার্থীরা স্মার্টফোন বা কম্পিউটার ব্যবহার করে প্রশ্নগুলোর উত্তর দেয়, যার মাধ্যমে তাদের অর্জিত জ্ঞানের স্তর এবং বাস্তব কাজে তা প্রয়োগ করার ক্ষমতা প্রকাশ পায়।

প্রশিক্ষণ কোর্সের একটি দৃশ্য। ছবি: লে ফুয়ং

প্রশিক্ষণার্থীরা উল্লেখ করেছেন যে, এই বিন্যাসটি বর্তমান বাস্তব চাহিদার জন্য উপযুক্ত, কারণ তৃণমূল পর্যায়ের কর্মকর্তারা ক্রমশ তাদের দৈনন্দিন কাজে তথ্যপ্রযুক্তি প্রয়োগ করছেন। এটি কেবল প্রশিক্ষণের পর জ্ঞান যাচাইয়ের একটি মাধ্যমই নয়, বরং তৃণমূল ফ্রন্টের কর্মকর্তাদের বর্তমান তথ্যপ্রযুক্তি প্রয়োগ ক্ষমতারও একটি মূল্যায়ন।

ডিজিটাল প্ল্যাটফর্মে শিখনফল মূল্যায়ন একটি নতুন পদ্ধতি, যা শিক্ষার্থীদের গুণমান এবং প্রশিক্ষকদের শিক্ষাদানের কার্যকারিতা বাস্তবসম্মতভাবে নিরূপণ করতে সাহায্য করে।

ঊর্ধ্বতন কর্মকর্তাদের জন্য ডিজিটাল মূল্যায়ন পদ্ধতি সম্পর্কে বলতে গিয়ে ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির ভাইস চেয়ারম্যান এবং মিন চাও কম্যুনের ভেটেরান্স অ্যাসোসিয়েশনের চেয়ারম্যান লে ভ্যান ভিন বলেন: "বয়স নির্বিশেষে প্রত্যেক কর্মকর্তার জন্য শেখা একটি নিরন্তর প্রয়োজন। বয়স্ক বা তরুণ বলে কিছু নেই। গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হলো, প্রত্যেক ব্যক্তিকে তার কাজকে আরও ভালোভাবে সম্পন্ন করার জন্য শেখার এবং জ্ঞান আহরণের দায়িত্ব নিতে হবে।"

হ্যানয় শহরের ভিয়েতনাম ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট কমিটির স্থায়ী কমিটির মতে, শিক্ষণ ফলাফল মূল্যায়নে তথ্যপ্রযুক্তি প্রয়োগের পাশাপাশি এই কোর্সটি প্রশিক্ষণার্থীদের আত্ম-শৃঙ্খলা ও একাগ্রতার ওপরও জোর দেয়; কর্মকর্তাদেরকে অনুশীলনকালীন অসুবিধা ও প্রতিবন্ধকতা সম্পর্কে জানাতে এবং নিজ নিজ এলাকায় ভালো মডেল ও উদ্ভাবনী পন্থা ভাগ করে নিতে উৎসাহিত করে।

সম্মুখসারির কর্মকর্তারা একটি পেশাদার প্রশিক্ষণ কোর্সে এআই ব্যবহার অনুশীলন করছেন। ছবি: লে ফুয়ং

এই উদ্ভাবনী চেতনা প্রশিক্ষণ কোর্সগুলো জুড়ে সুস্পষ্ট, যার লক্ষ্য হলো হ্যানয় জুড়ে ১২৬টি কমিউন ও ওয়ার্ডের ফ্রন্ট কমিটির শতভাগ গুরুত্বপূর্ণ কর্মকর্তার যেন সুদৃঢ় জ্ঞান থাকে, তাঁরা প্রযুক্তিতে পারদর্শী হন এবং নতুন যুগে তাঁদের নিজ নিজ কাজের চাহিদা আরও ভালোভাবে মেটাতে পারেন।

এটা স্পষ্ট যে, ২০২৬ সালের মে মাসে পেশাদার প্রশিক্ষণ কোর্সের আয়োজন এবং প্রশিক্ষণ পদ্ধতিতে জোরালো উদ্ভাবনের মাধ্যমে হ্যানয় ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট এমন একটি পেশাদার, আধুনিক ও অভিযোজনক্ষম তৃণমূল কর্মীদল গড়ে তোলার সংকল্প প্রদর্শন করে, যারা দ্রুত ডিজিটাল রূপান্তরকে গ্রহণ করতে সক্ষম। এটি রাজধানীর ফাদারল্যান্ড ফ্রন্ট ব্যবস্থার জন্য তার কার্যক্রমের মান ক্রমাগত উন্নত করা, দল, সরকার ও জনগণের মধ্যে সেতুবন্ধন হিসেবে তার ভূমিকাকে এগিয়ে নেওয়া এবং আরও সংস্কৃতিবান, সভ্য ও আধুনিক হ্যানয় গড়তে অবদান রাখার একটি গুরুত্বপূর্ণ ভিত্তিও বটে।

উৎস: https://hanoimoi.vn/chuan-hoa-can-bo-mat-tran-thoi-chuyen-doi-so-929231.html