ইসিবি: কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা এখনও চাকরির জন্য হুমকি নয়।

[বিজ্ঞাপন_১]

ইউরোপীয় কেন্দ্রীয় ব্যাংক (ECB) একটি গবেষণা প্রকাশ করেছে যেখানে দেখানো হয়েছে যে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা (AI) আয় কমাতে পারে, কিন্তু এখনও চাকরির জন্য হুমকি নয়।

২৮ নভেম্বর, ইসিবি ১৬টি ইউরোপীয় দেশ জরিপের পর এআই প্রযুক্তির ব্যাপক প্রয়োগের উপর একটি গবেষণা প্রকাশ করে। গবেষণা অনুসারে, ইসিবি দেখেছে যে এআই সম্পর্কিত চাকরির সংখ্যা বাড়ছে।

নিম্ন ও মাঝারি দক্ষতার চাকরিগুলি মূলত AI দ্বারা প্রভাবিত হয় না। উচ্চ দক্ষ পদগুলি এমনকি এই প্রযুক্তি থেকে সবচেয়ে বেশি উপকৃত হচ্ছে। বিশেষ করে, AI দক্ষ তরুণদের জন্য অনেক নতুন চাকরি তৈরি করছে।

তবে, তারা শ্রমিকদের আয়ের উপর "হালকা থেকে মাঝারি নেতিবাচক প্রভাব" লক্ষ্য করেছেন। এই প্রভাব আরও খারাপ হতে পারে।

"এই ফলাফলগুলি গল্পের শেষ নয়। কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা-ভিত্তিক প্রযুক্তিগুলি বিকশিত এবং প্রয়োগ করা হচ্ছে। আয় এবং কর্মসংস্থানের উপর, সেইসাথে প্রবৃদ্ধি এবং সমতার উপর এর প্রভাবের বেশিরভাগই এখনও সম্পূর্ণরূপে উপলব্ধি করা হয়নি," প্রতিবেদনে বলা হয়েছে।

এই ফলাফলগুলি পূর্ববর্তী "প্রযুক্তিগত তরঙ্গ" এর সাথে একটি বৈপরীত্য দেখায়। তদনুসারে, কম্পিউটারের আবির্ভাব "মাঝারি দক্ষ কর্মী নিয়োগের চাহিদা হ্রাস করেছে", যার ফলে চাকরির বাজারে "মেরুকরণ" ঘটেছে।

সাম্প্রতিক সময়ে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার দ্রুত বিকাশ অনেক বিতর্কের জন্ম দিয়েছে। কোম্পানিগুলি কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তায় প্রচুর বিনিয়োগ করছে, যার ফলে অর্থনীতিবিদরা শ্রমবাজারে এই প্রযুক্তির প্রভাব নিবিড়ভাবে অধ্যয়ন করতে বাধ্য হচ্ছেন।

AI সম্প্রদায়ের মধ্যে তাদের ক্যারিয়ারের ভবিষ্যৎ নিয়ে উদ্বেগ তৈরি করছে। অর্থনৈতিক মন্দা সাধারণত চাকরির বাজারের উপর চাপ কমিয়ে আনে, যদিও ব্যবসার মালিকরাও যোগ্য কর্মী খুঁজে পেতে হিমশিম খাচ্ছেন।

গত মাসে, যুক্তরাজ্যে AI নিরাপত্তা শীর্ষ সম্মেলন 2023 অনুষ্ঠিত হয়েছিল, যার লক্ষ্য ছিল এই প্রযুক্তি কী ঝুঁকি তৈরি করতে পারে তা চিহ্নিত করা এবং উপযুক্ত ব্যবস্থাপনা ব্যবস্থা বিকাশ করা। শীর্ষ সম্মেলনে, টেসলার সিইও এলন মাস্ক এমনকি ভবিষ্যদ্বাণী করেছিলেন যে ভবিষ্যতে, মানুষের আর চাকরির প্রয়োজন হবে না কারণ AI সবকিছু করতে পারে।

হা থু (রয়টার্সের মতে)

[বিজ্ঞাপন_২]
উৎস লিঙ্ক