একটি ব্যবহারিক এবং কার্যকর মডেল যার ব্যাপক প্রভাব রয়েছে।

স্বাধীন সৈন্যদল এবং স্টেশন থেকে শুরু করে কারিগরি কেন্দ্র, কারখানা এবং স্কুল পর্যন্ত বিভিন্ন ইউনিটে মাঠ জরিপের মাধ্যমে আমরা অনেক ভালো মডেল এবং কার্যকর পদ্ধতির শক্তিশালী বিস্তার লক্ষ্য করেছি, যা কর্পসের মধ্যে জাতীয় প্রতিরক্ষার জন্য অনুকরণ আন্দোলনের উপর একটি স্পষ্ট ছাপ রেখে গেছে। একটি সাধারণ বৈশিষ্ট্য হল প্রতিটি মডেলের স্পষ্ট মানদণ্ড, নির্দিষ্ট পদ্ধতি রয়েছে এবং প্রয়োগ এবং প্রতিলিপি করা সহজ।

৫৯৬ ব্রিগেডের অফিসার এবং কর্মীরা মিশনের জন্য রেডিও যোগাযোগ নিশ্চিত করেন। ছবি: ন্যাম এএনএইচ

৭৭ নম্বর ব্যাটালিয়নের "সিগন্যাল ক্লাব" মডেল, ব্রিগেড ২০৫, একটি উদ্ভাবনী এবং কার্যকর পদ্ধতির প্রমাণ যা অফিসার ও সৈন্যদের পেশাদার দক্ষতা উন্নত করতে এবং দক্ষতা ও দক্ষতা বৃদ্ধিতে অবদান রাখে। ক্লাবটি সপ্তাহে দু'বার নিয়মিতভাবে মিলিত হয়, পেশাদার দক্ষতার স্তর অনুসারে দলে বিভক্ত, "সিগন্যাল মাস্টার"দের নিয়োগ করা হয় সীমাবদ্ধতাযুক্ত ব্যক্তিদের পরামর্শদাতা এবং সহায়তা করার জন্য। ব্রিগেড ২০৫-এর ডেপুটি পলিটিক্যাল কমিশনার লেফটেন্যান্ট কর্নেল ট্রান ট্রুং ডাং-এর মতে, ক্লাবটি কেবল কৌশল পরিমার্জন এবং পরিস্থিতিগত পরিচালনার দক্ষতা উন্নত করার জায়গা নয় বরং বিনিময়, অভিজ্ঞতা ভাগাভাগি এবং সৈন্যদের চিন্তাভাবনা ও অনুভূতি বোঝার জন্য একটি মঞ্চও। বাস্তবে, মডেলটি তার কার্যকারিতা প্রমাণ করেছে, অনেক "সিগন্যাল মাস্টারদের প্রশিক্ষণের জন্য একটি "দোলনা" হয়ে উঠেছে, যা ইউনিটের মানের সামগ্রিক উন্নতিতে অবদান রাখে।

২০১৭ সাল থেকে অব্যাহতভাবে পরিচালিত "কম্পিউটার ক্লাব" মডেলটি ফলিত কম্পিউটার বিজ্ঞানকে জনপ্রিয় করে তোলা এবং শিক্ষার্থীদের মধ্যে সাইবার নিরাপত্তা সচেতনতা বৃদ্ধিতে উদ্ভাবনের একটি প্রধান উদাহরণ। ক্লাবটি স্বেচ্ছাসেবক ভিত্তিতে পরিচালিত হয়, যা সরাসরি প্রভাষক এবং শিক্ষার্থীদের দ্বারা সংগঠিত হয়, যেখানে গভীর প্রশিক্ষণের বিষয়বস্তু থাকে যেমন: বিশেষায়িত সফ্টওয়্যার ব্যবহার, সিস্টেম সমস্যা সমাধানের দক্ষতা, ম্যালওয়্যার প্রতিরোধ এবং ডেটা সুরক্ষা।

তথ্য প্রযুক্তি কলেজের ডেপুটি পলিটিক্যাল কমিশনার কর্নেল নগুয়েন ডুক আন বলেন: "এই মডেলটি কেবল শিক্ষার্থীদের প্রযুক্তিগত জ্ঞান দিয়েই সজ্জিত করে না বরং একটি বৌদ্ধিক খেলার মাঠও তৈরি করে, যা গবেষণার প্রতি আবেগ এবং তত্ত্বকে অনুশীলনের সাথে সংযুক্ত করে। এই ক্লাবটি প্রযুক্তিতে প্রতিভাবান অনেক শিক্ষার্থীকে আবিষ্কার এবং লালন করার একটি জায়গা, যা স্কুলকে আধুনিকীকরণের প্রয়োজনীয়তা পূরণের জন্য একটি উচ্চমানের কর্মীবাহিনী তৈরি করতে এবং ডিজিটাল রূপান্তরের সময়কালে সমগ্র সেনাবাহিনীর যোগাযোগ ব্যবস্থার সুরক্ষা নিশ্চিত করতে সহায়তা করে।"

চমৎকার পারফরম্যান্সের জন্য ইমুলেশন মুভমেন্টের মাধ্যমে, কর্পসের অনেক নতুন এবং উদ্ভাবনী মডেল এবং পদ্ধতি বাস্তবায়িত, প্রতিলিপি করা এবং কার্যকরভাবে প্রচার করা হয়েছে, যেমন: বিশেষ ওয়েবপৃষ্ঠা " রাজনৈতিক শিক্ষা, প্রচার এবং আইনের প্রচার"; ইনফোগ্রাফিক "প্রতি সপ্তাহে ইউনিটে উদ্ভূত হতে পারে এমন একটি আদর্শিক পরিস্থিতি এবং তৃণমূল কর্মকর্তাদের পরিচালনার ব্যবস্থা"; মডেল "আইনি প্রচারের জন্য প্রতি সপ্তাহে একটি ভিডিও ক্লিপ", "খোলা চিঠি"... রাজনৈতিক শিক্ষা এবং আদর্শিক নেতৃত্বের মান এবং কার্যকারিতা উন্নত করতে অবদান রাখছে। এছাড়াও, কর্পসের ইউনিটগুলিতে কার্যকর মডেলগুলির মধ্যে রয়েছে: "মডেল ডিউটি ​​শিফট", "ফোর-গুড ইনফরমেশন ইয়ুথ ইউনিয়ন", "ইয়ুথ অপারেশন পেয়ার", "এলিট মোবাইল রেডিও টিম", "মডেল রেডিও টিম"...

সিগন্যাল কর্পসের রাজনৈতিক বিষয়ক প্রধান কর্নেল ডো ট্রং হুয়ান ইমুলেশন মডেলের কার্যকারিতা মূল্যায়ন করে জোর দিয়ে বলেন: "ইমুলেশন মডেলগুলি কেবল জাতীয় প্রতিরক্ষায় ইমুলেশন আন্দোলনের বিষয়বস্তুকে সুসংহত করতে অবদান রাখে না বরং সৈন্যদের তাদের ভূমিকা, বুদ্ধিমত্তা এবং উদ্যোগ বিকাশের জন্য একটি ব্যবহারিক পরিবেশ তৈরি করে। অনেক মডেল ইমুলেশন ব্যাপকভাবে ছড়িয়ে দেওয়ার, প্রশিক্ষণের মান উন্নত করার, কার্য সম্পাদনের ফলাফল, আইন ও শৃঙ্খলা মেনে চলার, একটি নিয়মিত ও সুশৃঙ্খল ব্যবস্থা গড়ে তোলার এবং সুরক্ষা নিশ্চিত করার কেন্দ্রবিন্দু হয়ে উঠেছে; যার ফলে ইউনিটগুলিকে সামগ্রিক মান ব্যাপকভাবে উন্নত করতে এবং সমস্ত নির্ধারিত কাজ সফলভাবে সম্পন্ন করতে সহায়তা করে।"

সফল অভিজ্ঞতা থেকে দেখা যায় যে, কর্পসের অনুকরণ মডেলগুলি মিশনের প্রয়োজনীয়তা থেকে উদ্ভূত, ইউনিটগুলির মধ্যে বাধা বা দুর্বলতাগুলি মোকাবেলা করে। ইউনিট নেতা এবং কমান্ডাররা স্পষ্টভাবে লক্ষ্য, লক্ষ্য এবং বাস্তবায়ন পদ্ধতি সংজ্ঞায়িত করেন, একই সাথে যৌথ বুদ্ধিমত্তাকে একত্রিত এবং কাজে লাগান, অফিসার এবং সৈন্যদের শুরু থেকেই ধারণা এবং পদ্ধতির অবদান রাখতে উৎসাহিত করেন। অধিকন্তু, সকল স্তরের পার্টি কমিটি এবং কমান্ডাররা নিয়মিত পরিদর্শন এবং মূল্যায়ন করেন, মডেলটি কার্যকর থাকে তা নিশ্চিত করার জন্য লক্ষ্য এবং বাস্তবায়ন পদ্ধতিগুলিকে তাৎক্ষণিকভাবে সামঞ্জস্য করেন। মডেলটি কার্যকর প্রমাণিত হওয়ার পরে, প্রাথমিক এবং চূড়ান্ত পর্যালোচনা পরিচালনা করা হয় এবং এটি সমগ্র কর্পস জুড়ে একটি সাধারণ আন্দোলন হিসাবে ছড়িয়ে দেওয়ার জন্য প্রতিলিপি করা হয়।

ভালো কাজের "ফুল" ফুটছে।

বাস্তবে, চমৎকার পারফরম্যান্সের জন্য অনুকরণ আন্দোলন সমগ্র পরিষেবা শাখা জুড়ে শত শত অনুকরণীয় উন্নত সমষ্টি এবং ব্যক্তিদের জন্য একটি "নার্সারি" হয়ে উঠেছে। উচ্চ-প্রযুক্তি তথ্য প্রযুক্তি কেন্দ্রের রেডিও ইঞ্জিনিয়ারিং বিভাগ সৃজনশীল অনুকরণের একটি উজ্জ্বল উদাহরণ, যার সাফল্যের মধ্যে রয়েছে: "বিজয়ের ইউনিট" উপাধি অর্জনের টানা ৫ বছর; বিভাগটি ১টি রাজ্য-স্তরের গবেষণা প্রকল্প, ৬টি গবেষণা কাজ সম্পন্ন করেছে, ৬টি সর্ব-সেনা পুরষ্কার এবং শাখা পর্যায়ে ৫টি "যুব উদ্ভাবন" পুরষ্কার জিতেছে। রেডিও ইঞ্জিনিয়ারিং বিভাগের প্রধান লেফটেন্যান্ট কর্নেল লে ভ্যান এনগোকের মতে, বিভাগের সাফল্যের রহস্য হল একটি নিয়মিত এবং সুশৃঙ্খল ব্যবস্থা গড়ে তোলা, সামরিক আচরণ গড়ে তোলা, ভালো মানুষ গড়ে তোলার জন্য একটি ভালো পরিবেশ তৈরি করা; এবং একই সাথে, কারিগরি কর্মকর্তাদের আবেগ এবং পেশাদারিত্বকে উৎসাহিত করা।

১ সেপ্টেম্বর, ২০২৪ তারিখে নৌ অঞ্চলের ভিআইএসএটি অ্যান্টেনা পরিদর্শন করছেন ১৩৪ ব্রিগেডের অফিসার এবং সৈন্যরা। ছবি: ন্যাম এএনএইচ

ব্রিগেড ১৩৪-এ, আমরা অসাধারণ ব্যক্তিদের সাথে দেখা করেছি যাদের নিঃস্বার্থ নিষ্ঠা এবং দায়িত্ব প্রতিটি কর্মকাণ্ডে পরিব্যাপ্ত। এর একটি উজ্জ্বল উদাহরণ হলেন মেজর ফাম তিয়েন ডান, স্টেশন QB6 (পূর্বে স্টেশন QC9-এর স্টেশন প্রধান), ব্যাটালিয়ন ৮১-এর স্টেশন প্রধান। কোয়াং ট্রাই প্রদেশে তার কমরেডদের সাথে তার কেবল লাইনে কাজ করার সময় ফোনে আমাদের সাথে তার অভিজ্ঞতা ভাগ করে নিতে গিয়ে মেজর ডান বলেন: "স্টেশনের অনন্য বৈশিষ্ট্য হল কমান্ড পোস্ট থেকে এর দূরবর্তী অবস্থান। কখনও কখনও, ভাঙা তার, পাহাড়ি রাস্তায় ভূমিধস, অথবা ঝড় ও বন্যার মতো প্রাকৃতিক দুর্যোগ যখন স্টেশনটিকে সপ্তাহের জন্য বিচ্ছিন্ন করে দেয় তখন আমাদের মাঝরাতে ঘুম থেকে উঠতে হয়। তবে সর্বোপরি, স্ব-ব্যবস্থাপনা, দায়িত্বশীলতা, অনুকরণীয় আচরণ এবং কঠিন কাজগুলি গ্রহণের ইচ্ছা আমাকে আমার সমস্ত কার্যভার সফলভাবে সম্পন্ন করতে সাহায্য করেছে।"

তথ্য প্রযুক্তি কলেজের তথ্য প্রযুক্তি বিভাগের প্রধান লেফটেন্যান্ট কর্নেল নগুয়েন ভ্যান টুয়ান স্ব-অধ্যয়ন এবং বৈজ্ঞানিক গবেষণা, পেশাদার দক্ষতা এবং দক্ষতা বৃদ্ধির এক উজ্জ্বল উদাহরণ। তিনি অসংখ্য প্রকল্প এবং উদ্যোগের নেতৃত্ব দিয়েছেন, পাশাপাশি নতুন অ্যাপ্লিকেশন এবং সফ্টওয়্যার গবেষণা এবং বিকাশ করেছেন। লেফটেন্যান্ট কর্নেল টুয়ান তথ্য প্রযুক্তি অ্যাপ্লিকেশন এবং উন্নয়ন বাস্তবায়নের পরামর্শ, প্রস্তাব এবং সংগঠিত করার ক্ষেত্রে এবং ডিজিটাল তথ্য সুরক্ষা নিশ্চিত করার ক্ষেত্রে ধারাবাহিকভাবে পারদর্শী। একইভাবে, হাই-টেক ইনফরমেশন টেকনোলজি সেন্টারের স্যাটেলাইট ট্রান্সমিশন এবং তথ্য প্রযুক্তি বিভাগের সহকারী, ২০২১ সালে সেনাবাহিনীর একজন তরুণ অসামান্য ব্যক্তিত্ব এবং ২০২২ সালে একজন জাতীয় অনুকরণ সৈনিক, পরীক্ষাগারে দীর্ঘ রাতের কঠোর পরিশ্রম, পরীক্ষা-নিরীক্ষা পরিচালনা এবং তত্ত্ব যাচাই করার স্ব-অনুশীলনের প্রক্রিয়া এবং অসুবিধাগুলি অতিক্রম করার এবং শ্রেষ্ঠত্বের জন্য প্রচেষ্টা করার জন্য অবিচল সংকল্পের মাধ্যমে এই সাফল্য অর্জন করেছেন।

কর্নেল ডো ট্রং হুয়ানের মতে, সাম্প্রতিক বছরগুলিতে, সিগন্যাল কর্পসে অনুকরণীয় মডেল তৈরি এবং সম্প্রসারণের কাজ চারটি পর্যায়ে সমন্বিতভাবে পরিচালিত হয়েছে: সনাক্তকরণ, প্রশিক্ষণ, সারসংক্ষেপ এবং অনুকরণীয় মডেলের সম্প্রসারণ। অনুকরণীয় মডেল নির্বাচনের লক্ষ্য হল যৌথ এবং ব্যক্তিদের সরাসরি রাজনৈতিক কাজ সম্পাদন, প্রশিক্ষণ, যুদ্ধ প্রস্তুতি, কঠিন ক্ষেত্রে কাজ করা, নতুন প্রযুক্তি এবং সরঞ্জাম আয়ত্ত করার জন্য গবেষণার নেতৃত্ব দেওয়া এবং প্রযুক্তিগত উদ্ভাবন এবং উন্নতির বিকাশ।

তদুপরি, প্রাথমিক এবং চূড়ান্ত পর্যালোচনা, সেইসাথে প্রশংসাপত্র প্রদান, তৃণমূল স্তর থেকে তাৎক্ষণিকভাবে, খোলামেলাভাবে, গণতান্ত্রিকভাবে এবং কঠোরভাবে পরিচালিত হয়েছিল; কঠিন এবং জটিল ক্ষেত্রে দায়িত্ব পালনকারী ইউনিটগুলিকে অগ্রাধিকার দেওয়া; কাজ সম্পাদনের সাথে সরাসরি জড়িত বাহিনী; এবং নতুন কারণ এবং অনুকরণীয় ব্যক্তিদের। প্রশংসাপত্র এবং স্বীকৃতির ধরণগুলিও উদ্ভাবিত এবং বৈচিত্র্যময় করা হয়েছিল, ডিজিটাল প্ল্যাটফর্ম, অভ্যন্তরীণ যোগাযোগ এবং "প্রতিযোগিতা উৎসব" মডেলের মাধ্যমে তাদের প্রভাব সর্বাধিক করে তোলা হয়েছিল। ফলস্বরূপ, আন্দোলনটি কেবল স্লোগানের বাইরে গিয়ে সত্যিকার অর্থে কর্মের জন্য একটি চালিকা শক্তি হয়ে ওঠে, প্রতিটি অফিসার এবং সৈনিকের সৃজনশীলতা এবং দৃঢ় সংকল্পকে সক্রিয় করে।

২০১৯-২০২৪ সময়কালে, সিগন্যাল কর্পসের ৬০০ টিরও বেশি দল এবং ব্যক্তি পদক এবং সম্মাননা পেয়েছে এবং হাজার হাজার দল এবং ব্যক্তি বিভিন্ন স্তরে অনুকরণীয় খেতাব অর্জন করেছে। ১১০ টিরও বেশি বৈজ্ঞানিক গবেষণা প্রকল্প এবং কাজ সফলভাবে সম্পন্ন হয়েছে, যার মধ্যে জাতীয় প্রতিরক্ষা মন্ত্রণালয় পর্যায়ে ১৬টি প্রকল্প রয়েছে। পুরো সিগন্যাল কর্পস সর্ব-সেনা পর্যায়ে ৫০টি পুরষ্কার জিতেছে।

(চলবে)

প্রতিবেদক দল

    সূত্র: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/khoi-day-suc-manh-noi-sinh-lan-toa-tinh-than-cong-hien-bai-2-doi-moi-sang-tao-cach-lam-tao-dau-an-thi-dua-845689